Enyhe emelkedés a BMI-ben, jelentős létszámcsökkenés a feldolgozóiparban

Pénzcentrum

2004. december 1. 11:42

A Beszerzési Menedzser Index (BMI) szezonálisan kiigazított novemberi értéke 2.4%-ponttal 50.5-ra nőtt, így az októberi visszaesés (48,1) után enyhe növekedés jellemzi a feldolgozóipar teljesítményét. Az index értéke hasonló növekedést mutat, mint tavaly novemberben (50.4), de elmarad az előző három év azonos időszakaiban mért értékek átlagától (53.0) - derül ki a Magyar Logisztikai, Beszerzési és Készletezési Társaság (MLBKT) havonta megjelenő kiadványából.

Az idei év őszi időszakára csökkenés jellemző (49.5), míg az előző évek szeptember-novemberi időszakaiban növekedést mért a társaság. (2003: 53.4; 2002: 54.6). Az eltelt tizenegy hónap átlagos növekedése (50.6) kisebb, mint a tavalyi (52.2).

A legfrissebb hírek, időrendben ITT!

A negyedik negyedév eltelt két hónapjának átlagos csökkenése (49.3), valamint az év eltelt hónapjaiban mért eredmények alapján arra következtethetünk, hogy összességében 2004-ben a feldolgozóipar teljesítményére átlagosan enyhe növekedés jellemző, ami legalább 2.0 százalékponttal elmarad az előző években mért eredményektől.

A termelési index (52.5) 4.2 százalékponttal nőtt októberi értékéhez képest. Az előző havi értékéhez képest a legnagyobb növekedést az új rendelések indexe (54.0) mutatja. Lassult a beszerzési árak növekedési üteme (61.2) októberhez viszonyítva (61.6). A szállítási átfutási idő csökkenése enyhén lelassult (51.4) októberhez képest.

A jelentés kiemeli, hogy jelentősen csökkent az alkalmazotti létszám a feldolgozóiparban november folyamán. A foglalkoztatási index (42.9) értéke 4.0 százalékponttal alacsonyabb, mint egy hónappal korábban (46.9). Az előző év októberéhez (44.3) viszonyítva a csökkenés nagyobb ütemű, de az év első tizenegy hónapjának átlagos indexértéke (47.5) kisebb ütemű létszámcsökkenést mutat, mint egy évvel korábban (47.1).

Óriási bajban vannak a balatoni vendéglátósok, büfések: egyszerűen nem találnak embert

A régi alkalmazottak már rég elhelyezkedtek, nem tudják, mit hozhat még a fertőzésveszély ősszel, jövőre.

Ezek a robotok biztosan nem veszik el a munkádat: így sincs senki, aki ellátná ezeket a feladatokat

A világjárvány tavaly év eleji kirobbanása óta rengetegen képezték át magukat, ami miatt bizonyos, most újrainduló szegmensekben űr keletkezett.

Rengeteg diák ütheti meg a bokáját a nyáron az ilyen munkákkal: ezeket a cégeket kerüld

Amiről sokan megfeledkeznek, hogy a nyári munkát vállaló diákok ugyanúgy adóznak, mint a felnőttek.

3+1 kérdés, ami minden állásinterjún előjön idén: ha így válaszolsz, szinte tuti, hogy felvesznek

Nagyon megváltozott a világ: érdemes felkészülni az állásinterjúk újfajta kérdéseire is.

Ennyit kereshet egy diák 2021 nyarán: nem a turizmus-vendéglátás az egyetlen opció

A diák munkavállalóknak kínált átlagos bruttó órabérek a fizikai és a hagyományos irodai munkakörökben, valamint a vendéglátás területén is 1200 és 1300 forint között mozognak.

Kiderült, ekkora fizetésért jönnének haza a londoni magyarok

A családi, baráti kötelékek és az itthon is elérhető „nyugati” életszínvonal jelenti a hazatérés kulcsát?

Most már nem halogathatják a munkaadók az emelést: 45 ezerrel nőhetnek a legkisebb bérek

Több millió magyar állampolgár jövedelme emelkedne, ha a minimálbér összege egy vagy két lépcsőben kétszázezer forintra nőne.

Diákmunkásokat figyelmeztet a NAV: van egy szabály, amit nekik is kötelező betartani

A nyári munkát vállaló diákok a közteherviselés szempontjából felnőttnek számítanak, bejelentésükre, adózásukra ugyanolyan szabályok vonatkoznak, mint más munkavállalókra.

Indul az állami diákmunka-program: már lehet jelentkezni az állásokra

A július elejétől augusztus végéig tartó nyári diákmunka programra már lehet jelentkezni a munka.hu honlapon.

Új világ kezdődik a vidéki munkahelyeken: mi lesz a kényelmes home office sorsa?

Most, hogy végre sikeresen leküzdöttük a 3. hullámot, a HelloVidék kiváncsi volt arra, hogy a vidéki munkáltatók milyen tapasztalatokat gyűjtöttek az elmúlt közel másfél év...

Minden állásinterjún előjön egy keresztkérdés: ha így felelsz, szinte biztos tied a munka

De vajon erre kötelező válaszolni? A szakértők szerint nem egyszerű a képlet: szituációtól függ, mit kell felelni.

Kitört a bérháború: ennyit fizet dolgozóinak az IKEA, a JYSK, és az XXXLutz

A bérverseny mellett fontos az is, milyen előrelépési lehetőségeket, munkahelyi légkört, rugalmasságot kínálnak a cégek leendő dolgozóik számára.

Itt a pontos lista: nekik jár a 10 nap fizetett extra szabadság

A kormány így fejezi ki háláját mindazoknak, akik aktívan részt vettek a járvány elleni védekezésben.

Nagy kihívás előtt az állást váltó magyarok: soha nem volt még ilyen nehéz dolguk

tavalyi év egyik legdrámaibb változása az otthoni munkavégzés általánossá válása volt, a toborzás és kiválasztás is az online térbe vonult.

Súlyos látlelet a magyar munkavállalókról: a legtöbbjük fáradt, alvászavaros, kilátástalan

Az egyre aktuálisabbá váló kiégés kérdéskörét járta körül a Portfolio HR Revolution 2021 konferenciájának IV. szekciója.

Az eddiginél is fontosabb szerep hárul a diákmunkásokra: rajtuk áll vagy bukik a kilábalás?

A járvány visszaszorítása nyomán újranyitó vendéglátó- és szálláshelyek, a visszatérő rendezvények, illetve a kereskedelmi szektorban működő cégek is jelentős plusz munkaerőt fognak igényelni.

Érik az új munkahelyi világrend: sorra zárnak be az irodák Magyarországon

Nagyjából 10 évet ugrottunk előre az időben ami a szervezeteket illeti.

Hivatalos: ekkor lesz szünet az iskolákban a következő tanévben

Kihirdették a következő tanév rendjét. A Magyar Közlönyben megjelent rendeletből kiderült, hogy a suli szokás szerint szeptember elsején kezdődik majd, és június 15-ig tart a...

A HRCENTRUM rovat cikkei

FRISS HÍREK

Több friss hír