A karrier előrehaladását vizsgálva jutott erre a következtetésre tanulmányában Shannon L. Goodson amerikai viselkedéstudományi szakértő. 11 500 nő és 16 700 férfi szakmai előmenetelét hasonlította össze összesen 34 országban - írja a Világgazdaság.
A férfiakkal összehasonlítva a nők nem végzik jól a saját karrierjük menedzselését, viszont más nőket sem segítenek a karrier építésében. Meglepően sokan leginkább a hajtással próbálják felhívni magukra a figyelmet, ahelyett, hogy inkább megpróbálnák hatékonyan eladni magukat.
Nem szeretik a nők felhívni a figyelmet arra sem, hogy a cég mennyit köszönhet nekik, pedig ez manapság egy előrelépéshez nélkülözhetetlen. A férfiak ezzel szemben inkább eltúlozzák eredményeiket, sokan még akár hazudni is képesek az ügy érdekében, viszont ez hatásosabb módszer, legalábbis a felmérés eredményei szerint.
A legmeglepőbb talán az, hogy a nők kevésbé segítik egymás előrelépését, mint a férfiak. Sok hölgy kifejezetten férfiakkal szeretne dolgozni a saját neme helyett, azzal az indokkal, hogy ők következetesebbek és tisztességesebbek...
Rendkívüli bejelentést tett Kátai-Németh Vilmos: 2 hét extra szabadságot kap rengeteg magyar dolgozó
A kormány három hétre növeli az apaszabadság időtartamát, amelyet egyúttal összehangol a csecsemőgondozási díjjal (CSED) és a szülői szabadsággal is.
Leépítés jön egy német autóipari cég magyarországi vállalatánál: rengeteg dolgozó kerülhet az utcára
200 fejlesztési pozíció megszüntetését tervezi magyarországi működésében a thyssenkrupp Automotive Technology
-
A szépségápolásra a gazdasági nehézségek ellenére sem sajnálják a pénzt a magyarok + Videó
Miközben sok kiskereskedelmi vállalat a fogyasztás lassulásával küzd, a szépségipar továbbra is szárnyal Magyarországon.







