Corvin Mátyás király portréja 1000 forintos bankjegyen

Hivatalossá vált a 2025-ös minimálbér, garantált bérminimum összege: ennyi pénzzel számolhatsz

2024. december 13. 08:31

2025-től jelentősen emelkedik a minimálbér és a garantált bérminimum: a kormány új rendelete alapján a legalacsonyabb havi bér 290 800 forint, míg a középfokú végzettséghez kötött munkakörökben a garantált bérminimum 348 800 forint lesz. Az intézkedés célja a munkavállalók életszínvonalának javítása és az uniós irányelvekhez való igazodás.

A Kormány 394/2024. (XII. 12.) rendeletében határozott az új minimálbér és garantált bérminimum összegéről, amely 2025. január 1-jétől lép hatályba. A döntés értelmében jelentős emelkedés várható mindkét bérkategóriában, követve az Európai Unió irányelveit - olvasható a friss Magyar Közlönyben.

A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállalók minimálbére 2025-től az alábbiak szerint alakul:

  • Havi bér: 290 800 forint
  • Heti bér: 66 860 forint
  • Napi bér: 13 380 forint
  • Órabér: 1 672 forint

Azokban a munkakörökben, amelyek legalább középfokú végzettséget vagy szakképzettséget igényelnek, a garantált bérminimum szintén emelkedik:

  • Havi bér: 348 800 forint
  • Heti bér: 80 190 forint
  • Napi bér: 16 040 forint
  • Órabér: 2 005 forint

Teljesítménybérezés esetén is a meghatározott minimálbér és garantált bérminimum az irányadó. Részmunkaidőben foglalkoztatott munkavállalóknál az arányosítás szabályai szerint kerül megállapításra a bér, figyelembe véve a napi munkaidő hosszát.

JÓL JÖNNE 10 MILLIÓ FORINT?

Amennyiben 10 000 000 forintot igényelnél 5 éves futamidőre, akkor a törlesztőrészletek szerinti rangsor alapján az egyik legjobb konstrukciót havi 210 218 forintos törlesztővel a CIB Bank nyújtja (THM 9,97%), de nem sokkal marad el ettől az UniCredit Bank (THM 10,22%-ot) ígérő ajánlata sem. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum megújult személyi kölcsön kalkulátorát. (x)

A rendelet összhangban áll az Európai Unió 2022/2041-es irányelvével, amely a megfelelő minimálbérek biztosítására irányul az EU tagállamaiban. Az új szabályozást 2025. január 1-jétől kell alkalmazni, és első alkalommal a 2025. januári bérek megállapításánál lép érvénybe.

 

Címlapkép: Getty Images

Jelentem Mégsem
0 HOZZÁSZÓLÁS
Csak bejelentkezett felhasználó szólhat hozzá. Belépés itt!
A kommentkezelési szabályzatot itt találod.
Még nincsenek hozzászólások. Legyél te az első!
NEKED AJÁNLJUK
HR BLOGGER
legacykft  |  2026.01.21 12:37
Legyünk őszinték. Az ügyfél nem tréningekre szeretne pénzt költeni. Az ügyfél a fejlődés ígéretét vá...
laskainelli  |  2026.01.18 19:19
Van az a reggel, amikor arra ébredsz, hogy már megint vele álmodtál. Pedig már napok, hetek teltek e...
hrdoktor  |  2026.01.14 12:39
Jelentősen megnehezíti a munkába járást, ha az ónos eső síkossá és csúszóssá teszi a járdákat. Ilyen...
kovacstunde  |  2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
vezetoi-coaching  |  2025.11.06 13:37
Guys, plagizáltam… már ez is baj, de pláne, hogy nem is tudom, hogy történt… Oltári gáz. Ezt a damag...
NAPTÁR
Tovább
2026. január 24. szombat
Timót
4. hét
KONFERENCIA
Tovább
Agrárium 2026
Tradicionálisan hiánypótló esemény, és hasznos lehet a hazai agrárium minden méretű agrártermelői vállalkozásának
Green Transition & ESG 2026
Bemutatjuk a legjobb, a nettó zéró kibocsátást elősegítő fenntarthatósági megoldásokat
Retail Day 2026
A magyar (kis)kereskedelem jelene és jövője
Digital Compliance 2026
Adat és MI: minden napra egy változás?
EZT OLVASTAD MÁR?