Az eredmények alapján minden tizedik ellenőrzött termék esetében találtak valamilyen hiányosságot.
Nehezményezik a tanárok Borsod megyében, hogy többféle módszerrel is ellenőrzik a 32 órás kötelező bent tartózkodásukat.
A megyében dolgozó tanár a közösségi portálon ír a számára megalázó helyzetről, hogy kamerákkal, kártyás rendszerrel és pecsétes papírokkal ellenőrzik munkavégzésének időtartamát. Pedig a tanároknak sok munka akad otthon is, mint a dolgozatok kijavítása vagy a másnap tartandó órákra való felkészülés, nyugodt csendes körülmények között.
Bodolay Zoltán a Pedagógusok Szakszervezetének megyek elnöke úgy fogalmazott: hallott már kártyás rendszerről, de ez főként azokban az iskolákban szokás, ahol a diákok szeretnek tanítási időben kilógni. Tehát a rendszer nem a pedagógusok, hanem a tanulók ellenőrzését szolgálja - írja a Borsod Online.
-
Húsz évre bebiztosították magukat: így juthat fix áron zöldáramhoz ez az ipari óriásvállalat
Tóth Zoltánt, az E.ON EIS (Energy Infrastructure Solutions) megoldásértékesítési osztályvezetőjét kérdeztük.
-
Gesztenye-feldolgozó, pizzéria, repülőgyár, fémipari vállalat - négy cég, négy iparág és azonos kihívások (x)
Az E.ON sikeres hazai kkv-kal közös együttműködésben mutatja be, hogyan tud segíteni egy energiaszolgáltató a cégek versenyképességében.








