A magyarországi vállalatok továbbra is komoly kihívásokkal szembesülnek a fizikai munkavállalók toborzásában.
A HVG 2004. április 24-i számának Gyenis Ágnes: "Kitántorgó károsultak" és a Magyar Nemzet 2004. április 23.-i számának "New Yorkban perelnek a károsultak" cikkében megjelentekkel ellentétben a K&H Bank az alábbi közleményt juttatta el szerkesztőségünkhöz , melyet változatlan formában közlünk:
- A K&H Bankcsoport 2003. július 9-én kiadott nyilatkozatában először és azóta is számos alkalommal kinyilvánította, hogy a jogos követelésekért helyt áll .
Idézet a 2003. július 9.-én kiadott közleményből:
"A tényleges egyenlegeket a brókercég jogos követelésnek tekinti, és minden ilyen jogos és igazolt követelést teljesít. Az Equities és a Bank nemzetközi tulajdonosai, a KBC Bank és az ABN Amro Bank biztosítják, hogy az Equities ezen kötelezettségének minden körülmények között megfeleljen."
- A 60-70 érintett ügyfél esetében a következők történtek:
1. ügyfélcsoport:
(idézet a 2004. február 5-én kiadott közleményből):
"Az Equities a jogos követelések megállapítása után tájékoztatta az ügyfeleket, egyeztet velük, s ha az ügyfél egyetért, megállapodás születik. A megállapodás már számos ügyféllel létrejött, ezt az elkövetkező hetekben a felek írásban is rögzítik."
Ez az egyeztetés és a megállapodások aláírása, valamint a kifizetések időközben elindultak.
2. ügyfélcsoport:
(idézet a 2004. február 5-én kiadott közleményből):
"Azok az ügyfelek, akiknek követelését a brókercég elutasítja a napokban, írásban kaptak értesítést erről.
A nem jogos ügyfélkövetelések elutasításának oka lehet például, ha felmerül, hogy bizonyos ügyfelek számláin olyan pénzmozgások történtek, amellyel kapcsolatban a Banknak bejelentési kötelezettsége van a pénzmosás elleni vagy egyéb jogszabályok szerint."
3. ügyfélcsoport:
(idézet a 2004. február 5-én kiadott közleményből):
"Az ügyfelek egy harmadik csoportja esetében mind a brókercég vizsgálatai, mind a számlaegyeztetések olyan következtetésre vezettek, amelyek alapján követelésüket az Equities vitatja, sőt a brókercég ellenköveteléssel él. Erről az Equities szintén levélben tájékoztatta az érintett ügyfeleket és/vagy jogi képviselőjüket."
A frissen elkészült első Magyar Senior Index szerint a 45 év feletti álláskeresők 92,6 százaléka tapasztal koralapú kirekesztést, miközben a vállalatok többsége sem az AI‑átmenetre,...
A balatoni szezonban pultosokat, hostesseket, eladókat és csomagolókat is keresnek, több helyen 3000 forintos órabért is kínálnak.
Javult a munkaerőpiaci helyzet a második negyedévben: országosan több állást hirdettek meg a cégek, mint egy évvel korábban.
Az AI sok szakmát kiválthat, de a villanyszerelőkre továbbra is nagy a kereslet, ráadásul a bérek is vonzóak.
A magyar munkaerőpiacban ma több százezer ember dolgozna többet vagy rugalmasabban, ha lenne rá valódi, alacsony belépési küszöbű lehetőség.
Hamarosan megnyit a Popeyes újabb magyarországi étterme, a dolgozókat bruttó félmillió forint körüli fizetéssel keresik.
Elemzők szerint a célzott leépítések inkább a portfólió átrendezését és a működési fegyelmet tükrözik, mintsem a részvényárfolyam újbóli fellendülését céloznák.
Egyre optimistábban látják fizetési kilátásaikat a dolgozó fiatalok.
A munkáltatók gyakran az információhiány miatt ódzkodnak attól, hogy megváltozott munkaképességűeket foglalkoztassanak.
A mesterséges intelligencia és a robotika néhány éven belül alapjaiban alakíthatja át a munkaerőpiacot.
A nyári szabadságok időszakában évről évre ugyanazok a kérdések merülnek fel a munkahelyeken.
A küldemények feldolgozása, kézbesítése jelenleg a megszokott rendben zajlik és valamennyi posta a megszokott nyitvatartás szerint működik, viszont hamarosan érkezik az újabb hőkupola.
Szigorú elvárások, kemény kiképzés és komoly felelősség – ilyen valójában a légiutas-kísérők munkája.
Akár bruttó 700 ezer forintot is kereshet egy targoncavezető, de regionálisan nagy eltérések lehetnek a bérekben.
Manapság egyre nehezebb a mezőgazdaságban egyre nagyobb gondot okoz a munkaerőhiány, amit a vendégmunkások foglalkoztatásának szigorítása is tovább fokozhat.
A lassuló gazdaság és az MI miatt egyre kevesebb a belépő szintű állás, sok fiatal hónapokig keres munkát.
A szegedi BYD-gyár a korábbi tervekkel ellentétben akár húszezer embernek is munkát adhat.
FRISS HÍREK
Több friss hír
HR BLOGGER
hrdoktor | 2026.07.08 07:32
Ön is evett már olyankor, amikor nem is volt éhes, és csak az unalmán vagy a rosszkedvén, esetleg a...
legacykft | 2026.06.30 20:33
Az előző írásomban arról írtam, hogy a vezető nem egyszerűen döntéseket hoz, hanem jelentést ad anna...
laskainelli | 2026.06.29 15:40
Mindannyian vágyunk a biztonságra, a szeretetre és arra, hogy érvényesítsenek minket. Vannak azonban...
coachco | 2026.05.05 20:26
Izgalmas téma az 1989-es rendszerváltás. Azért is, mert sokan a mostanit is annak reméljük.
[...] B...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. július 10.
2026. július 9.
2026. július 10.
2026. július 10.
Erről ne maradj le!
-
Mutatjuk, mi a grillszezon sztárja 2026 nyarán: keresik az izgalmas ízeket a magyarok
A tarja mellé zöldség és vegán burger is kerül: átalakulóban a grillszezon.
NAPTÁR
Tovább
2026. július 10. péntek
Amália
28. hét
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. július 10. 19:00
Pénzcentrum | 2026. július 10. 18:02
Agrárszektor | 2026. július 10. 20:28