A Munkácsy Mihály-díjas és Kossuth-díjas magyar festőművésszel 60 éves pályafutásáról beszélgettünk.
A jövő évi adócsomag számos pontja is a nagyobb szigorról szól. Ha például valaki valótlan adatot közöl vagy késve teljesíti bejelentkezési, változásbejelentési, bevallási kötelezettségeit, nem vezeti megfelelően a könyvelést, nem tudja igazolni az általa forgalmazott áru eredetét, nehezíti az APEH- ellenőrzést, üzletbezárást vagy végrehajtást, a korábbinál jóval nagyobb büntetést is kaphat. A magánszemélyeknél 100-ról 200-ra, másoknál 200-ról 500 ezer forintra nő jövőre a mulasztási bírság felső határa. A feketén foglalkoztatók és a számlát nem adók bírsága akár egymillió forint is lehet - írja a Népszabadság.
Zara László, az Adótanácsadók Egyesületének elnöke, a Versenyképességi Kerekasztal adózásért felelős tagja szerint az egymilliós bírságnak már lehet hatása, ám kérdéses, valóban alkalmazzák-e majd ezt, illetve hogy ezt következetesen teszik-e, és ténylegesen a szándékos adóelkerülőkkel szemben. A szakértő szerint jó lett volna, ha a nagyobb büntetési tételek mellé komolyabb jogorvoslati lehetőség is társul, mint ma.
Az újonnan alakuló cégek - előírás szerint ötödének - ellenőrzése kapcsán szkeptikus Zara: azt mondja, aki illegális tevékenységre hozna létre céget, így is megteszi majd, csak kivárja az ellenőrzést. Hogy a közbeszerzéseknél az alvállalkozók kifizetését (100 ezer forint felett) nullás adóigazoláshoz kötnék, jó kezdeményezésnek tartja a szakértő, de hozzáteszi: ennek a hatékonysága is a megvalósításon múlik. Az adócsomag több pontján is megjelenő egyetemleges felelősség (például láncügyletnél az egymással kapcsolatban álló cégeknél vagy közbeszerzésnél az alvállalkozói viszonyban álló kapcsolt vállalkozásoknál) érvényesítése szerinte munkaigényes, és fontos, hogy gyors legyen a hatóság, nehogy előbb eltüntessék a cégekből a pénzeket.
A felelősségi viszonyok bizonyos mértékű átrendezésével együtt jár az is, hogy a jövőben sokkal jobban utána kell járni annak, kivel is köt szerződést a vállalkozó. Ebben segítségére lesz az APEH honlapja is, a tartósan 100 milliós adótartozást felhalmozó cégek, eva- és áfaalanyok mellett azon adózók adatai is megjelennek, amelyekkel szemben az adóhatóság végrehajtási eljárást folytat, valamint valamennyi jogi személyé is.
Mi a meghatalmazás, meghatalmazás ki lehet tanú? Meghatalmazás minta Word, általános meghatalmazás minta: NAV meghatalmazás, postai meghatalmazás, Vodafone meghatalmazás.
Éjszakai pótlék 2021, éjszakai pótlék kalkulátor: mennyi az éjszakai pótlék, éjszakai pótlék mikor jár? Az éjszakai pótlék hány százalék, az éjszakai pótlék hány órától jár?
A pandémia alatt sokan hagyták ki a fogászati szűrővizsgálatot és halasztották el kezelésüket.
Nemcsak külföldön, de hazánkban is évek óta trend, hogy a legkeresettebb és a legjobb fizetéssel kecsegtető foglalkozások közül is kiemelkednek az IT munkakörök.
Május 23-ig nyújthatják be a kutatás, fejlesztés, innováció területén dolgozó munkavállalóik után bértámogatási kérelmeiket a munkáltatók.
Az egyedülálló szülők szintén a kiemelten támogatott csoportok körébe tartoznak.
Túlóra pótlék 2021: Tudd meg, mikor jár a túlóra pótlék a munkaidőn kívül, mennyi a túlóra pótlék 2021 évében? Mikor nem jár a túlóra pótlék?...
Részletes felmérés készült a koronavírus utáni karrierváltási hajlandóságról, az ehhez vezető útról, valamint a munkavállalói igények változásairól.
A megkérdezett magyarországi dolgozók 80 százaléka azonnal visszamenne a munkahelyére, amint ez lehetséges.
Szia! Mi vagyunk a Pénzcentrum, Magyarország egyik legolvasottabb, és legcsinosabb gazdasági hírportálja. Csapatunk folyamatosan bővül, dolgozz nálunk Te is.
Lehet-e a védettség foglalkoztatási feltétel? Jogszerű-e a védettséggel rendelkezők és nem rendelkezők megkülönböztetése?
Nehéz lesz a visszatérés az irodába, indulhat az alkudozás a főnökkel. Hétfőtől ugyanis a kormány már nem ajánlja az otthoni munkavégzést a cégeknél és a...
Hétfőtől már nem kell törekednie a magyar munkáltatóknak arra, hogy a dolgozók otthonról végezhessék munkájukat - hiszen 10-étől már a középiskolák is újraindulnak.
Érdemesebb szembenézni a valósággal: mutatjuk, hogyan irányítsd a dühödet produktív cselekvésbe, amely megszabadíthat a boldogtalanságot okozó munkától.
A több mint egy éve tartó koronavírus járvány által okozott bizonytalanság megváltoztatta a magyarok munkáról való gondolkodását.
Milyen egy felmondó levél minta 2021? Egyszerű felmondó levél minta 2021: munkavállalói felmondás minta, felmondás közös megegyezéssel minta, azonnali hatályú felmondás minta.
Az idei első negyedévben 1388 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére. Ez 5 százalékkal haladja meg a tavalyi...
FRISS HÍREK
Több friss hír
05:39
HR BLOGGER
legacykft | 2021.05.14 18:55
Az utóbbi években nagyon keresetté és trendivé vált Agile Coach-nak lenni. Az álláshirdetések tele v...
hrbonbon | 2021.05.14 18:06
Article written by Zineb Krafess, Researcher AIMS International Morocco
In 2020, recruitment has...
perfekt | 2021.05.13 10:30
A veszélyhelyzet idején alkalmazandó védelmi intézkedések második üteméről szóló, többször módosítot...
vezetoi-coaching | 2021.05.12 15:36
Duolingo „használati utasítás” (blogokból szedtem össze, de alapvetően a saját gyakorlati tapasztala...
hrdoktor | 2021.05.10 06:35
A munkahelyi egészségvédelem részeként az elhízás megelőzésével is foglalkoznunk kell.
[...] Bőve...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2021. május 17.
2021. május 16.
2021. május 15.
NAPTÁR
Tovább
2021. május 17. hétfő
Paszkál
20. hét
Május 17.
Az információs társadalom világnapja
Május 17.
A magas vérnyomás világnapja
Ajánlatunk
-
Planet Budapest 2021: üzleti fordulatot hoz a fenntarthatóság (x)
A visegrádi országok fenntarthatósági rendezvénye Budapesten
HRCENTRUM legolvasottabb
1
2
4
KONFERENCIA
Tovább
HR Revolution 2021
Vörös riadó! Újabb fronton nyílhat harc a hazai munkahelyeken. Hogyan tovább?
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2021. május 17. 05:39
Pénzcentrum | 2021. május 16. 17:09
Hello vidék | 2021. május 16. 14:30