Meglepő adat: a rugalmas munkát keresők fele szakképzett, mégis alig használja ki őket a piac.
Megmarad a gyermekek után járó pótszabadság, de jó előre szólni kell, ha kivennénk - és az sem midnegy, mikor szólunk erről a munkahelyen.
A szülői szabadsággal kapcsolatos rendeletmódosítás jelent meg a friss Magyar Közlönyben tegnap. Mint korábban már mi is beszámoltunk róla, az új törvény értelmében egy gyermek után évente kettő, két gyerek után négy, kettőnél több gyerek esetén pedig minden évben hét nap pótszabadság jár a szülőnek.
Ezzel kapcsolatban fontos tudnivaló az, hogy bár a munkavállaló szülő saját maga rendelkezik arról, hogy ezeket a pótszabadságokat mikor szeretné kivenni, ebbéli igényét a szabadság kivétele előtt legalább tizenöt nappal jeleznie kell. Vagyis bár jár ez a szabadság, sokkal előrébb kell tervezni vele a megszokottnál.
Fizikai melósként sem álom a 600-900 ezres nettó Magyarországon: ezek a csúcsbért fizető munkahelyek
2025 harmadik negyedévében a fizikai foglalkozásban dolgozók nettó átlagkeresete országosan 332 376 forint volt.
-
AI vagy Excel? Most megmutatjuk, hol tart a céged a digitális versenyben
Töltsd ki a kérdőívet – csak 5 perc!
-
A fehérjeárak elszálltak, mégis rekordot döntött a BioTechUSA: ezek váltak a vásárlók kedvenc termékeivé
Lévai Bálintot, a cég tulajdonosát kérdeztük.
-
Nincs több kérdés, a GVH Árfigyelő adatai is megerősítik: tényleg a Lidl kínálta az átlagosan legolcsóbb élelmiszerkosarat az év első két hónapjában
A GVH Árfigyelő adatai igazolják: a Lidl kínálta az átlagosan legolcsóbb élelmiszerkosarat az év első két hónapjában.
Agrárium 2026
Retail Day 2026
Planet Expo és Konferencia – A tiszta energia jövője
Planet Expo és Konferencia – Agrárium a klímaváltozás szorításában







