Több évtizedes szakmai tapasztalattal is bizonytalanná válhat valakinek a helye a munkaerőpiacon, miközben a nyugdíj még távol van, a családi kiadások pedig nem várhatnak.
Maguknak képzik a szakember utánpótlást a nagyvállalatok - írja a Népszava.
A lap írása szerint a piaci szereplők azért igyekeznek minél inkább bekapcsolódni a képzésbe, hogy a fiatalok használható, versenyképes tudással indulhassanak a munka világába.
Bihall Tamás, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) oktatási alelnöke a lapnak nyilatkozva fontosnak nevezte, hogy sok nagy cég kapcsolódott be a hazai szakképzésbe, mert rájöttek, ha megfelelő, jó szakembereket akarnak, akkor nekik is szerepet kell vállalniuk a szakképzésben, így tudnak gondoskodni a tervszerű utánpótlásról.
Életveszélyes állapotok várnak a melósokra: elképesztő, mit találtak az ellenőrzések a munkahelyeken
Az építőiparban gyakran hiányzott a leesés elleni védelem, máshol kiiktatott gépbiztonsági berendezéseket és közvetlen veszélyt jelentő villamosbiztonsági hiányosságokat találtak.
-
35 éve Magyarországon - 8 új modell 2026-ban (x)
Az élmények Multiverzuma - partnerek és márkarajongók közös Ünnepe
-
Egy merész ötlettől a Vigadóig – 30 éves a KÖBE (x)
A Pesti Vigadóban ünnepelték a magyar biztosító három évtizedét.






