Akkor lesz több munkaadó a hazai álláspiacon, ha a munkaerő minősége, képzettsége megfelel az elvárásoknak. Emellett nagy vonzerőt jelenthet az új dolgozók után igénybe vehető járulékkedvezmény - olvasható a Világgazdaságban.
A kormány új Start programjával kapcsolatosan csupán hónapok múlva dőlhet el, lesz-e olyan nagy a siker, mint a pályakezdők által alkalmazható Start kártya esetében. Igaz, ez utóbbi népszerűsége az idén valamelyest visszaesett. A tavalyi év azonos időszakában húszezren igényeltek kártyát, az idei év első felében csupán 16 ezren.
A pályakezdők alkalmazása mellett most már más célcsoportok foglalkoztatásával is spórolhatnak a munkaadók. A Start Extra kártyát például azok válthatják ki, akik 50 év feletti, vagy legfeljebb alapfokú végzettséggel rendelkezőt alkalmaznak. A kártya két évig érvényes, addig lehet utána kedvezményt érvényesíteni, akkor is, ha az illető közben esetleg munkahelyet vált.
A Start Plusz kártya a tartósan álláskeresők helyzetén lendíthet, illetve azokon segíthet, akik gyes, gyed, gyet, illetve ápolási díj igénybe vételét követő egy éven belül vállalnak munkát. A Start Extra és a Start Plusz esetében a munkaadónak két évig nem kell tételes egészségügyi hozzájárulást fizetnie.
Drámaian nyílik a bérolló Magyarországon: súlyos, mennyi pénzért robotolnak a legszegényebb dolgozók
Miközben Budapesten közel 600 ezer forint az átlagos nettó fizetés, több megyében alig haladja meg a 360 ezret, és egyes ágazatokban még a 200 ezret...
-
Rugalmas díjazás, vállalkozásra szabott megoldások – az Ultrával új szintre emeli a céges bankolást az OTP Bank (x)
OTP Bank vállalkozói számlacsomagok: minden fejlődési szakaszban olyan megoldást kínál, amely az adott cégmérethez, forgalomhoz és igényekhez igazodik.
AI in Energy 2026
AgroFood 2026
Portfolio Investment Day 2026
Hitelezés 2026
Women's Money & Mindset Day 2026








