A túl meleg és a túl hideg iroda is ronthatja a teljesítményt: mutatjuk, hány fok számít ideálisnak.
A Samsung Electronics egyik üzemében több száz alkalmazott sztrájkba lépett magasabb béreket követelve, jelentősen megzavarva ezzel a termelést. A dél-koreai vállalat számára India kulcsfontosságú növekedési piac, ahol az LG Electronics-szal és más cégekkel versenyez az elektronikai termékek piacán - közölte a CNN.
A sriperumbudur-i üzem, amely a Samsung két indiai gyára közül a kisebbik, mintegy 1800 embert foglalkoztat és elektronikus termékeket gyárt. Az üzem a Samsung évi 12 milliárd dolláros indiai bevételének 20-30%-át adja. A gyár előtt "Határozatlan idejű sztrájk" feliratú plakátok jelentek meg, és a munkások sátrakat állítottak fel. E. Muthukumar szakszervezeti vezető elmondta: "A sztrájk szerdán harmadik napig folytatódik."
A tüntetők magasabb béreket, jobb munkaidőt követelnek, és azt szeretnék elérni, hogy a Samsung ismerje el az újonnan alakult szakszervezetüket. A sztrájk a gyár napi termelésének mintegy felét érinti. A Samsung délnyugat-ázsiai vezérigazgatója, JB Park és más vezetők a helyszínen tárgyalnak a megoldás érdekében. A vállalat szóvivője korábban közölte, hogy aktívan együttműködnek a dolgozókkal sérelmeik orvoslása érdekében.
A sztrájk az indiai ünnepi szezon előtt zajlik, ami kulcsfontosságú időszak a gyártók számára. Prabhu Ram, a Cybermedia Research alelnöke szerint "a sztrájk ezen a ponton megakasztja a Samsung termelésének felfutását az októberben kezdődő, mindent eldöntő ünnepi eladások előtt".
Az alkalmazottak egyenlő bérezést követelnek az azonos tapasztalattal rendelkezők számára. Egy névtelenséget kérő munkás így nyilatkozott: "Ha (a Samsung) megélhetési bért adott volna nekünk, és tisztelettel bántak volna velünk, eszünkbe sem jutott volna szakszervezethez csatlakozni."
Címlapkép: Getty Images
#hrcentrum
#sztrájk
#samsung
#bérek
#vállalat
#alkalmazott
#india
#sztrájkfenyegetettség
#alkalmazottak
#samsung electronics
#sztrájktörvény
0 HOZZÁSZÓLÁS
Csak bejelentkezett felhasználó szólhat hozzá.
Belépés itt!
A kommentkezelési szabályzatot itt találod.
Még nincsenek hozzászólások. Legyél te az első!
NEKED AJÁNLJUK
A YouTube hőskora, amikor még munka mellett, egy garázsból videózva is világhírnévre lehetett szert tenni, lényegében véget ért.
Újra munkabeszüntetéssel tiltakoztak az IKEA dolgozói, miután a cég elutasította a 6 százalékos béremelési követelést.
Egyre több egykori magyar diplomata vállal felsővezetői pozíciót a hazánkban megtelepedő vagy a magyar–kínai közeledést támogató ázsiai vállalatoknál.
A teljes munkaidőben foglalkoztatottak bruttó átlagkeresete megközelítette a 764 ezer, nettó átlagkeresete pedig az 536 ezer forintot.
A parlamentekben nő a női képviselők aránya. A jogi egyenlőség számos területen miért várat magára? Mutatjuk!
A Z-generáció tagjai az 1950-es évek óta nem látott bérrobbanást tapasztalnak meg, ám ez a statisztikai siker csak egy illúzió. Mutatjuk, miért.
Az utóbbi időben az anyák szja-mentessége a magyar családpolitika egyik sarkalatos eleme lett.
A kormány június elején hatályba lépett szigorítása, amely drasztikusan korlátozza a harmadik országbeli vendégmunkások alkalmazását, komoly zavart és tiltakozást váltott ki a hazai iparban.
Évek óta megy a huzavona, legyen-e december 24-e munkaszüneti nap.
Az áruházak a sztrájk alatt végig nyitva tartottak, pénteken csak a budaörsi árukiadó zárt be idő előtt.
A korábbi rendelet 6764 forintban határozta meg az építőipari rezsióradíj legkisebb mértékét, ez közel 16 százalékkal 7830 forintra nő. És ebben még nincs benne a...
A magyarországi vállalatok továbbra is komoly kihívásokkal szembesülnek a fizikai munkavállalók toborzásában.
A frissen elkészült első Magyar Senior Index szerint a 45 év feletti álláskeresők 92,6 százaléka tapasztal koralapú kirekesztést, miközben a vállalatok többsége sem az AI‑átmenetre,...
A balatoni szezonban pultosokat, hostesseket, eladókat és csomagolókat is keresnek, több helyen 3000 forintos órabért is kínálnak.
Javult a munkaerőpiaci helyzet a második negyedévben: országosan több állást hirdettek meg a cégek, mint egy évvel korábban.
Az AI sok szakmát kiválthat, de a villanyszerelőkre továbbra is nagy a kereslet, ráadásul a bérek is vonzóak.
A magyar munkaerőpiacban ma több százezer ember dolgozna többet vagy rugalmasabban, ha lenne rá valódi, alacsony belépési küszöbű lehetőség.
Hamarosan megnyit a Popeyes újabb magyarországi étterme, a dolgozókat bruttó félmillió forint körüli fizetéssel keresik.
Elemzők szerint a célzott leépítések inkább a portfólió átrendezését és a működési fegyelmet tükrözik, mintsem a részvényárfolyam újbóli fellendülését céloznák.
Egyre optimistábban látják fizetési kilátásaikat a dolgozó fiatalok.
A munkáltatók gyakran az információhiány miatt ódzkodnak attól, hogy megváltozott munkaképességűeket foglalkoztassanak.
A mesterséges intelligencia és a robotika néhány éven belül alapjaiban alakíthatja át a munkaerőpiacot.
HR BLOGGER
hrdoktor | 2026.07.08 07:32
Ön is evett már olyankor, amikor nem is volt éhes, és csak az unalmán vagy a rosszkedvén, esetleg a...
legacykft | 2026.06.30 20:33
Az előző írásomban arról írtam, hogy a vezető nem egyszerűen döntéseket hoz, hanem jelentést ad anna...
laskainelli | 2026.06.29 15:40
Mindannyian vágyunk a biztonságra, a szeretetre és arra, hogy érvényesítsenek minket. Vannak azonban...
coachco | 2026.05.05 20:26
Izgalmas téma az 1989-es rendszerváltás. Azért is, mert sokan a mostanit is annak reméljük.
[...] B...
kovacstunde | 2025.11.15 08:00
Pár nappal ezelőtt Gabi barátnőmmel beszélgettünk, éppen ennek a cikknek a gondolataival voltam elfo...
CÍMLAPRÓL AJÁNLJUK
2026. július 16.
2026. július 15.
2026. július 16.
2026. július 16.
2026. július 15.
NAPTÁR
Tovább
2026. július 16. csütörtök
Valter
29. hét
EZT OLVASTAD MÁR?
Pénzcentrum | 2026. július 16. 14:17
Pénzcentrum | 2026. július 16. 13:44
Agrárszektor | 2026. július 16. 14:34