Hó végéig ki kell adni a tavalyi szabadságot!

Pénzcentrum
2008. június 13. 10:00 1 perc

Az új szabályok szerint a szabadságok háromnegyedét a tárgyévben ki kell adni, csak az egynegyed rész vihető át különösen indokolt esetben. Június végéig az összes múlt évi szabadságot ki kell adni, még a kollektív szerződés sem rendelkezhet másképp - írja a Napi Gazdaság.

Az áthozott napok és az nyári szabadságdömping komoly szervezési feladatot jelent a munkáltatóknak. 2007-ben még lehetőség volt arra is, hogy szeptember végéig adják ki az előző évről áthozott napokat, de a kollektív szerződés nélküli cégeknél idén már március végéig ki kellett adni a szabadságokat.

A szabadságok áthozatalát a munkáltató kivételesen fontos gazdasági érdekre és működését jelentősen befolyásoló tényezőkre hivatkozva indokolhatja. A vizsgálatok során az indokokat csak akkor fogadják el, ha a munka átszervezése igazolhatóan nem volt másképp megoldható.

HR BLOGGER
laskainelli  |  2026.11.14 12:38
Sok kapcsolatban előfordul, hogy egyikőtök hazaér, fáradt, feszült, valami nyomja a lelkét, de nem m...
hrdoktor  |  2026.11.03 13:57
Sok nő retteg a változókor beköszöntétől, pedig, ha tudjuk, mi és miért történik ekkor a női szervez...
coachco  |  2026.10.07 22:03
Csapvizet isztok? Miért? Miért nem? [...] Bővebben!
legacykft  |  2026.09.08 18:54
Két évvel ezelőtt kezdtem el a szociodráma csoportvezető-asszisztensi képzést. Szerettem volna valam...
kovacstunde  |  2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
NAPTÁR
Tovább
2026. november 15. vasárnap
Albert, Lipót
46. hét
Ajánlatunk
KONFERENCIA
Tovább
AI & Digital Transformation 2026
AI-forradalom és agentic AI trend. November 26.
Deep Tech 2026
Technológia. Tudomány. Üzlet. November 18.
Vállalkozói Klub 2026
Új korszak, új lehetőségek. Ingyenes regisztráció!
HR (R)EVOLUTION 2026
Az ősz kiemelt HR rendezvénye november 17-én.
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum  |  2026. november 14. 19:19