Manapság egyre nehezebb a mezőgazdaságban egyre nagyobb gondot okoz a munkaerőhiány, amit a vendégmunkások foglalkoztatásának szigorítása is tovább fokozhat.
Az OTP Bank Rt. a mai nap folyamán 350 millió eurós szindikált hitel felvételéről kötött szerződést. A hitelt eredetileg 300 milliósra tervezte a bank vezetése, de a túljegyzés következtében az összeg 50 millióval gyarapodott. Dr. Csányi Sándor, az OTP elnök-vezérigazgatója mindenekelőtt furcsának nevezte, hogy megannyi hitelfolyósítást követően ezúttal ő áll a felvevői oldalon, ám ezt mindenképp jó jelnek tartja, mely a banktermékei iránt támasztott növekvő kereslettel magyarázható. Az elmúlt hónapokban jelentősen megnőtt a kereslet a deviza-alapú hitelek iránt, az OTP így elsősorban ezeket igyekszik kielégíteni a befolyt pénzből. A felvett hitel 5 éves futamidejű, mely után az első 3 év során EURIBOR + 20 bp, az azt követő két évben pedig EURIBOR + 22.5 bp kamat fizetendő. A jelenlegi tranzakció a nem állami pénzintézeteknek nyújtott legnagyobb volumenű hitel. Csányi Sándor örömét fejezte ki, hogy a hitelnyújtók értékelték az OTP elért eredményeit, így versenyképes megállapodás születhetett. A hitel főszervezői és a jegyzési garancia vállalói a BNP Paribas, a Citigroup, a Deutsche Bank és a Sumitomo Mitsui voltak. A szerződés megkötésében összesen 8 ország 19 bankja vett részt, mely azért is nevezhető kedvező változásnak, mivel a korábbi hasonló tranzakció óta az OTP 8-cal gyarapította hitelezői körét, melyet a bizalom jeleként értékelhetünk. A feltett kérdésekre válaszolva Csányi elmondta, az akvizíciók finanszírozásához nem lett volna szükség hitel felvételére, azokat vállalati és lakossági hitelezésre fogják felhasználni. 1-2 hónapon belül számíthatunk a deviza alapú lakáshitel-konstrukciók megjelenésére is.
A lassuló gazdaság és az MI miatt egyre kevesebb a belépő szintű állás, sok fiatal hónapokig keres munkát.
A szegedi BYD-gyár a korábbi tervekkel ellentétben akár húszezer embernek is munkát adhat.
Még költöznének is a fiatal mérkönaspiránsok abban az esetben, ha munkájukat más magyar városban jobban megfizetik.
A nyári szünet beköszöntével idén is jelentősen megnőtt a diákmunkák iránti kereslet: a fiatalok átlagosan bruttó 2000 és 2500 forint közötti órabérre számíthatnak.
2026 májusában 4 millió 654 ezer fő dolgozott Magyarországon, miközben a munkanélküliségi ráta 4,3 százalékon állt.
Miközben a leggazdagabb magyar településeken már a 800 ezer forintot közelíti a nettó átlagkereset, addig a legszegényebb falvakban alig haladja meg a 165 ezer forintot.
Átlagosan bruttó 2180 forintos órabérre számíthatnak a diákok Magyarországon, miközben a munkáltatók egyre nagyobb arányban tüntetik fel a fizetéseket az álláshirdetésekben.
Elképesztő különbségek: egyes országokban napokat, máshol heteket kell dolgozni ugyanazért a pénzért
A világon hatalmas különbségek vannak a keresetekben: van, ahol gyorsan összejön 1000 dollár, máshol hetekbe telhet.
Növekvő munkaerőhiány, háttérbe szoruló seniorok és AI-forradalom – beszámoló a The Seniors konfernciáról.
A bértranszparencia-irányelv hazai átültetésére a június 7-i határidő ellenére ugyan még nem került sor, de a munkáltatóknak már most is vannak teendőik.
A feszültséget az váltotta ki, hogy a tagállamok több mint kétharmada hivatalosan is kiállt az Európai Unión kívülre tervezett kitoloncolási központok létrehozása mellett.
A CashTag legújabb adásában annak jártunk utána, meg lehet-e még élni 2026-ban Magyarországon cipőjavításból és kulcsmásolásból.
2026-ban ledolgozós szombat lesz augusztus 8-án: ekkor kell ledolgozni az augusztus 21-i pihenőnapot, cserébe négynapos hosszúhétvége jön.
A fiatal dolgozók több mint fele stabilnak érzi munkahelyét, ugyanakkor mindössze 36%-uk érzi magát igazán megbecsültnek.
Tovább javult a friss diplomások munkaerőpiaci helyzete az EU-ban, de jelentős különbségek látszanak országonként.
A negyvenöt év feletti magyar álláskeresők elsöprő többsége szembesül életkori diszkriminációval, miközben a vállalatok nincsenek felkészülve a generációváltásra.
A diákok már nem csak a pénzt nézik: a rugalmasság és a szakmai tapasztalat is egyre fontosabb szempont.
FRISS HÍREK
Több friss hír
HR BLOGGER
legacykft | 2026.06.26 13:34
A legtöbb vezető előbb-utóbb eljut oda, hogy a vezetés nem pusztán eszközök, készségek, de még csak...
hrdoktor | 2026.06.26 12:59
Nyáron is meglepően gyakran jelentkezik torokfájás, aminek a megfázáson kívül számos olyan érdekes t...
laskainelli | 2026.06.25 13:41
Talán te is ismersz olyan házaspárt – vagy éppen magatokra ismersz –, akik látszólag jól működnek eg...
coachco | 2026.05.05 20:26
Izgalmas téma az 1989-es rendszerváltás. Azért is, mert sokan a mostanit is annak reméljük.
[...] B...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. június 27.
2026. június 26.
2026. június 27.
2026. június 27.
NAPTÁR
Tovább
2026. június 28. vasárnap
Levente, Irén
26. hét
Ajánlatunk
-
1 hét múlva kezd a VéNégy Fesztivál Nagymaroson (x)
Bagossy & Nouvelle Vague Nagymaroson, akciós jegyek vasárnapig!
HRCENTRUM legolvasottabb
1
2
4
KONFERENCIA
Tovább
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. június 27. 19:31
Pénzcentrum | 2026. június 27. 18:55
Agrárszektor | 2026. június 27. 19:03