Ismét második világháborús robbanószerkezetet találtak Budapest XVIII. kerületében, ezért október 25-én, vasárnap újabb lakossági kiürítésre és forgalomkorlátozásokra kell számítani.
Szinte minden munkakörben és minden régióban hirdet állásokat a Tesco, több száz dolgozót venne fel. A fizetéseket is lehet tudni, az ősz folyamán megemelték a havi bérminimumot, és az új munkásokkal a dolgozók leterheltségét is próbálják csökkenteni.
Már sem Tesco újságra, sem internetre nincs szükséged ahhoz, hogy megtaláljon a brit multi álláshirdetése, már a villamoson is bombáznak az ajánlatok. Egyik olvasónk a 19-es villamoson fotózta le az alábbi hirdetést. A felhívásban nem sokat árulnak el, csak annyit, hogy keresik az új kollégákat, és bővebben a vevőszolgálati pultokban és a weboldalukon lehet tájékozódni.

A Tesco számára ez az év nem volt éppen zökkenő mentes, hónapokig sztrájkhelyzet volt, mert nem voltak elégedettek az alkalmazottak a bérekkel, ráadásul folyamatosan emberhiánnyal küzdöttek, ezért óriási volt a leterheltség is. Októberben azonban sikerült megállapodnia a Tescónak a szakszervezetekkel, és a cég megemelte a havi bérminimumot, valamint a leterheltség csökkentése érdekében bizonyos területekre több száz főt is felvesznek.
A megállapodás szerint idén szeptember elsejétől (visszamenőlegesen) havi bruttó 179 ezer forintra emelkedett a cégnél a bérminimum, ami azt jelenti, hogy minden teljes munkaidős áruházi, és raktári dolgozó legalább bruttó 191 ezer forintot (bér+cafeteria) kap. Ehhez még hozzájöhetnek a pótlékok és egyéb bérkiegészítések.
-
A jövőnkről is gondoskodik a Gránit app (x)
A Gránit Bank ügyfelei már a bank mobilalkalmazásából is megnyithatják, valamint kezelhetik egészségpénztári számlájukat.
-
Megbízható európai minőség a magyar piacon (x)
Észak-Európa egyik legnagyobb élelmiszergyártója áll a Sun Yan márka termékei mögött.
-
Miért nem működik a legtöbb vadriasztó? Itt a megoldás, amire igazi garanciát vállalnak. (x)
Nem kell többé bízni a hűtőrács mögé dugott műanyag sípokban.
-
Sok céges ajándék végzi a fiók mélyén: hogyan válasszunk olyat, amelynek valóban örülnek a kollégák? (x)
Egy céges ajándéknál könnyű melléfogni: a sokadik logózott toll vagy notesz gyakran nem jelent valódi értéket a munkatársaknak és üzleti partnereknek.
AI & Digital Transformation 2026
Deep Tech 2026
Vállalkozói Klub 2026
HR (R)EVOLUTION 2026







