Akiket érdemes megtartani: a munkáltatók trükkjei

Pénzcentrum

2011. december 9. 09:03

A munkáltatók bizonyos juttatásokkal akár tíz évre is magukhoz is köthetik munkavállalóikat. A béren kívüli juttatások célja nem csak az, hogy kevesebb adót kelljen fizetni - bár ezt az előnyt nyilván jövedelemtől függetlenül mindenki igyekszik kihasználni. Bizonyos bérszint felett legalább ennyire fontos a motiváció is - hogy javuljon a hatékonyság, s elégedettebb legyen a munkavállaló - írja a Napi Gazdaság

Pénzcentrum előresorolása a Google találatokban

Érdemes megtartani. S hogy ne menjen el. Egy-egy sikeres, értékes munkatárs megtartása túlmutat azon, hogy kényelmesebb jó szakemberre bízni a feladatokat. Egy vállalatnál a vezető tervező, a stratéga, a gazdasági igazgató alapvető szerepet vállal a sikerek elérésében. Nem mindegy, hogy elhappolja-e a konkurencia, vagy marad még néhány évet.

A legfrissebb hírek, időrendben ITT!

Kövess minket a Google Hírek-ben is!

Egy vállalat többféle módszert is alkalmazhat, hogy magánál tartsa a féltett munkatársakat. A fizetés egy ponton túl nem bír kellő motivációval, hiszen minden összeget felül lehet licitálni. Vannak azonban hosszabb távú megállapodások is, amelyek esetében érdemes lehet megfontolni a maradást.

A lap cikkében szerepelő juttatások például az iskola, nyugdíjszolgáltatás, életbiztosítás.

Mi egy újabbról számoltunk be ma reggel: ez az, amiért még a fizetésemelésről is érdemes lemondani

Kendőzetlenül vallott hatalmas vagyonáról Majka: "Ki kellett onnan valahogy törnöm"

Majka szerint húszévesen még nem feltétlenül a pénzkeresetnek kellene az első helyen állnia.

Veszélybe kerülhet a rugalmas munkavégzés? Kiderült, mit akarnak a magyarok

A lakosság 85%-a támogatja, hogy a dolgozók maguk dönthessenek arról, mikor és mennyit dolgoznak.

Minimálbér 2027: a jövőre tervezett emelés felét is sokallják a munkaadók, óriási csata várható a tárgyalásokon

Csökkent a magyar vállalkozások üzleti hangulata, miközben a beruházási kedv továbbra is mélyponton van.

Minimálbér 2027: nemsokára érkeznek a konkrét számok, ennyivel nőhetnek a legkisebb fizetések jövőre

Október második felében kezdődnek az egyeztetések a jövő évi minimálbér-emelés pontos mértékéről.

Nekik hajtják valójában a pénzt a magyar dolgozók: nem csoda, hogy az összeszerelő országgá lettünk

Magyarországon több mint 781 ezer ember dolgozott külföldi irányítású vállalkozásoknál 2024-ben.

Parlament előtt a december 24-i munkaszüneti nap ügye: mikor születhet meg a végleges döntés?

Kiemelt döntések várhatók az Országgyűlés keddi ülésén

Jöhet a négynapos munkahét Magyarországon? Erre nem számítottak a dolgozók

Ha a péntek is szabadnap lenne a dolgozók számára, sokak életében egészen más helyet foglalhatna el a munka intézménye.

Elképesztő, mennyit keres egy stewardess 2026-ban: ennyit fizet a Ryanair és a Wizz Air

Mutatjuk, melyek voltak a hét legolvasottabb és legérdekesebb hírei a Pénzcentrumon 2026 41. hetében.

Nem az alacsony fizetés miatt elégedetlenek a magyar dolgozók: kiderült, mi keseríti meg igazán a mindennapjaikat

Bár a fizetés az egyik legfontosabb szempont a munkahelyválasztásnál, a dolgozók elégedetlenségét leggyakrabban nem a bérezés, hanem a túlzott munkaterhelés okozza.

Félmilliós fizetéssel toboroz dolgozókat a népszerű magyar boltlánc: diploma sem kell hozzá

Új munkatársat keres budaörsi üzletébe a Mountex: az outdoor felszereléseket forgalmazó cég teljes munkaidős értékesítői állást hirdetett meg.

Eszed megáll: ennyit keres egy stewardess 2026-ban a Ryanairnél és a Wizz Airnél

Milliós fizetés, ingyenes szállás és világ körüli utak: mutatjuk, milyen feltételek mellett dolgoznak a légiutas-kísérők.

Felmondás előtt állhat rengeteg magyar dolgozó: tömeges menekülés jöhet, pedig hatalmas a kockázat

A jobb fizetés mellett a rugalmasság és a munka-magánélet egyensúlya is döntő lehet egy munkahelyváltásnál.

A magyar dolgozók fele rengeteg pénzt bukik emiatt havonta: itt a top 10 ország, ahová menekülhetnek, sokkal jobb a helyzetük

A teljes nemi egyenlőséget még egyetlen ország sem érte el, Európa élmezőnye azonban jóval a világátlag előtt jár.

Sokan már rég felmondanának, mégis maradnak: 5 jel, hogy baj van a munkahelyeden

Nem minden rosszabb időszak indokol munkahelyváltást, de vannak jelek, amelyeket nem érdemes figyelmen kívül hagyni.

Fordulat a december 24-i munkaszüneti nap ügyében: elkaszálták a kezdeményezést, erre készülhetünk 2026-ban

Nem lesz népszavazás arról, hogy december 24-e munkaszüneti nap legyen

Vége a külföldi álomnak? Elképesztő fordulat állt be a magyar fiataloknál: egyre többen bizekodnak Magyarország jövőjében

Az elmúlt három évben szinte megduplázódott azon magyar fiatalok aránya, akik tíz év múlva is itthon képzelik el az életüket.

Külföldre küldött munkavállalók: könnyebb adminisztrációt hozhat az EU új csomagja

A csomag egyelőre jogalkotási javaslat, az új szabályok tehát még nem alkalmazandók.

Havi egymillió forintos segítség a babák után? Elképesztő jólétben élnek a Bécsbe menekült magyarok

Hogy él a mindennapokban Bécsben két fiatal, magyar házaspár két kisgyerekkel? Melyek a különbségek és hasonlóságok a két főváros között az ő nézőpontjukból?

A HRCENTRUM rovat cikkei

FRISS HÍREK

Több friss hír