Miközben a leggazdagabb magyar településeken már a 800 ezer forintot közelíti a nettó átlagkereset, addig a legszegényebb falvakban alig haladja meg a 165 ezer forintot.
Az econet.hu Rt. - hivatkozással a 2004 február 17-i közgyűlésének alaptőke emelést elhatározó közgyűlési határozatára - ezúton teszi közzé, hogy a Társaság részvényesei átvételi elsőbbségi jogukkal nem éltek; a zárt körben tőkét emelő személyek a jegyzett részvények névértéke 30%-ig terjedő fizetési kötelezettségeiket maradéktalanul teljesítették, így tőkeemelés jogcímen a Társaság bankszámláján összesen 203,867,100 Ft jóváírásra került.
A Társaság korábbi befolyással rendelkező részvényeseinek és zárt körben tőkét emelő részvényeseinek befolyásoló részesedése - a "C" sorozatú szavazatelsőbbségi részvények törzsrészvénnyé való átalakítására és a tőkeemelésre tekintettel - a tőkeemelés bejegyzését, illetve az új részvények ideiglenes részvényként való kibocsátását követően a következők szerint alakul:
- Kaptár Rt.: 14,72%
- Dr. Nobilis Kristóf: befolyása megszűnik
- Szenes Gábor: befolyása megszűnik
- Bencsik Attila: befolyása megszűnik
- Akma Kft: befolyása megszűnik
- Postás Önkéntes Nyugdíjpénztár: befolyása megszűnik
A Társaság korábbi befolyással rendelkező részvényeseinek és zárt körben tőkét emelő részvényeseinek befolyásoló részesedése - a "C" sorozatú szavazatelsőbbségi részvények átalakítására és a tőkeemelésre tekintettel - a tőkeemelés bejegyzését, illetve az új részvények teljes értékének befizetését követően a következők szerint alakul:
- Kaptár Rt.: befolyása megszűnik
- Corporate Asset Management: 16,19%
- Biaritz Rt.: 16,79%
A fenti befolyás változások előrejelzések azzal a feltételezéssel, hogy az érintett részvényesek az említett eseményekig részvényállományukat nem változtatják. A Tulajdoni hányadok és szavazati arányok az elsőbbségi részvények megszűnésére tekintettel - a korábbiakkal szemben - egybeesnek.
***************************************
A fentieket a társaság a PSZÁF előírásai miatt tette közzé. Az első tulajdonosi struktúra azt az állapotot mutatja, mely a februári tőkeemelés 30%-ának a befizetése után áll fenn, a második pedig azt az esetet, ha az új tulajdonosok befizetik a teljes összeget.
A Kaptár Rt. befolyásoló részesedése nem szűnik meg, csupán 10% alá csökken tulajdoni hányada.
A februári tőkeemelés teljes összegének a befizetését az éves rendes közgyűlésig teljesíteni kell, erre ugyanis szükség van ahhoz, hogy a részvényesi fórum újabb tőkeemelést hajtson végre.
Átlagosan bruttó 2180 forintos órabérre számíthatnak a diákok Magyarországon, miközben a munkáltatók egyre nagyobb arányban tüntetik fel a fizetéseket az álláshirdetésekben.
Elképesztő különbségek: egyes országokban napokat, máshol heteket kell dolgozni ugyanazért a pénzért
A világon hatalmas különbségek vannak a keresetekben: van, ahol gyorsan összejön 1000 dollár, máshol hetekbe telhet.
Növekvő munkaerőhiány, háttérbe szoruló seniorok és AI-forradalom – beszámoló a The Seniors konfernciáról.
A bértranszparencia-irányelv hazai átültetésére a június 7-i határidő ellenére ugyan még nem került sor, de a munkáltatóknak már most is vannak teendőik.
A feszültséget az váltotta ki, hogy a tagállamok több mint kétharmada hivatalosan is kiállt az Európai Unión kívülre tervezett kitoloncolási központok létrehozása mellett.
A CashTag legújabb adásában annak jártunk utána, meg lehet-e még élni 2026-ban Magyarországon cipőjavításból és kulcsmásolásból.
2026-ban ledolgozós szombat lesz augusztus 8-án: ekkor kell ledolgozni az augusztus 21-i pihenőnapot, cserébe négynapos hosszúhétvége jön.
A fiatal dolgozók több mint fele stabilnak érzi munkahelyét, ugyanakkor mindössze 36%-uk érzi magát igazán megbecsültnek.
Tovább javult a friss diplomások munkaerőpiaci helyzete az EU-ban, de jelentős különbségek látszanak országonként.
A negyvenöt év feletti magyar álláskeresők elsöprő többsége szembesül életkori diszkriminációval, miközben a vállalatok nincsenek felkészülve a generációváltásra.
A diákok már nem csak a pénzt nézik: a rugalmasság és a szakmai tapasztalat is egyre fontosabb szempont.
Gazdag Tibor élete gyökeresen megváltozott, miután tizenhét év után, 2021-ben hirtelen véget ért a Jóban Rosszban című sorozat.
A magyar munkaerőhiányról szóló vita új szintre lépett.
A magyar gyártóipar kritikus ponthoz érkezett: miközben új gyárak és beruházások érkeznek az országba, egyre kevesebb a megfelelő tudással rendelkező szakember.
Rendkívüli bejelentést tett Kátai-Németh Vilmos: 2 hét extra szabadságot kap rengeteg magyar dolgozó
A kormány három hétre növeli az apaszabadság időtartamát, amelyet egyúttal összehangol a csecsemőgondozási díjjal (CSED) és a szülői szabadsággal is.
Több mint 4,6 millióan dolgoznak Magyarországon, miközben nagyjából 220 ezren keresnek aktívan munkát. De miért érkezett fordulóponthoz a magyar munkaerőpiac? Mutatjuk!
Beszámoló a a Prohuman Csoport és a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara közös szervezésében megvalósuló Humán Versenyképességi Executive Business Summit 2026 konferenciáról.
FRISS HÍREK
Több friss hír
HR BLOGGER
laskainelli | 2026.06.10 12:47
A határhúzás nehézsége és a napi mikrostressz adagunk összefügg. Van kliensem, aki azt mondja, hogy...
hrdoktor | 2026.06.02 06:33
Az ételintolerancia hasonló tüneteket okozhat, mint az ételallergia, ezért az emberek gyakran összek...
legacykft | 2026.05.22 19:14
Az elmúlt években nagyon sok vezetőt támogattunk abban, hogy a vezetői szerepükben minél inkább kite...
coachco | 2026.05.05 20:26
Izgalmas téma az 1989-es rendszerváltás. Azért is, mert sokan a mostanit is annak reméljük.
[...] B...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. június 25.
2026. június 24.
2026. június 24.
2026. június 24.
NAPTÁR
Tovább
2026. június 25. csütörtök
Vilmos
26. hét
Június 25.
Vitiligo világnapja
Június 25.
Barlangok napja
Június 25.
Tengerész világnap
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. június 25. 05:32
Pénzcentrum | 2026. június 24. 22:03
Agrárszektor | 2026. június 24. 20:28