Valami megmozdult Nagy-Britanniában - a banki felsővezetők pökhendisége úgy látszik, a kormányzatnál is kiverte a biztosítékot. Legalábbis Gordon Brown miniszterelnöknek tetszett a visszaszorításukra összeállított tervcsomag.
Sir David Walker, a Morgan Stanley volt elnöke szerint nem csak az igazgatósági és felügyelőbizottsági tagok fizetését kéne közzétenni a bankszektorban, de az összes felelős vezetőét. A kormányzat által a bankok pénzügyi felelős vezetését vizsgáló bizottság élére kinevezett bankár szerint átlátható és szigorú szabályozást kell bevezetni a pénzügyi intézmények körül, hogy megelőzzék azokat a "túlkapásokat", melyek a pénzügyi rendszer csaknem teljes csődjéhez vezettek.
Gordon Brown miniszterelnök az alsóházhoz intézett beszédében elismerte, hogy még mindig igen feldúlt a banki vezérek felfújt fizetései és felelőtlen spekulációi miatt, egyben elismerte, hogy Sir David néhány igen fontos követelményt fogalmazott meg a bankszektorral szemben, amelyeket - reményei szerint - el is fogadnak.
Az alapvető elvárások az elnökkel, a vezérigazgatóval és általában az igazgatókkal szemben meg fognak változni - ígérte Brown. - Voltak túlkapások a bankszektorban, melyek a lakosság szemében felelőtlennek és igazságtalannak tűntek, úgyhogy akcióba kell lépnünk - tette hozzá a miniszterelnök, védelmébe véve a gazdasági válságra adott brit lépéseket, melyeket - mint mondta - az egész világnak követnie kellene.
A fizetések kiutalásáért felelős osztálynak nem csak a vezetők bérével és juttatásaival kellene elszámolnia, de a többi osztályéval is, különösen azokban az esetekben, ahol a dolgozók fizetése meghaladja az igazgatói fizetések mediánját. Ugyanakkor alsóbb szinteken nem nevesítenék a kollégákat a fizetéseikkel együtt, hanem beosztásonként közölnék a jövedelmeket. A bónuszoknak nagy korrelációt kellene mutatnia a valós teljesítménnyel, a legnagyobb bónuszokat pedig öt éven keresztül lépcsőzetesen elosztva kellene kifizetni a miniszterelnök által támogatott tervek szerint.
Forrnak az indulatok a diákbérek körül: valóban többet kereshetnek a 25 év alattiak az idősebbeknél?
Valóban többet kereshetnek a 25 év alattiak, mint az idősebb munkavállalók? Szakértő oszlatja el az szja-kedvezmény körüli kételyeket.
Hadtörténeti kuriózum lehet az a 120 darab színes, jó minőségben retusált és digitalizált, publikálás előtt álló felvétel, amely 45 év lappangás után került elő.
Az egyik legígéretesebb hazai technológiai startup által most piacra dobott okos gyűrű lehetővé teszi, hogy egyetlen érintéssel bármilyen infót megosszunk magunkról új ismerősünkkel.
Rekord gyorsasággal fogytak el a jegyek arra 400 fősre tervezett, fiataloknak szóló kapcsolatépítő és önfejlesztő rendezvényre, amelynél a szervezők a közösségi finanszírozás modelljével toboroztak.
Az első hazai közösségi piactéren sikeresen célba ért egy mézes kampány, amelyben a vásárlás mellett egy hartai termelő kaptárait is örökbe lehetett fogadni.
-
De'Longhi Rivelia automata kávégép lenyűgözte a piacot a három International Forum Design Awards (IF) Díj elnyerésével (x)
2024. március 1-jén a De’Longhi, a világszerte elismert vezető háztartási termékeket gyártó vállalat, büszkén mutatta be legújabb innovációját, a Rivelia teljesen automata kávégépet.
- Juhász Péter lesz Szentgyörgyvölgyi Péter kihívója az V. kerületben
- Világháborús gránátra futott a kombájn Szerencsnél
- Washingtonból hívták telefonon Izraelt
- Az ukrán elnök megölését tervezték lengyel-orosz összefogással
- Ukrajna érdemrenddel tünteti ki Alain Delont
- Máris itt a Kínai Nagydíj - sport a tévében