Nincs még egy éve sem, hogy sok céget a cafeteria-rendszer átszabására késztetett az adómentesen adható béren kívüli juttatásokra vonatkozó korlátozás, és a kormányzat ismét feladat elé állítja a vállalkozásokat. A mostani szigorítás legfőképpen a cafeteria-rendszer népszerű elemének számító önkéntes pénztári munkáltatói hozzájárulást érinti - írja a Világgazdaság.
Lejjebb viszik az önkéntes pénztári munkáltatói hozzájárulás adómentesen adható határát. Az önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztárba történő munkáltatói befizetés havonta a minimálbér mértékéig adómentes, csakúgy, mint az egészség- és önsegélyező pénztári hozzájárulás. Ha a nyugdíjpénztár mellett utóbbi két jogcímen is történik befizetés, az összeg a minimálbér 130 százalékáig mentes az adófizetési kötelezettség alól.
Januártól azonban a nyugdíjpénztár esetében már csak a minimálbér feléig lesz adómentes a hozzájárulás, a másik kettőnél pedig a minimálbér 20 százalékáig. Így összességében a mostani 130 százalékos limit 70-re csökken.
A munkavállalók nagy részénél nem olyan nagy érvágás az adómentes határ lejjebb szállítása, ugyanis a cégek alkalmazottainak kisebb részére jellemző az, hogy elérik a béren kívüli juttatásokkal a már említett évi 400 ezer forintos adómentes határt. Ugyanakkor a nyugdíjpénztári hozzájárulást előszeretettel választó, a nyugdíjba vonuláshoz közelebb állók is szomorkodhatnak a passzus miatt.
NULLA FORINTOS SZÁMLAVEZETÉS? LEHETSÉGES! MEGÉRI VÁLTANI!
Nem csak jól hangzó reklámszöveg ma már az ingyenes számlavezetés. A Pénzcentrum számlacsomag kalkulátorában ugyanis több olyan konstrukciót is találhatunk, amelyek esetében az alapdíj, és a fontosabb szolgáltatások is ingyenesek lehetnek. Nemrég három pénzintézet is komoly akciókat hirdetett, így jelenleg a CIB Bank, a Raiffeisen Bank, valamint az UniCredit Bank konstrukcióival is tízezreket spórolhatnak az ügyfelek. Nézz szét a friss számlacsomagok között, és válts pénzintézetet percek alatt az otthonodból. (x)
A jogszabályváltás költségekkel jár a vállalatok számára. Most még csak a tanácsadással kapcsolatban felmerülő kiadások ugorhatnak meg, de nem szabad megfeledkezni arról sem, hogy a jogszabálykövetés után újra kell programozni a bérügyviteli és cafeteriaadminisztrációt támogató programokat is, ez szintén pluszköltséget jelent - olvasható az újság mai számában.
-
Változó karácsonyi kosár: spórolnak a magyarok, de a menüre nem sajnálják
Egy kutatás szerint továbbra is kiemelt fontosságú az ünnep, de sokan szűkebb kerettel gazdálkodnak, visszafogják az ajándékköltést, és a megfizethető meglepetések felé fordulnak.
-
Évente tízmilliárdokat lopnak el a csalók hazai bankszámlákról – Kiderült, ki a legkönnyebb célpont
Becslések szerint 2,6 millió magyar változtatott online vásárlási szokásain, miután átverték vagy csalás célpontja lett, 40%-uk emiatt kevesebbet vásárol a neten.
-
Állatorvosi rendelőből skálázható kkv – így épült fel a Petlegio tőkevonzó modellje
Nándorfi Zoltánt, a Petlegio vezetőjét és Bánfi Zoltánt, az MKIK Tőkealap-kezelő vezérigazgatóját kérdeztük.
-
Zsalutrend: számít a felhasznát anyagokba épített energia (x)
Fókuszban a karbonsemlegességhez hozzájáruló, csekély ökológiai lábnyommal rendelkező és igazolt adatokkal kínált építőanyagok. Ezek között rendhagyó egy 25 éves zsaluinnováció a Mevától.
-
Önálló digitális transzformációs terület a Rossmann-nál (x)
Dedikált csapattal indult el a digitális transzformáció a Rossmann Magyarországnál, az új, önálló területet Fürjes Ádám, a vállalat eddigi webshopvezetője irányítja.
-
A vásárlói élmény és az értékteremtés kéz a kézben jár az Ecofamily üzleteiben (x)
Az elmúlt években látványosan átalakultak a fogyasztói igények: a vásárlók ma már nem csupán termékeket keresnek, hanem olyan márkákat és üzleteket, amelyekkel azonosulni tudnak és amelyek valódi értéket képviselnek.








