A Boeing újraindította a 737 MAX gyártását a több hétig tartó sztrájk után, de a cég még mindig súlyos gondokkal küzd.
Januártól még jobban megéri majd megváltozott munkaképességű dolgozókat alkalmazni.
Ismét mozgalmas hét áll mögöttünk: alábbi összefoglalónkban összegyűjtöttük a 49. hét legfontosabb, legérdekesebb, legolvasottabb cikkeit.
Az év végi bónusz fontos visszajelzés lehet a dolgozók számára, motiváló és akár megtartó tényező is lehet.
Átfogó nemzetközi kutatás készült a vállalatok iparimetaverzum-használatának üzleti és technológiai jellemzőiről.
A korábban kizárólag vállalkozók számára elérhető nagykereskedelmi bolt kapuit megnyitotta a lakosság előtt.
A pályázatra olyan szervezetek jelentkezhettek, melyekhez eljutott a skandináv cég felkérése.
Előnyük, hogy nulla százalékos fix kamat mellett kínálnak kedvező finanszírozást a digitalizációs megújulást célzó fejlesztésekhez, és akár az igényelt összeg fele vissza nem térítendő támogatássá is válhat.
Érdekes módon, a visszaesés ellenére a szolgáltató cégek fokozták a munkaerő-felvételt.
A kereslet a karácsonyt megelőző egy-két hétben fogja majd elérni a csúcspontját.
Szerződése lejártával távozik a Magyar Telekomtól Daria Dodonova gazdasági vezérigazgató-helyettes és Igazgatósági tag.
Az elbocsátott középvezetők azzal szembesülnek, hogy pozícióik nagy része végleg megszűnt, így elhelyezkedési lehetőségeik drasztikusan beszűkültek.
Új ízzel debütál decemberben a Zord, magyar üdítőital-márka, amelyet a hazai piacra Balogh Levente, a Szentkirályi alapító tulajdonosa, és Pachert Balázs vezetett be.
Elsősorban a versenyképesség növelésében és a digitalizációs átállásban segítik a piaci szereplőket.
A vállalat célja, hogy mindenki számára elérhető és megbízható csomaglogisztikai megoldásokat biztosítson, mindezt a már megszokott 1 munkanapos átfutási idővel.
A vállalkozás jól látja a piaci lehetőségeit és érzékeli a változásokból adódó esélyeket is.
A részvételi feltételek október végi módosításának hatása tehát rögtön megmutatkozott a megélénkülő pályázói érdeklődésben.
Az év ezen időszakában különösen fontos a tudatos vásárlás, mivel sok vállalkozás megpróbálja kihasználni a fokozott vásárlási kedvet - figyelmeztet a GVH.
A magyar vállalkozók számára gazdasági okok mellett van számos más motivációs tényezője is, amiért a teljes céget külföldre költöztetik.
Széles körű konzultáció indul a munkakörülmények, illetve a juttatások javítására.
