Lényegesen optimistábbak a közép-európai pénzügyi vezetők 2023-hoz képest, elsősorban az üzleti környezet megítélése javult, de a többi területen is pozitív volt az elmozdulás.
Egyre fontosabb, hogy a munkaadó minél közvetlenebbül tudjon kommunikálni a dolgozóval, ez pedig tevékenységi körtől, cégmérettől, vagy földrajzi helytől függetlenül így van. A Blue Colibri app ezt segíti elő: könnyen hozzáférhető és interaktív, ezáltal pedig fejleszti a munkahelyi kommunikációt. A Business Menü Bombera Krisztinával interjúsorozatunk második epizódjának főszereplője Takács-Fulai Viktória, a Menedzserszövetség és a MetLife Magyarország közös Jövő Menedzsere Különdíj kitüntetettje.
A Blue Colibri munkavállalói applikációként tekint magára: megálmodói minden olyan funkciót megpróbálnak beépíteni az app-ba, ami megkönnyíti a munkavállalók és a HR-esek életét. Jelenleg négy fő területen, mintegy 30 funkció használható:
- digitális oktatás;
- onboarding (azaz egy új munkavállaló "érkeztetése";
- adminisztráció;
- elköteleződés/elkötelezés;
Nézzék meg a Business Menü videósorozat második részében Takács-Fulai Viktóriával készített mélyinterjút, melynek végén a díj átadójával Csatos Erikával, a MetLife Magyarország vezető tanácsadójával is beszélget Bombera Krisztina arról, hogy miért is fontos a Menedzserszövetséggel közös Jövő Menedzsere Különdíj.
Fontos jellemzője, hogy könnyen hozzáférhető, okostelefonon működik, és kétirányú kommunikációt tesz lehetővé dolgozó és munkavállaló között. Így segítséget nyújthat a munkaerő megtartásában is: a cégvezetők számára is egyre fontosabbá vált, hogy elérjék a dolgozókat, kommunikáljanak velük. Ráadásul az applikációban minden tevékenység mérhető, így tudhatja a cégvezető, hogy hány dolgozó reagált az adott információra.
A Blue Colibri ma már 9 országban van jelen,12 iparágban több,mint 90 ügyféllel rendelkezik. 4 területen, 30 funkcióval nyújt megoldást, és több mint 70 ezer munkavállaló használja a saját okoseszközén az alkalmazást, mely 16 nyelven érhetőel.
A következő hetekben a Pénzcentrumon bemutatjuk a Menedzserszövetség Év Menedzsere Díj kitüntetettjeit. A videóinterjúk minden kedden és pénteken jelennek meg, november 15. és december 9. között.
Címlapkép: Menedzserszövetség
Méltó ellenfele lehet a mogyoró-nachos-ropi sörkorcsolya triónak a kézműves sörfőzdék gyártási melléktermékéből készülő újfajta ropogtatnivaló.
A CSA, azaz a közösség által támogatott mezőgazdasági modell hazánkban egyelőre alig ismert, pedig Nyugat-Európában és az amerikai földrészen egyre elterjedtebb.
Hadtörténeti kuriózum lehet az a 120 darab színes, jó minőségben retusált és digitalizált, publikálás előtt álló felvétel, amely 45 év lappangás után került elő.
Az egyik legígéretesebb hazai technológiai startup által most piacra dobott okos gyűrű lehetővé teszi, hogy egyetlen érintéssel bármilyen infót megosszunk magunkról új ismerősünkkel.
-
Sorozat készült az unió történetének legnagyobb csalásáról, amiről alig hallott valaki
A több milliárd eurós szén-dioxid-kvóta botrányt bemutató széria a Direct One-on debütál.
-
Vágás határok nélkül: áttörés a nagyméretű fémszerkezetek precíz vágásában (x)
A Vass Acélcsarnok Kft. legújabb csőlézer vágógépe végre megoldást kínál a nagy átmérőjű csövek, zártszelvények és profilok vágására, vállalatok számára.
- Hatalmas összeggel támogatja az EU a kontinens védelmi iparát
- Ungár Péter a Demokratikus Koalíciót és a Momentumot sem tartja szavahihetőnek
- Nagy verseny volt az Év Hídja címért
- Két órán keresztül hallgatták ki Fico merénylőjének a feleséget
- Nem áll le a hulladékszállítás pünkösdkor sem
- Kegyetlen gyilkost fogtak el a rendőrök