Nincs demokratikus válságkezelés

Pénzcentrum
2009. június 12. 12:32

Megnőtt az igény az átmeneti foglalkoztatású vezetők iránt, akik a válságba jutott vállalatokat próbálják újrapozícionálni. Gyakran a válságkezelés folyamata világít rá, mitől nem működik hatékonyan egy szervezet, sokszor ugyanis már ennek okait sem tudják feltérképezni a cégek. Válságról akkor beszélünk, ha a problémák kezelésére a megszokott menedzser módszerek már nem hoznak eredményt - tudtuk meg Polányi Sándortól. Az interim menedzser nevéhez fűződik a Vivendi nagy konszolidációjának vagy a Herendi Porcelánmanufaktúra szervezeti kultúraváltásának lebonyolítása.

A piacgazdasági verseny körülményei között minden vállalkozás előtt ott lebeg a válság, amely a cég megszűnésével is fenyegethet. Ezt a tényezőt nem lehet kiiktatni, de meg lehet előzni, illetve ha már bekövetkezett, hatékonyabb, optimálisabb létszámmal működő szervezetté lehet alakítani. A válságmenedzselés célja, hogy a felszámolást elkerülje a vállalat, de ehhez pontosan, lépésről-lépésre be kell tartani a válságkezelés pontjait. - A válság leküzdéséhez először is fel kell ismerni a válságot.

A cikk teljes szövegének olvasásához kattintson ide.

PC BLOGGER & PODCASTER
MEDIA1  |  2026. augusztus 24. 20:52
A távozók egy új lap indítására készülnek, amit azzal indokolnak, hogy a kekva rendszer megszüntetés...
Bankmonitor  |  2026. augusztus 24. 15:47
Hiába vezeted évek óta ugyanannál a banknál a számládat, a hosszú ügyfélmúlt nem írja felül a pénzin...
Holdblog  |  2026. augusztus 24. 08:50
A memóriarészvények 2026-ban egyszerre váltak az AI-boom sztárjaivá és a spekuláció egyik leglátvány...
Kasza Elliott-tal  |  2026. augusztus 21. 18:33
A MARA miatt szoktam nézegetni a Bitcoint, és most úgy látom, hogy vége van egy nagy korrekciónak. E...
NAPTÁR
Tovább
2026. augusztus 25. kedd
Lajos, Patrícia
35. hét
Ajánlatunk
EZT OLVASTAD MÁR?