Öregségi nyugdíj: fontos döntést kell meghozniuk az időseknek, a 13. havi nyugdíj és a nyugdíjemelés a tét

A nyugdíjtörvény értelmében az öregségi teljes nyugdíjra jogosultak azok, akik betöltötték a rá irányadó öregségi nyugdíjkorhatárt, és rendelkeznek legalább húsz év szolgálati idővel. 2024-ben az 1959-ben születettek érik el a nyugdíjkorhatárt, ami 65 évet jelent. A 40-es jogosultsági idővel rendelkező nők már 2024-től dönthetnek a nyugdíjba vonulásról.

Az időpontok közötti különbség a következő: Ha valaki 2023-ban megy nyugdíjba, a nyugdíj összege a 2023-as szabályok szerint kerül kiszámításra, és már részesül a 2024. januári nyugdíjemelésben (6 százalék), valamint a tizenharmadik havi nyugdíjban, ami 2024-ben esedékes. Ha a nyugdíjba vonulás 2024-től történik, akkor a nyugdíjat a 2024. évi szabályok szerint számolják ki, és az éves januári rendszeres nyugdíjemelést először 2025-ben kapják meg. Az első tizenharmadik havi nyugdíjat 2025-ben vehetik majd fel.

A 2024. évi nyugdíjszámítási szabályokban új elem lesz a valorizációs szorzószámok meghatározása, amelyek az előző év kereseti szintjéhez viszonyítják a korábbi évek kereseti adatait. Ezek a szorzók jelentős hatással lehetnek a nyugdíj összegére. A valorizációs szorzószámok idei közzétételének köszönhetően már most tudni lehet, hogy mennyi lesz a 2024-ben megállapított nyugdíj összege.

Ha valaki mégis 2023-ban dönt a korábbi évre vonatkozó nyugdíj mellett, lehetőség van hat hónapra visszamenőlegesen igényelni a nyugdíjat, ha már megfelelnek a jogosultsági feltételek. Ez a lehetőség legkésőbb 2024. júniusáig érvényes azokra a nyugdíjakat tekintve, amelyek 2023-ban indultak. Ekkor visszamenőlegesen fizetik ki a nyugdíj összegét. Fontos figyelembe venni azt is, hogy mikor éri el a megszerzett szolgálati idő a következő teljes évet, mert ez befolyásolja a nyugdíj összegét.

Ha a lehetőségek engedik, nem szükséges azonnal a nyugdíjkorhatár betöltését követően nyugdíjba vonulni. Ha a továbbfoglalkoztatás lehetséges, a nyugdíj összegét kedvezően befolyásolhatja a nyugdíj megállapítása nélküli további munkavégzés. Az öregségi nyugdíjra jogosultak, akik legalább húsz év szolgálati idővel rendelkeznek, és a nyugdíjkorhatár betöltése után legalább 30 napot dolgoznak, nyugdíjnövelést kapnak. A növekedés mértéke 30 naponta az öregségi nyugdíj 0,5 százaléka. Ez lehetővé teszi, hogy az öregségi nyugdíj összege meghaladja a havi átlagkeresetet.