Példátlan kihívásokkal néznek szembe a magyar pályakezdők a munkaerőpiacon és már most látszik, hogy a mai fiatalok nem fogják elérni szüleik életszínvonalát.
A cégautó szabályairól jelenleg még a személyi jövedelemadóról szóló törvény rendelkezik, februártól azonban átkerül a gépjárműadóról szóló törvénybe. A statisztikák szerint papíron körülbelül 300 ezer céges autó fut a magyar utakon, de csak minden tizedik után fizetnek adót a tulajdonosok - írja a Napi Gazdaság.
A többiek - ide sorolhatók a cégautós családi mikro-vállalkozások - általában az útnyilvántartással trükközve még a hétvégi nagybevásárlásokat is céges útnak könyvelik el és egyáltalán nem fizetnek adót. Ezen változtatnak februártól, mivel jövedelem típusú helyett vagyoni típusú adóvá változik az adónem.
Beszerzési ár helyett a hengerűrtartalom határozza meg az adó mértékét. 1,6 literig hétezer, felette 15 ezer forint lesz az adó. Az útnyilvántartás vezetése a továbbiakban nem kötelező, ezzel próbálják csökkenteni az adminisztrációs terheket.
A kormány nagyságrendileg 30 milliárd forint bevételt irányzott elő az új adóból. A magasabb adóösszeget jellemzően azok fogják megfizetni, akiktől eddig is a bevételek zöme származott. Ide tartoznak a cégek menedzsmentjének kiutalt több millió forintos céges autók, melyek után még idén is sokkal magasabb összegeket kellett megfizetni, mint jövőre.
A statisztikai hivatal adatai szerint a forgalomban lévő 3 millió személyautó közül 1,76 millió kisebb, mint 1,4 liter hengerűrtartalmú, két liter feletti pedig 166 ezer megy az utakon. A céges autók hengerűrtartalma magasabb, mint a lakossági átlag.
A HUN-REN Magyar Kutatási Hálózat vezetői, Gulyás Balázs és Jakab Roland havi szinten kilencmillió forintot megközelítő jövedelemben és kiemelkedő luxusjuttatásokban részesültek.
A nők általában nemcsak több házimunkát végeznek, hanem a család működtetésének láthatatlan terhét is gyakran ők viselik.
Sosem volt még ilyen magas a váltási hajlandóság a kékgalléros munkavállalók körében egy friss kutatás szerint.
Az MI-vel tökéletesre csiszolt CV-k ma már feltűnően egyformák. Egy nagy cég ezért négy tulajdonságot keres a pályakezdőkben – a hibátlan önéletrajz nincs köztük.
Az év végéhez közeledve ismét jelentősen megélénkül a szezonális munkaerő iránti kereslet
Magyarországon a szürkén foglalkoztatott munkavállalók rendkívül kiszolgáltatottak, ami a hazai jogrendszer egyik abszurduma.
Hogyan működik a munkaidőkeret 2026-ban? Mutatjuk a szabályokat, a havi munkaidő számítását, a túlóra elszámolását és a munkabér kifizetésének feltételeit.
Kiderült, mi tartaná itthon a magyar fiatalokat: még mindig sokan inkább mennének, haza sem jönnének
A megkérdezett fiatalok kétharmada örül a legutóbbi országgyűlési választás eredményének.
A kereskedelem és a logisztika számára az év utolsó két hónapja a legnagyobb próbatétel, a diákmunkások pedig sokat segíthetnek.
Újabb meghatározó televíziós személyiséggel bővül a Network4 Media Group csapata: a médiavállalathoz csatlakozik Krug Emília.
A munkahelyi kiégés megelőzésében és kezelésében a vezetők kompetenciája, valamint az őszinte, támogató vállalati közösség játssza a legfontosabb szerepet.
A Fővárosi Törvényszék helybenhagyta Matolcsy György és két további gyanúsított letartóztatását.
Merkely Béla 2027. január 1-jei hatállyal lemond a Semmelweis Egyetem rektori megbízásáról.
Bár a Tesco bejelentette csehországi és szlovákiai érdekeltségeinek eladását, a magyarországi üzlethálózat egyelőre a brit vállalat tulajdonában marad.
A bank a személyes jelenlét fontosságával indokolja a lépést, miközben a szakszervezetek hevesen tiltakoznak az egyoldalú döntés ellen.
A COOP örül a döntésnek, más munkaadói szervezetek viszont a hiányzó egyeztetéseket kifogásolják.
Németországba toboroznak CNC-gépkezelőket, a kezdő fizetés nettó 2893 euró, ami mellé évi 30 nap fizetett szabadság is jár.
FRISS HÍREK
Több friss hír
18:02
FRISS TŐZSDEHÍREK
Több friss hír
november 8. 11:04
Megtorpant a magyar tőzsde: hiába a jó negyedéves eredmények, lefordult a részvényindex
november 6. 17:41
Hatalmas fordulat a tőzsdéken: brutális osztalék jöhet a Molnál
HR BLOGGER
hrdoktor | 2026.11.03 13:57
Sok nő retteg a változókor beköszöntétől, pedig, ha tudjuk, mi és miért történik ekkor a női szervez...
laskainelli | 2026.10.26 12:08
Legtöbben azt gondolják, hogy a pillangó a gyomorban, a vibrálás a levegőben, ha pittyen a telefon,...
coachco | 2026.10.07 22:03
Csapvizet isztok? Miért? Miért nem?
[...] Bővebben!
legacykft | 2026.09.08 18:54
Két évvel ezelőtt kezdtem el a szociodráma csoportvezető-asszisztensi képzést. Szerettem volna valam...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. november 8.
2026. november 7.
2026. november 8.
2026. november 8.
NAPTÁR
Tovább
2026. november 8. vasárnap
Zsombor
45. hét
HRCENTRUM legolvasottabb
KONFERENCIA
Tovább
AI & Digital Transformation 2026
AI-forradalom és agentic AI trend. November 26.
Deep Tech 2026
Technológia. Tudomány. Üzlet. November 18.
Vállalkozói Klub 2026
Új korszak, új lehetőségek. Ingyenes regisztráció!
HR (R)EVOLUTION 2026
Az ősz kiemelt HR rendezvénye november 17-én.
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. november 8. 18:02
Pénzcentrum | 2026. november 8. 17:27
Agrárszektor | 2026. november 8. 18:08