5 °C Budapest
Lisse, 2019. március 26.  Virágzó nárciszültetvény a hollandiai Lisse teleülés közelében 2019. március 26-án.  MTI/EPA/ANP/Robin Utrecht

Neked is van ilyen kollégád? Mérgező lehet a társaságuk, így kezeld az ilyen embereket

2025. február 21. 14:41

Egy új kutatás szerint a nárcisztikus személyiségek nemcsak gyakrabban érzik magukat kirekesztettnek, de valóban többször ki is rekesztik őket, mint a kevésbé egocentrikus embereket. A tanulmány 77 000 résztvevő bevonásával vizsgálta a nárcizmus és a társadalmi kirekesztés közötti összefüggéseket- írja a CNN.

A grandiózus vagy nyílt nárcisztikusok különösen hírhedtek felfokozott önértékelésükről és folyamatos figyelemigényükről. Az új kutatás szerint ezek a személyek nemcsak szubjektíven érzékelik gyakrabban a kirekesztést, de objektíven is többször kerülnek ilyen helyzetbe, mint mások.

A Journal of Personality and Social Psychology című folyóiratban publikált tanulmány szerint a nárcisztikus személyek gyakran mutatnak olyan zavaró viselkedésformákat - például agressziót vagy arroganciát -, amelyek miatt idővel mások eltávolodnak tőlük. Emellett rendkívül érzékenyek a társadalmi státuszra és a kétértelmű jelzésekre, így akkor is kirekesztettséget érzékelhetnek, amikor valójában nincs erről szó.

Dr. Ramani Durvasula klinikai pszichológus szerint a nárcisztikus emberek rendkívül érzékenyek, és már a legkisebb jelre is úgy reagálnak, mintha kirekesztenék őket. Ez lehet akár egy pillantás vagy egy közösségi médiás poszt negligálása is. Amikor túlreagálják ezeket a vélt sérelmeket, a környezetük elkezdheti kerülni őket.

A kutatás azonosított egy destruktív ciklust is: amikor a nárcisztikus személyek kirekesztettnek érzik magukat, áldozatszerepbe helyezkednek, ami felerősíti antagonisztikus viselkedésüket, ezzel pedig még távolabb taszítják magukat másoktól. Christiane Büttner, a tanulmány vezető szerzője szerint ez azt sugallja, hogy a kirekesztés nem csak pillanatnyi hatással van a nárcisztikusokra, hanem személyiségfejlődésüket is olyan irányba terelheti, ami további kirekesztéshez vezet.

A kutatás azt is megállapította, hogy azok, akik nárcisztikus rivalizálást mutatnak és másokat versenytársnak tekintenek, nagyobb valószínűséggel kerülnek kirekesztett helyzetbe, mint azok, akik inkább a figyelmet és státuszt társadalmilag elfogadottabb módon keresik. Ez a mintázat különösen jellemző a munkahelyi környezetben.

Bárkinek járhat ingyen 8-11 millió forint, ha nyugdíjba megy: egyszerű igényelni!

A magyarok körében évről-évre nagyobb népszerűségnek örvendenek a nyugdíjmegtakarítási lehetőségek, ezen belül is különösen a nyugdíjbiztosítás. Mivel évtizedekre előre tekintve az állami nyugdíj értékére, de még biztosítottságra sincsen garancia, úgy tűnik ez időskori megélhetésük biztosításának egy tudatos módja. De mennyi pénzhez is juthatunk egy nyugdíjbiztosítással 65 éves korunkban és hogyan védhetjük ki egy ilyen megtakarítással pénzünk elértéktelenedését? Minderre választ kaphatsz ebben a cikkben, illetve a Pénzcentrum nyugdíj megtakarítás kalkulátorában is. (x)

A szakértők szerint a nárcisztikus viselkedést már korai életkorban kezelni kell. Ha a gyermekek nem kapnak terápiás segítséget a nárcisztikus vonások kezelésében, felnőttkorban már sokkal nehezebb változtatni ezeken a mintákon. A terápia során figyelembe kell venni a fejlődési traumákat, a gyermekkori környezetet és a kötődési problémákat is.

Akár munkahelyi, akár személyes kapcsolatról van szó, a nárcisztikus személyekkel való együttműködés jelentős kihívást jelent a környezet számára. A szakértők azt javasolják, hogy az érintettek alkalmazzanak empatikus távolságtartást, maradjanak udvariasak, de ne áldozzák fel mentális jóllétüket a nárcisztikus személy igényeinek kielégítése érdekében.

Címlapkép: Getty Images

Jelentem Mégsem
0 HOZZÁSZÓLÁS
Csak bejelentkezett felhasználó szólhat hozzá. Belépés itt!
A kommentkezelési szabályzatot itt találod.
Még nincsenek hozzászólások. Legyél te az első!
NEKED AJÁNLJUK
Erről ne maradj le!
NAPTÁR
Tovább
2025. december 9. kedd
Natália
50. hét
Ajánlatunk
EZT OLVASTAD MÁR?