Címke: hrcentrum (4897 cikk)

Szülők, figyelem: fontos határidő jár le szerdán, a gyerek jövője a tét

Tilos elfelejteni!

Meglepő eredmény: ők a legmotiváltabb magyar munkavállalók

Sokan aggódnak amiatt, hogy a napjainkban munkaerőpiacra lépő fiatalok nem lesznek olyan motiváltak, mint az előző generációk tagjai. A CorporationZ Z-generációs portál vezetője, Trunk Tamás generációs előadó és író elmondása szerint a Z-generáció munkamorálja magasabb, mint az előző generációknak.

Busás ösztöndíjjal csábítják ebbe a szakmába a fiatalokat: ingyen szállás, laptop is jár

Majdnem megtriplázták az eddigi ösztöndíjakat az egyik rendészeti középiskolában, és egyéb juttatásokkal is igyekeznek odacsábítani a diákokat: ingyen van a szállás az étkezés és még utazási hozzájárulást is kapnak a diákok.

Megszületett a várva várt bérmegállapodás a Dunaferrnél: ekkora emelésre számíthatnak

2019 fekete év volt az európai acélipar számára: A világgazdaság lassulása, a csökkenő kereslet, a késztermékárak zuhanása és a környezetvédelmi intézkedések terhei a Dunaferrt is érzékenyen érintették. Emiatt számos stratégiai fejlesztést el kellett halasztania a cégnek, és jelentősen vissza kellett fognia a termelést is.

Itt a győri Audi dolgozóinak követelése: nincs megállapodás a bérekről

Kiadták követeléseiket a győri Audi dolgozói, miután a hét elején nem sikerült megállapodni a vállalattal a béremelésekről. A szakszervezet valamelyest engedett a korábbi elvárásokból. A következő tárgyalási kör jövő héten lesz, ekkor ad új ajánlatot az Audi vezetése.

Magyar munkavállalók millió lesznek felháborodva, ha ezt megtudják

Kitolt velünk a naptár.

Szinte minden álláskereső elrontja: ezekre a hirdetésekre tilos jelentkezni

Amikor munkakeresés közben több hirdetésbe is belefutunk, amelyet ugyanaz a cég adott fel, akkor kézenfekvőnek tűnhet, hogy az összesre, azaz a legtöbbre beadjuk az önéletrajzot. Ám ez a stratégia sokszor inkább árt, mint használ. A HR-szakemberek szerint óvatosan kell kezelni ezt a helyzetet, mert könnyű átlépni azt a határt, amikor már nem érdeklődést, hanem kétségbeesést sugallunk a hirdető vállalat felé.

Sose érezték még magukat így a magyar fiatalok: ez áll a háttérben

Mi történt?

Elmarad a leépítés a legendás magyar acélgyárban: nem nyugodhatnak meg a melósok

Mégsem lesz 350 fős leépítés a Dunaferrnél, sőt a dolgozók még béremelést is kapnak. Ám ezzel még nincs vége az ügynek, ugyanis a cégvezetés csak év végéig tett ígéretet arra, hogy nem küldik el a dolgozókat.

Érik a BKV-sztrájk: nincs megállapodás a bérekről

Kitart a 6+2 százalékos béremelési javaslata mellett a cég.

Brutál pénzeket utalnak haza a külföldi magyarok: egyre több diplomás vándorol ki

Több mint háromszorosára nőtt az elmúlt szűk évtizedben az Unióból Magyarországra érkező hazautalások összege. Tavaly ez a mutató már a 113 milliárd forintot is meghaladta. Ezalatt a Lengyelországba és Csehországba érkező hazautalások stagnáltak, illetve csak jóval enyhébb mértékben emelkedtek - írja blogbejegyzésében Hegyesi Zsolt, a Concorde elemzője.

Kitálalt a budai csúcsétterem: ennyit keres egy szakács, pincér a Dérynében

Nyilvánosságra hozta a kezdőfizetéseket a Déryné Bisztró tulajdonosa az egyik álláshirdetésben. Az étterembe nyolc pozícióra keresnek embereket, így az is kiderült, hogy mennyit fizetnek többek között a kezdő szakácsoknak, cukrászoknak.

Ennyit számít, hogy mobilról vagy laptopról jelentkezik a munkakereső egy állásra

Naponta átlagosan 15 percet töltünk álláskereséssel. Jellemző, hogy reggel otthon, vagy út közben gyorsan átfutják a munkakeresők az álláshírleveleket, este vagy hétvégén aztán részletesebben átnézik a szimpatikus találatokat. De akadtak olyan típusok is, akik a munkahelyükön nyíltan nézelődtek az állásportálon.

Bezárnak egy ózdi gyárat: ezer ember kerülhet az utcára

A piaci kereslet csökkenése miatt az ABB bezárja ózdi gyárát, amely 2018-ban került a vállalat tulajdonába, a GE Industrial Solutions felvásárlásának részeként. Megközelítőleg 1000 munkahelyet érint az intézkedés.

Hihetetlen szakemberhiány van: pedig ezeken a területeken nem ritka a milliós fizetés

A 2019-es esztendő ismét az építőipar és ingatlanpiac éve volt. Rekord számú új beruházást fejeztek be és adtak át. Az építőipar és ingatlanpiaci területen dolgozó szakemberek kezdőbére bruttó félmillió forint körül mozog, míg egy tapasztalt, vezető beosztású szakember akár bruttó másfél - kétmillió forintot is elkérhet.

Van esélyük a kisgyermekes anyáknak? Vallott a MÁV, az OTP és a Spar

A legtöbb szektorban továbbra sem csitul a munkaerőhiány: nem csak a cégek, de a kormányzat is keresi a megoldásokat, hogyan lehetne minél több potenciális dolgozót a (vissza) terelni a munka világába. Jó megoldást jelenthetne az atipikus foglalkoztatási formák minél szélesebb körű alkalmazása, ám a statisztikák szerint hazánk nem jár éppen az élen ebben a kérdésben. A Pénzcentrum körbejárta a kérdést, kíváncsiak voltunk, a legnagyobb haza munkaadók, mennyire nyitottak a részmunkaidős foglalkoztatásra.

15 ezer embert küldene el a Mercedes: komoly megszorítások léptek életbe

Vélhetően a kecskeméti Mercedes-gyárat nem fogja érinteni a Daimler komoly létszámleépítése, a magyar üzem bővítését felfüggesztették. A cégcsoport vezérigazgatója, Ola Kallenius további megszorításokat jelenthet be hamarosan.

Tovább csökkent a közmunkások száma, ám sokan közülük képtelenek elhelyezkedni

Változtak a cafeteria jogszabályok: erre érdemes ezentúl figyelni

Bár lényeges változások a 2020. évre vonatkozóan eddig nem történtek a cafeteriában szokásos juttatásokkal összefüggő adójogszabályok tekintetében, kisebb-nagyobb eltérések az elmúlt évhez képest megfigyelhetőek - ez derül ki egy friss felmérésből.

Ezekkel a dolgozókkal brutálisan nagyon húzhatnak a cégek: ezért éri meg nekik

Rehab adó csökkenése, szocho kedvezmény, szakképzési hozzájárulás alóli mentesség, kommunikálható társadalmi felelősségvállalás, erősebb csapatszellem, megújuló szervezeti kultúra, érzékenyebb munkavállalók. Csak pár a vállalatok számára előnyös következmények közül, amiket a megváltozott munkaképességű vagy fogyatékossággal élő emberek alkalmazása hoz magával.