Túl sokat várnak a cégek: nem találnak jó munkaerőt

2009. augusztus 13. 09:32

A cégek jelentős része nehezen tud betölteni bizonyos munkaköröket a szervezetükön belül, a legtöbben a tapasztalatot, a nyelvtudást, illetve egyéb képességeket hiányolják.

A Manpower legfrissebb felmérése szerint a munkaadók 82,5 százaléka szerint a jelentkezők döntő többségének a tudása, tapasztalata hagy kivetnivalót maga után.

Iparágak szerinti bontásban az üzleti szolgáltatások terén bizonyul a legnehezebbnek egy-egy pozíció betöltése, míg az építőiparban tevékenykedők csaknem egyharmadának nem jelent problémát a munkaerőfelvétel.

Szakmunkás munkakörök betöltését a válaszadók 21,3 százaléka továbbra is nagy kihívásnak tartja, de még ennél is többen, 32,3 százalék válaszolta azt, hogy specialistát talál a legnehezebben.

A specialista munkakörök esetében ugyanis speciális tárgyi tudást, munkatapasztalatot, végzettséget várnak el, amit a most regisztrált álláskeresők nagy része biztosan nem tud felmutatni - véli a Személyzeti Tanácsadók Magyarországi Szövetségének elnöke.

Bárkinek járhat ingyen 8-11 millió forint, ha nyugdíjba megy: egyszerű igényelni!

A magyarok körében évről-évre nagyobb népszerűségnek örvendenek a nyugdíjmegtakarítási lehetőségek, ezen belül is különösen a nyugdíjbiztosítás. Mivel évtizedekre előre tekintve az állami nyugdíj értékére, de még biztosítottságra sincsen garancia, úgy tűnik ez időskori megélhetésük biztosításának egy tudatos módja. De mennyi pénzhez is juthatunk egy nyugdíjbiztosítással 65 éves korunkban és hogyan védhetjük ki egy ilyen megtakarítással pénzünk elértéktelenedését? Minderre választ kaphatsz ebben a cikkben, illetve a Pénzcentrum nyugdíj megtakarítás kalkulátorában is. (x)

Egy-egy területen, mint például mérnökök, pénzügyesek esetén most ráadásul a kivárás a jellemző, másutt a leépítések indoka a hatékonyságnövelés volt, így ezeken a helyeken nem is várható, hogy újra feltöltsék a keretet - mondja a Workplus Munkatárs-közvetítő, Személyügyi és Vezetési tanácsadó Kft. ügyvezetője.

Iparágtól függetlenül általában a szakmai tudást, a tapasztalatot és a problémamegoldó képességet hiányolják a cégvezetők. Sokhelyütt a diploma mellé 2-3 idegen nyelv ismeretét is elvárják, ami jelenleg messze túlzónak tűnik.

HR BLOGGER
coachco  |  2026.04.14 16:58
Régen írtam blogbejegyzést. Valahogy nem volt hozzá kedvem. De arra jutottam, így négy év után ezt a...
legacykft  |  2026.04.08 14:55
Egyre több olyan szakemberrel találkozunk, akik csoportokkal dolgoznak, legyen szó önismereti folyam...
hrdoktor  |  2026.03.24 15:00
A menopauza beköszönte sokféle testi panasszal járhat, ezek közül az egyik leggyakoribb az alvás min...
laskainelli  |  2026.01.18 19:19
Van az a reggel, amikor arra ébredsz, hogy már megint vele álmodtál. Pedig már napok, hetek teltek e...
kovacstunde  |  2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
NAPTÁR
Tovább
2026. május 2. szombat
Zsigmond
18. hét
Ajánlatunk
KONFERENCIA
Tovább
AI in Energy 2026
Átlátható adat és energia
AgroFood 2026
Élelmiszeripari konferencia május 19-én
Portfolio Investment Day 2026
Éve Signature előfizetéssel INGYENES részvétel!
Hitelezés 2026
Lakossági hitelek: fenntartható növekedés vagy túlhevülés?
Women's Money & Mindset Day 2026
Hogyan gondolkodnak a nők pénzről, kockázatról és jövőről?
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum  |  2026. május 2. 19:20
Mondd el, mit gondolsz!
Töltsd ki a kérdőívet: segíts formálni a Pénzcentrum jövőjét!
Mégsem