2 °C Budapest

Érettek-e a magyar vállalkozások a kockázati és magántőke befektetések fogadására?

Pénzcentrum
2008. augusztus 28. 15:58 4 perc

Mivel az EU régebbi tagállamaiban a növekedés lassulásával számolnak a szakemberek, az elmúlt hónapokban jelentősen felértékelődtek ugyanakkor a térségbeli és magyarországi befektetési lehetőségek. Fejlett infrastruktúrájának és a helyi szakemberek képzettségi színvonalának köszönhetően Magyarország az egyik legvonzóbb országnak számít a pénzügyi befektetők körében - a fő kérdés abban rejlik, hogy mily módon részesülhetnek a magyar vállalatok a jelentősen bővülő forrásokból.

A jelenlegi helyzet

Magyarország, a többi közép-európai országhoz hasonlóan jelentős kihívásokkal nézett szembe az Európai Uniós csatlakozás után. Az integrációval járó kihívások kétség kívül a magyar kis- és középvállalkozásokat érintették a legérzékenyebben, az élesedő gazdasági verseny mellett az EU által megkövetelt minőségi szabványok teljesítése is komoly kihívást jelent a magyar KKV-k számára.

A magyar KKV-k növekedési potenciáljának gyakorlati hasznosításához nélkülözhetetlen tőke legfontosabb forrását a hazánkban is jelenlévő mintegy 30 kockázati és magántőke alap jelenti. 2007-ben a Magyarország iránt is érdeklődő alapok által összegyűjtött tőke minden korábbi rekordot megdöntve 3,1 milliárd euró értéket ért el, amely a 2004-ben mért félmilliárd, majd a 2005-ben regisztrált egymilliárd euróhoz képest 2006-ban 1,2 milliárd euróra bővült,
Magyarországnak komoly kihívást jelent az EU-hoz újonnan csatlakozott országokkal való verseny is, de mivel a tőkebefektetők mindig a jövőbe fektetnek be, fontos kiemelnünk, hogy Magyarország ebből a szempontból jó helyzetben van.

Miért fontos a felek számára a kockázati tőke bevonása?

Egy kockázati tőkebefektetést a tőkét kereső vállalkozás átlagon felüli növekedési potenciálja tehet gazdaságilag racionálissá, hiszen a befektetők hozama a cég piaci értékének középtávú növekedéséből származik. E növekedési potenciál megítélését a befektetők egy igen szigorú kritériumrendszer alapján végzik. A magyar gazdaság, illetve a KKV szektor felkészültsége a kockázati és magántőke befogadására ennek a kritériumrendszernek a tükrében mérhető a leghatékonyabban.

Az iparági tapasztalatok alapján egy adott cég fejlődésének ütemét leginkább a cég múltja, az üzleti terv minősége és a meghatározott célrendszert elérni képes menedzsment (belső kritériumok) határozzák meg. A belső kritériumok mellett a külső feltételrendszernek is adottnak kell lenni a fejlődéshez. A piac stabilitása és növekedése, a piac szerkezete, a szállítók és vevők száma és minősége, illetve a versenytársak erőssége a legfontosabb szempontok.
A fejlődési potenciál mellett a befektetés alapvető feltétele az exit lehetősége. A kockázati tőkebefektető középtávú, jellemzően 3-5 éves időperiódusra fektet be azzal a céllal, hogy a befektetési időszak végén a tőzsdei hozamnál magasabb megtérüléssel értékesíthesse üzletrészét. A befektetési periódus alatt a fejlődés (fejlesztési tőke) vagy a stabilitás (buy-out tranzakciók) érdekében a megtermelt jövedelmet a vállalkozásban hagyja, hiszen a tőkés (aki társtulajdonná válik a portfolió vállalatban) jellemzően nem az osztalékfizetésben, hanem a cég fejlődésében, stabilitásában érdekelt, ami jelentkezik majd az üzletrész értékesítésekor kért vételárban. Sikeres kockázati tőke exitek sora volt már Magyarországon.

Mi szükséges még a kockázati tőke hatékony befogadásához?

A magyar kis- és középvállalkozások foglalkoztatottságban betöltött szerepüknél, rugalmasságuknál és innovációs képességüknél fogva jelentősen hozzájárulnak hazánk gazdasági fejlődéséhez, azonban a kockázati tőke hatékony befogadásához és hasznosításához néhány területen további fejlődést kell felmutatniuk. Az iparági tapasztalatok alapján ezek a feladatok a következők:

JÓL JÖNNE 9 MILLIÓ FORINT?

Amennyiben 9 000 000 forintot igényelnél 8 éves futamidőre, akkor a törlesztőrészletek szerinti rangsor alapján az egyik legjobb konstrukciót havi 134 246 forintos törlesztővel a CIB Bank és az UniCredit Bank nyújtja (THM 9,94%), de nem sokkal marad el ettől az MBH Bank (THM 10,5%-ot) és az Erste Bank (THM 10.67%-ot) ígérő ajánlata sem. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum megújult személyi kölcsön kalkulátorát. (x)

• Tőkestruktúra optimalizálása és kedvező cash flow struktúra kialakítása
• Vállalatirányítási / menedzsment funkciók fejlesztése
• Hatékony költséggazdálkodás
• Hosszú távú üzleti stratégia kialakítása
• Üzleti terv szakszerű elkészítése és felhasználása
• A szellemi tőke jogvédelmének és gyakorlati hasznosításának tudatosítása
• Márkanév erősítése

A tőke sikeres befogadáshoz feltétlenül szükséges a jól kidolgozott, megalapozott üzleti terv és az információs memorandum. Ezek nem csupán formai kellékek, hanem az üzleti tervezés legalapvetőbb dokumentumai, amelyek nemcsak a kockázati tőke "meggyőzésének" nélkülözhetetlen kellékei, de az igényelhető EU hitelek, támogatások, a kohéziós és strukturális alapokhoz való hozzáféréshez is nélkülözhetetlenek.

A HVCA szerepvállalása

A regionálisan összegyűlt források befektetéséért folyó versenyben a magyar piac lehetőségeit a hazai vállalkozások regionális versenyképességének javításához a Magyar Kockázati és Magántőke Egyesület is aktívan hozzá kíván járulni - ezúttal az Év Vállalata Díj 11. alkalommal való meghirdetésével, a díj kiírásának szélesítésével, a Díjátadó eseményt megelőző tájékoztató rendezvényével, és az ez alkalomból megjelenő Tőkebevonási Kalauzzal a vállalkozások sikeres tőkebevonásra való felkészüléséhez járul hozzá.

A presztízsértékű díjjal olyan hazai vállalkozásokat ismer el az Egyesület a kis,- közép,- illetve nagyvállalati kategóriákban, amelyeknél a működés mellett a vállalkozói szellem, az értékteremtésre való törekvés, a hosszútávú üzleti szemlélet, sikerre való alkalmasság és nem utolsó sorban a gazdasági teljesítmény is kiemelkedő.

NAPTÁR
Tovább
2026. november 10. kedd
Réka
46. hét
Ajánlatunk
KONFERENCIA
Tovább
AI & Digital Transformation 2026
AI-forradalom és agentic AI trend. November 26.
Deep Tech 2026
Technológia. Tudomány. Üzlet. November 18.
Vállalkozói Klub 2026
Új korszak, új lehetőségek. Ingyenes regisztráció!
HR (R)EVOLUTION 2026
Az ősz kiemelt HR rendezvénye november 17-én.
EZT OLVASTAD MÁR?