5 jó tanács pályakezdőknek az igazi profiktól

Csak lépj a fedélzetre!

Sheryl Sandberg, aki ma már a Facebook alelnöke, a Google-nél kezdte karrierjét. Akkor majdnem elutasított ott egy pozíciót, mondván túlképzett ahhoz, nem megfelelőek a feltételek ahhoz, hogy ott munkába álljon. Az akkori Google vezérigazgató akkor azt mondta neki, nem az a fontos, ez most milyen pozíció, hanem az, hogy a fedélzetre lépsz azzal, ha elfogadod. Tehát ha van egy szimpatikus cég, egy olyan csapat, aminek szívesen a része lennél, érdemes akkor is elfogadni az állásajánlatot, ha alantasnak tartod a képzettségedhez képest. Szorgalommal és kitartással gyorsan menetelsz majd felfelé.

Azt csináld, amit csak te tudsz

Mindenki tehetséges valamiben, csak meg kell találnia, mi az, és azt kell csinálni. Neil Gaiman író szerint akkor csinálod jól a dolgodat, ha olyan érzésed támad, mintha meztelenül sétálnál az utcán, és közben az járna a fejedben, túl sokat mutatsz a belsőd értékeidből és a külsődből egyaránt. Mert akkor mindent beleadsz, teljesen felvállalod magad, és a maximális teljesítményt tudod nyújtani.

A siker csalóka

A siker olyan mint egy fehér szmoking - állítja Conan O’Brien komikus.

O’Brien szerint be kell koszolni azt a szmokingot, hibázni kell jó sokat, mert az mozdítja előre az embert. Jobb, ha az ember a hibákra fókuszál, és nem a sikerre. A sikertelenségtől, a siker elmúlásától való félelem megkeseríti az embert. Egyáltalán nem jó neked hosszú távon, ha nyomást helyezel magadra: mindenképp sikeresnek kell lennem!

Ha valami nem esik jól, ne csináld

Oprah Winfrey tévés személyiség szerint mindenkinek hallgatnia kéne a belső GPS-re, arra az irányítórendszerre, ami megmondja, mi jó nekünk, és mi nem. Olyan munkát kell elvállalni, amit akkor is szívesen csinálnánk, ha nem fizetnének érte. Így csak bónusz lesz a pénz, amit kapunk. Az embernek a gyomrát kell figyelnie, amikor elkezd egy új feladatot. Ha érződik benne az idegesség, ha nem jó hatással van ránk a munka, valami mást kell keresni.

Ne csak úgy szórd az önéletrajzokat

Robert Krulwich újságíró szerinte sokan csak annyit tesznek, hogy önéletrajzokat küldözgetnek cégeknek, jelentkeznek egy állásra, és azt gondolják, ezzel le is tudták a dolgot, megtettek minden tőlük telhetőt. De vannak, akik nem várnak.

Legyen mindenki ez az ember! Ne arra várjunk, hogy a cég felhívjon, menjünk, kérdezzünk utána! "Arctalanul" könnyen elutasítanak. Nem tudják, kik vagyunk, mit tudunk. Jobban járunk, ha ismerősökön keresztül próbálkozunk, úgy személyes ajánlással tudunk elhelyezkedni.