Hogyan érdemes szervezni a munkavégzést hőségriadóban? Otthon, ahol mindenki külön hűti a lakását, vagy egy korszerű, energiahatékony irodaházban, ahol a hűtés központilag működik.
Előfordulhat, hogy a felvételit helyettesítő emelt szintű érettségin saját tanára vizsgáztatja az egyetemre készülő diákot - írja a Magyar Nemzet.
Az emelt szintű feladatsorok, valamint azon tárgyak sorai, melyekből kevesen vizsgáznak, már a jegyzői irodában vannak.
Az emelt szintű érettségin a diákoknak három tagú, független bizottság előtt kell számot adniuk tudásukról. A szabályok értelmében a három tanárból egy lehet a vizsgának helyet adó iskola pedagógusa, az eredményt pedig szótöbbséggel hozza meg a bizottság. A vizsgaközpontokat úgy szervezik, hogy azok csak néhány tárgyból szerveznek vizsgát, a többi tárgyból máshol vizsgáznak a diákok, és az adott intézmény tanárai is máshol vizsgáztatnak.
A lapnak nyilatkozó középiskolai tanár ugyanakkor elmondta, hogy iskolája tanárai kivétel nélkül saját intézményükben vizsgáztatnak majd, és a középiskola diákjai is otthon érettségizne. Így sérül az esélyegyenlőség, azok a diákok, akik nem saját intézményükben vizsgáznak, vagy akik nem a középiskola után jelentkeznek az érettségi-felvételire hátrányba kerülhetnek.
A Magyar Nemzet megkereste az Országos Közoktatási és Értékelési Vizsgaközpont vezetőjét, Pósfai Péter azonban nem kívánt nyilatkozni az ügyben. A lap kérdésére az Oktatási Minisztériumban elismerték, hogy a három vizsgáztató tanárból egy a vizsgának otthont adó iskola tanára. A vizsgaszabályzat ezt nem tiltja, hiszen a bizottságnak három tagja van, akik szótöbbséggel hozzák meg döntésüket, és a másik két tag véleménye ellensúlyozni képes az esetleges elfogultságot.
A tanárok vizsgáztatási díjai sem emelkedtek jelentősen tavaly óta. A középszintű írásbeli dolgozatok javításáért darabonként a minimálbér két százalékát, vagyis bruttó 1,250 forintot kapnak, ami 110 forinttal több mint tavaly. Ugyanennyi jár a szóbeli vizsgáztatásért mindként szinten. Az emeltszintű dolgozatok javításáért darabonként a minimálbér három százalékát, vagyis 1,875 forintot "vihetnek haza" a tanárok. Ez 175 forinttal több mint tavaly.
A pedagógusok megbízási díjként juthatnak hozzá pénzükhöz, tehát a levonások után az összegnek alig a felét kapják kézhez.
Súlyos munkaerőhiányt és fenntarthatatlan bérspirált okozott Oroszországban a háborús gazdálkodás.
A szakszervezet szerint a jelenlegi előírások nem nyújtanak megfelelő védelmet a nyári hőséggel szemben, ezért aláírásgyűjtést indítottak a dolgozók egészségének védelmében.
A kánikula elleni védekezést bonyolítja, hogy a kormányzati elvárásokkal összhangban a cégeknek az energiafogyasztásukat is mérsékelniük kell.
Egy jól időzített és megtervezett karrierszünet nemcsak a vezetőt, hanem a vállalkozást is új pályára állíthatja.
A tartós hőség nemcsak a komfortérzetet rontja, de komoly fizikai és mentális terhet jelenthet a dolgozók számára.
Bár a magyar munkaerőpiac látszólag stabil, hiszen a foglalkoztatottság továbbra is magas, a munkanélküliség pedig nem emelkedik drámai mértékben.
Átfogó javaslatcsomagot dolgozott ki a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) a gazdaság működőképességének megőrzése és az energiaválság kezelése érdekében.
Heti összefoglaló a Pénzcentrum legolvasottabb cikkeiből: ezek a témák mozgatták meg leginkább az olvasókat.
Hiába emelkednek látványosan a magyar bérek, a számok mögött továbbra is jelentős jövedelmi különbségek húzódnak meg.
Az IWG kutatása szerint a helyfüggetlen munkavégzés a válaszadók 90%-ánál javította a munka és a magánélet egyensúlyát, míg 80%-uk produktívabbnak érzi magát.
A diákok által legfontosabbnak tartott készségek között továbbra is a kommunikáció, a problémamegoldás és a kritikus gondolkodás vezet.
A legnagyobb verseny a marketing, média és PR területén figyelhető meg, ahol átlagosan száz feletti jelentkező juthat egy pályakezdő állásra.
Ennyit lehet keresni 2026-ban a Boschnál: íme a friss adatok a létszámról és a bérekről.
A mérnöki, egészségügyi és gyártási szektorokban komoly szakemberhiánnyal küzdenek a vállalatok.
A Hanon Systems dolgozói készek a határozatlan idejű sztrájkra, ugyanakkor továbbra is nyitottak a megállapodásra.
A júniusi munkaerőpiaci adatok újabb gyengülést jeleznek: egy hónap alatt több mint nyolcezerrel csökkent a foglalkoztatottak száma.
2026 júniusában a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 646 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 214 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 4,4%...
FRISS HÍREK
Több friss hír
HR BLOGGER
legacykft | 2026.08.03 13:05
Ha rövid és könnyen emészthető írást keresel, akkor ebbe most ne kezdj bele!
"The psychology of the...
laskainelli | 2026.07.31 11:05
Az elengedés nem ott kezdődik, hogy elengeded. Hanem ott, hogy végre valami fontosabb lesz a számodr...
hrdoktor | 2026.07.29 13:52
Sok tévhit kapcsolódik a vérnyomásproblémákhoz, sokan nem is veszik komolyan, amivel nagy veszélynek...
coachco | 2026.05.05 20:26
Izgalmas téma az 1989-es rendszerváltás. Azért is, mert sokan a mostanit is annak reméljük.
[...] B...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. augusztus 6.
2026. augusztus 5.
2026. augusztus 6.
2026. augusztus 5.
Erről ne maradj le!
-
Letarolták az európai kiskereskedelmet: már minden második megvásárolt termék ebbe a kategóriába tartozik
A saját márkás termékek népszerűsége töretlen.
NAPTÁR
Tovább
2026. augusztus 6. csütörtök
Berta, Bettina
32. hét
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. augusztus 6. 10:12
Pénzcentrum | 2026. augusztus 6. 10:02
Agrárszektor | 2026. augusztus 6. 11:31