800 ezres fizetéssel keres dolgozókat a MÁV: képzettség, tapasztalat sem kell
Durva létszámhiánnyal küzd a MÁV, és ez az egyik oka, hogy ismét mozdonyvezetőket toboroznak.
Durva létszámhiánnyal küzd a MÁV, és ez az egyik oka, hogy ismét mozdonyvezetőket toboroznak.
Boldogok a sajtkészítők? Ilyen fizetéssel egészen biztosan
Az év elején még számos cégnél tetten érhető volt, hogy igyekeznek késleltetni a béremelést, mára azonban a munkaerő megtartása érdekében szinte minden vállalat lépett.
2022-ben a 15-24 éves korosztály közel 30 százaléka volt foglalkoztatott Magyarországon, míg 2009-ben csak 18,7 százalékuk.
Rugalmas munkaidő, előrelépési lehetőség, versenyképes fizetés - többek közt ezeket ígéri a munkavállalóknak hazánk egyik legnépszerűbb olasz gyorséttermi lánca.
Takarítókat keresnek németországi fesztiválokra, akik rendben tartják a tusolót és a WC-ket.
Kétezer forintot elérő órabérre főként azok a diákok számíthatnak, akiket üzleti kiszolgáló központokban, call centerekben vagy IT-területen alkalmaznak.
Az ország leggazdagabb emberei akár jövő héten is adnak neked befektetési tanácsot.
Tavaly is Magyarországon volt a harmadik legolcsóbb a munkavállalók foglalkoztatása az Európai Unión belül.
A diákmunkára nem csak nyáron van szükség: a cégek egész évben várják azokat, akik a tanulmányaik mellett szeretnének dolgozni.
Ismét sereghajtók vagyunk az unióban, most egy friss statisztika szerint, száz, 15-29 év közötti magyar diákból mindössze 5 dolgozik tanulmányai mellett.
Most szeptemberben több mint 70 ezer hallgató kezdi meg a felsőoktatási tanulmányait, ami fontos lehetőségeket rejt a munkaadók számára.
A kutatás során arra is rákérdeztek a résztvevőknél, hogy milyen elvárásokkal rendelkeznek, de külön kitértek az önkéntes munkavállalásra is és a feketemunka megítélésére is.
A diákmunka évtizedek óta megoldás a szezonális munkaerőhiányra is, és ezt a lehetőséget minden nyáron egyre több cég választja.
A diák munkavállalók számára is a bérezés legfontosabb szempont, de nincsenek a valóságtól elrugaszkodott elvárásaik, derült ki egy felmérésből.
Újabb videóra bukkant a Pénzcentrum, amelyben egy biciklis futár arról beszél, hogy mennyit lehet konkrétan keresni a FoodPandánál és a Woltnál óránként.
A vállalkozások szemszögéből a munkaerőköltség nemcsak az alkalmazottak számára kifizetett béreket és fizetéseket foglalja magában, de a nem bérjellegű költségeket is.
13. havi bérre is számíthatnak a dolgozók, ezen kívül járnak nekik különböző pótlékok és prémiumok.
A rendezvények, gyorsétterem hálózatok országosan, kávézóláncok és futárszolgálatok továbbra is tárt karokkal várják a diákmunkaerőt.
A magyarok jelentős része nem vagy csak nehezen jön ki a pénzéből.