Komoly munkahelyi rémálom lehet, ha a főnökünknek nincs önbizalma: az ilyen vezetők hajlamosak a beosztottakon levezetni a saját problémáikat.
A tartós kánikula és a fizikai munka megnöveli pl. hőséggörcsök, hőkimerülés, hőguta kockázatát. A hőstressz, kiszáradás szélsőséges esetben életveszélyes is lehet.
Fodor Zsóka egyike azoknak, akiket a katás adózás megszüntetése érintett. Most pedig több száz társával együtt keresi a megoldást.
Nagyon sokan találtak már munkát a minisztérium által életre hívott programban, melyet 16-25 év közöttieknek hirdettek meg.
Még soha nem kerestek annyi embert, mint 2022 második negyedévében.
Nem olyan könnyű fűnyírót választani főleg most, hogy bőven 700 forint felett van a benzin litere. De mégis melyik gép éri meg a legjobban és hogyan válasszunk?
A home office ma is több százezer munkavállalót érint, így fontos tudni, milyen törvényi szabályozás van érvényben a távmunkával kapcsolatban.
A távmunka ma már sokaknál vált a munkavégzés mindennapi formájává, ez különösen igaz az IT-szektorban.
A kutatás során arra is rákérdeztek a résztvevőknél, hogy milyen elvárásokkal rendelkeznek, de külön kitértek az önkéntes munkavállalásra is és a feketemunka megítélésére is.
5 tipp, amivel a munkanapokon is kiélvezheted a nyár szabadságát.
Magyarországon a munkával összefüggő megbetegedésben szenvedők több mint 60%-a váz- és izomrendszeri betegségről számolt be, 9,3% pedig stresszről, szorongásról, depresszióról.
Egyre több dolgozó fizetése egyre kevesebbet ér a kétszámjegyű infláció miatt.
A nagy létszámra kötött biztosítással a dolgozók számos egészségügyi szolgáltatást vehetnek igénybe díjmentesen.
Nyitott, elfogadó munkatársakkal és egyenlő bánásmóddal találkozik a legtöbb megváltozott munkaképességű magyar ember.
Két szék közül a pad alá esett Lőrincz Erik, akinek haza kellett költöznie Ausztriából. A több RTL-es produkcióban is feltűnő Lőrincz most édesanyjával él.
A munkaadók kötelesek biztosítani a megfelelő körülményeket a dolgozók egészségének megóvásához a kánikulában, ezt pedig célvizsgálaton kérik számon a hőségriasztás ideje alatt.
A koronavírus járvány alapjaiban változtatta meg a HR-piacot, a hatásait pedig hosszú távon is érezni fogják a cégek.
A dolgozók számára mostanában több lelki problémával küzdenek, melyek leküzdésében pedig a cégeknek is segíteni kell a munkavállalókat.
Munkahelyi komfortérzetünk csökkenése akár pszichológiai tüneteket is okozhat – frusztrálttá és elégedetlenné válhatunk.
Mosogatót keres éttermébe Rácz Jenő, kiemelt fizetést ígér a bátor jelentkezőknek.
