A 100 millió forintot is meghaladhatja az az összeg, melyet a BKV a munkaügyi bíróságon követel vissza 31, többségében vezető beosztásban foglalkoztatott, az elmúlt években közös megegyezéssel távozott egykori dolgozójától - értesült a Népszava.
Bíróságon követelné vissza a BKV több, javarészt vezető beosztásban foglalkoztatott egykori dolgozójától a "jó erkölcsbe ütközőnek" minősített kifizetéseket, melyeket az érintettek távozásukkor vettek fel. Sziebert György, a BKV jogi igazgatója a Népszavánakelmondta: összesen 31 személy esetében indítottak polgári pereket.
A több tucat eset közös jellemzője, hogy az elmúlt években az érintettek munkaviszonya közös megegyezéssel szűnt meg, s ezek a megállapodások minden esetben a meglévő vagy korábbi munkaszerződésekhez képest jelentős többletkifizetést tettek lehetővé a BKV kárára, de a munkavállalók javára.
A jogi igazgató a 31 eset vitatott összértékét úgy becsülte: az meghaladhatja a 100 millió forintot is.
-
Húsz évre bebiztosították magukat: így juthat fix áron zöldáramhoz ez az ipari óriásvállalat
Tóth Zoltánt, az E.ON EIS (Energy Infrastructure Solutions) megoldásértékesítési osztályvezetőjét kérdeztük.
-
Gesztenye-feldolgozó, pizzéria, repülőgyár, fémipari vállalat - négy cég, négy iparág és azonos kihívások (x)
Az E.ON sikeres hazai kkv-kal közös együttműködésben mutatja be, hogyan tud segíteni egy energiaszolgáltató a cégek versenyképességében.








