Bár a bejelentések között ritkán fordulnak elő súlyos esetek, időnként elfogadhatatlan, munkahelyi zaklatást jelentő ügyek kerülnek felszínre.
Jövő januárban lép életbe Lengyelországban az új nyugdíjtörvény, ami megszünteti a nyugdíjak állami támogatását, és mindenki a saját maga által felhalmozott járulékok alapján részesülhet nyugellátásban, ezáltal akár harmadával is csökkenhet azok összege - írja a Napi.
Az új rendszerben például az a 45 éves orvosnő, aki havi 5000 zlotyt (356 933 forint) keres, mindössze 2 200 zloty nyugdíjra számíthat, a korábbi 3 500 helyett.
Csökkentik továbbá a korkedvezményes nyugdíjra jogosultak körét is, 1 millióról 130 ezerre.
A munkaerőpiac élénkítése érdekében ugyanakkor 13 százalékkal megemelik a minimálbér értékét, 1276 zlotyra (91 089 forint), továbbá úgy módosítják a munkatörvénykönyvet, hogy azzal elősegítsék az 50 év felettiek, valamint a nők alkalmazását, és az anyasági szabadság időtartamát is meghosszabbítanák.
-
Nem az AI veszi el a munkánkat (x)
Viszont az fogja eldönteni, ki marad talpon
-
Három és fél évtized fejlődés: így lett megkerülhetetlen szereplő a SPAR (x)
Idén 35 éves a SPAR Magyarország - három és fél évtized alatt a vállalat az ország egyik legnagyobb élelmiszer-kereskedelmi szereplőjévé vált.
-
Itt akadnak el a kisvállalkozások – mi segíthet a továbblépésben? (x)
Sok vállalkozás nem az indulásnál, hanem a növekedés során akad el. A Visa She’s Next program mentorai mondják el, mi áll a háttérben és mi hozhat fordulatot.
AI in Energy 2026
AgroFood 2026
Portfolio Investment Day 2026
Hitelezés 2026
Women's Money & Mindset Day 2026








