Az utóbbi időben az anyák szja-mentessége a magyar családpolitika egyik sarkalatos eleme lett.
Ha a nyugdíjazást követően három éven belül nem indít pert a túlórapénzekért, az egykori munkavállaló követelése elévül - mondta az InfoRádiónak Ivány Judit munkajogász, aki hangsúlyozta: a túlórapénzről csak akkor lehet lemondani, ha valaki már megkapta azt. Ha a munkáltató aláíratott egy papírt a munkavállalóval, hogy lemond a túlóradíjról, azt harminc napon belül meg lehet támadni kényszerítés és fenyegetés címén.
Le lehet mondani írásban a túlórapénzről, de már csak akkor, ha a munkavállaló megkapta azt - mondta az InfoRádió által megkérdezett munkajogász, aki hangsúlyozta: a munka törvénykönyve és a többi foglalkoztatási jogszabály is ezt írja elő. Jogellenes, ha másra kényszerítik a munkavállalót.
A túlórapénznek semmi köze a nyugdíjazás egyik formájához sem. Ha valaki valóban túlórázott, akkor arra jár neki a külön díjazás, függetlenül attól, hogy a munkaviszonya milyen jogcímen szűnik meg. Vagyis a túlórapénzt nem lehet összekapcsolni a nyugdíjba vonulással, a kettőnek semmi köze nincs egymáshoz - hangsúlyozta Ivány Judit.
Ha a munkáltató aláíratott ezzel kapcsolatban papírt a munkavállalóval, azt harminc napon belül meg lehet támadni kényszerítés és fenyegetés címén a munkáltatóhoz eljuttatott bejelentéssel. Ha arra nem reagál, vagy nem hajlandó felülvizsgálni az intézkedését, akkor a dolgozó bírósághoz fordulhat - magyarázta a szakértő.
Ha a munkavállaló nem írt alá ilyen papírt, de még nem kapta meg a pénzt, akkor szintén mehet bíróságra. Erre három éve van, ugyanis ennyi az elévülési idő; ezen időszakon belül bármikor kérheti a bíróságon a túlórapénz kifizetését - a kamatokkal együtt.
JÓL JÖNNE 2 MILLIÓ FORINT?
Amennyiben 2 000 000 forintot igényelnél 5 éves futamidőre, akkor a törlesztőrészletek szerinti rangsor alapján az egyik legjobb konstrukciót havi 42 386 forintos törlesztővel a Raiffeisen Bank nyújtja (THM 10,35%), de nem sokkal marad el ettől a CIB Bank (THM 11,29%-ot) és a MagNet Bank (THM 11.68%-ot) ígérő ajánlata sem. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum megújult személyi kölcsön kalkulátorát. (x)
Abban az esetben, ha valaki korkedvezménnyel ment nyugdíjba, és az új szabályok értelmében újra munkába kell állnia, a helyzet nem változik, mert megszerzett jogról van szó. Ha valaki túlórát végzett, jár neki a díjazás, és ez nem függ attól, hogy vissza kell mennie dolgozni a korkedvezményes nyugdíj után.
A kormány június elején hatályba lépett szigorítása, amely drasztikusan korlátozza a harmadik országbeli vendégmunkások alkalmazását, komoly zavart és tiltakozást váltott ki a hazai iparban.
Évek óta megy a huzavona, legyen-e december 24-e munkaszüneti nap.
Az áruházak a sztrájk alatt végig nyitva tartottak, pénteken csak a budaörsi árukiadó zárt be idő előtt.
A korábbi rendelet 6764 forintban határozta meg az építőipari rezsióradíj legkisebb mértékét, ez közel 16 százalékkal 7830 forintra nő. És ebben még nincs benne a...
A magyarországi vállalatok továbbra is komoly kihívásokkal szembesülnek a fizikai munkavállalók toborzásában.
A frissen elkészült első Magyar Senior Index szerint a 45 év feletti álláskeresők 92,6 százaléka tapasztal koralapú kirekesztést, miközben a vállalatok többsége sem az AI‑átmenetre,...
A balatoni szezonban pultosokat, hostesseket, eladókat és csomagolókat is keresnek, több helyen 3000 forintos órabért is kínálnak.
Javult a munkaerőpiaci helyzet a második negyedévben: országosan több állást hirdettek meg a cégek, mint egy évvel korábban.
Az AI sok szakmát kiválthat, de a villanyszerelőkre továbbra is nagy a kereslet, ráadásul a bérek is vonzóak.
A magyar munkaerőpiacban ma több százezer ember dolgozna többet vagy rugalmasabban, ha lenne rá valódi, alacsony belépési küszöbű lehetőség.
Hamarosan megnyit a Popeyes újabb magyarországi étterme, a dolgozókat bruttó félmillió forint körüli fizetéssel keresik.
Elemzők szerint a célzott leépítések inkább a portfólió átrendezését és a működési fegyelmet tükrözik, mintsem a részvényárfolyam újbóli fellendülését céloznák.
Egyre optimistábban látják fizetési kilátásaikat a dolgozó fiatalok.
A munkáltatók gyakran az információhiány miatt ódzkodnak attól, hogy megváltozott munkaképességűeket foglalkoztassanak.
A mesterséges intelligencia és a robotika néhány éven belül alapjaiban alakíthatja át a munkaerőpiacot.
A nyári szabadságok időszakában évről évre ugyanazok a kérdések merülnek fel a munkahelyeken.
A küldemények feldolgozása, kézbesítése jelenleg a megszokott rendben zajlik és valamennyi posta a megszokott nyitvatartás szerint működik, viszont hamarosan érkezik az újabb hőkupola.
FRISS HÍREK
Több friss hír
12:11
HR BLOGGER
hrdoktor | 2026.07.08 07:32
Ön is evett már olyankor, amikor nem is volt éhes, és csak az unalmán vagy a rosszkedvén, esetleg a...
legacykft | 2026.06.30 20:33
Az előző írásomban arról írtam, hogy a vezető nem egyszerűen döntéseket hoz, hanem jelentést ad anna...
laskainelli | 2026.06.29 15:40
Mindannyian vágyunk a biztonságra, a szeretetre és arra, hogy érvényesítsenek minket. Vannak azonban...
coachco | 2026.05.05 20:26
Izgalmas téma az 1989-es rendszerváltás. Azért is, mert sokan a mostanit is annak reméljük.
[...] B...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. július 15.
2026. július 14.
2026. július 15.
2026. július 14.
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. július 15. 11:35
Pénzcentrum | 2026. július 15. 10:01
Agrárszektor | 2026. július 15. 11:31