A sokszínűség terén az atipikus foglalkoztatásban (például távmunka, részmunkaidő, alkalmi munkavállalás), a munka és a magánélet egyensúlyának biztosításában jeleskedik a legtöbb vállalat, a szexuális orientációt viszont tabu témának tartják - írja a Világgazdaság.
A lap a Hungarian Business Leaders Forum (HBLF) felmérésére hivatkozva azt írja, hogy a megkérdezett cégek kiemelkedőnek értékelik teljesítményüket az atipikus foglalkoztatásban (30%), a munka és a magánélet egyensúlyának biztosításában (27%), s a nemek közötti arányok közelítésében (20%). Ugyanakkor feltűnő, hogy a válaszadók 57 százaléka tartja nem releváns témának a szexuális orientációt. Itt mindössze 7 százalék minősíti kiemelkedőnek a cége teljesítményét. Ennél is kevesebben, csupán 3 százalék véli úgy, hogy kiemelkedő teljesít vállalatuk a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásában, illetve a vallási és kulturális sokszínűség kezelésében.
Gothárdi Ibolya, a HBLF munkacsoportjának vezetője szerint a másság kezelése még mindig tabu a cégek körében.
-
Európa legnagyobb outdoor és katonai áruháza érkezik Magyarországra (x)
A MILITARY online áruház tovább erősíti európai jelenlétét, és elindította a MILITARY.EU/HU weboldal új, magyar vásárlók számára létrehozott online boltját.
AI in Energy 2026
AgroFood 2026
Portfolio Investment Day 2026
Hitelezés 2026
Women's Money & Mindset Day 2026








