Terjeszkedni akar az IEB!

Pénzcentrum

2004. február 9. 14:36

Luigi Mastrapasqua, az Inter-Európa Bank közelmúltban kinevezett új vezérigazgatója a bank 4. negyedéves gyorsjelentése alkalmából tartott sajtótájékoztatóján mutatkozott be a sajtó képviselőinek. Mastrapasqua, aki korábban a főtulajdonos San Paolo IMI Internazionale felügyelő bizottságának elnöke volt, a korábbiakhoz képest lendületesebb stratégiát vázolt fel az IEB számára, mely a modern termékskálán és az értékesítési pontok bővítésén alapul elsődlegesen, de jó lehetőség esetén nem veti el az akvizíciókon keresztüli növekedés lehetőségét sem.

A legfrissebb hírek, időrendben ITT!

Kövess minket a Google Hírek-ben is!

Az EU csatlakozás és a későbbi euro övezethez való csatlakozás felértékeli az IEB-t a San Paolo IMI szemében Mastrapasqua szerint, s a bank az elkövetkező években piaci részesedését növelni szeretné eszköz- és eredmény fronton, a vállalati és lakossági piacon egyaránt.

Az új vezérigazgató felül kívánja vizsgálni az IEB szervezeti felépítését és ügyfél- és értékesítés centrikusabb szervezetet kíván kialakítani. A fiókok nyitása mellett az IEB az ügynöki hálózatára is erőteljesen kíván támaszkodni a terjeszkedése során. A lakossági piacon a lakáshitel mellett az euro alapú magánhiteltől vár jelentős hitelállomány bővülést a bank, míg a vállalati piacon a kkv-k számára kínál kedvező megoldásokat az IEB.

Az Inter-Európa Bank 2004-ben jelentős előretörést vár az elektronikus csatornákon keresztüli értékesítés növekedéstől is, mely piaci szegmensben az IEB hagyományosan jól pozicionált.

A korábbiaknál agresszívebb beruházások mellett mérleg és eredmény oldalon egyaránt 8% körüli bővülést vár a bank vezetése az idén. Mastrapasqua elmondta, hogy a tervezésben inkább konzervatív szeret lenni, s a céljait remélhetőleg túl fogja teljesíteni.

A Portfolio.hu kérdésére Mastrapasqua elmondta, hogy a következő ig. ülésen születik döntés az idei osztalék mértékéről, mely nem kizárt, hogy felül fogja múlni a tavalyi értéket.

Az új vezérigazgató bemutatkozása alapján kiderült, hogy a San Paolo IMI komolyan gondolja a magyarországi jelenlétet, s nem az IEB eladásában, hanem megerősítésében érdekelt. Az persze a jövő kérdése, hogy a növekedési terveket milyen módon sikerül megvalósítania a banknak, hiszen számottevő eladó bank a magyar piacon ma már nincs, miközben organikus módon lényeges mértékben nem lehet növelnie egy banknak ma már a piaci részesedését, ill. más bank ügyfelei elcsábításának rendkívül nagy költsége van.

Hatalmas leépítést jelentett be a világmárka: több ezer ember veszíti el a munkáját

A német Siemens AG ipari konszern mintegy 6000 fős leépítést tervez, ebből 2850-et Németországban - jelentette be a vállalat kedden.

Súlyosan le vannak maradva az itt élő magyarok: ennyit költ rájuk a munkaadójuk

Nem csak a munkavállalókra költött havi összeg, hanem a munkások hozzáadott értéke is a sokszorosa a megyék háromnegyedéének.

Lesújtó adat: csak a munkavállalók fele kapott fizetésemelést tavaly

A magyarországi munkavállalók 53 százaléka kapott saját bevallása szerint fizetésemelést tavaly.

Adóbevallás 2025: figyelmeztet most az adóhatóság, fontos határidő közeleg

Az szja-bevallási tervezetek postázását hétfőn éjfélig kérhetik azok, akik nem rendelkeznek elektronikus elérhetőséggel.

Dagad a botrány a Foodoránál: erről minden magyar ügyfélnek tudnia kell

Banktechnikai problémák miatt késik a Foodora futárok kifizetése, ezért többen megtagadták a munkát.

Forrnak az indulatok a magyarországi 700 ezres átlagbér körül: tényleg ilyen gazdagok a magyarok?

A KSH részletes béradatai szerint a magyar munkavállalók 65,5%-a keres kevesebbet a bruttó átlagkeresetnél. Érhető, hogy sokan elégedetlenkednek a hivatalos számok láttán.

Így dönthet az AI pillanatok alatt emberi életekről: sokan mégis gondolkodás nélkül bevállalnák

Az elmúlt években a mesterséges intelligencia térnyerése olyan sebességgel formálta át a mindennapjainkat, amelyre korábban aligha számíthattunk.

Ekkora álombérekért menekülnek magyarok Németországba: ott még kolbászból van a kerítés is

A német vállalatok számára egyre sürgetőbb kérdéssé válik az EU új fizetési átláthatósági irányelve, amelyet legkésőbb 2026 közepéig kell bevezetniük.

Agyad eldobod: ennyi pénzért keresnek kéményseprőket Magyarországon 2025-ben

A kéményseprők kulcsszerepet játszanak a lakosság biztonságának megőrzésében, hiszen munkájuk segít megelőzni a tűzeseteket és a szén-monoxid-mérgezéseket.

2026-os hosszú hétvégék, munkaszüneti napok és ünnepnapok: itt a friss táblázat

A 2026-os évet egy négynapos hosszú hétvége nyitja. Mutatjuk mikor lesznek munkaszüneti napok, pihenőnapok, áthelyezett munkanapok, ledolgozós szombatok jövőre.

Ezek a hivatalos számok: ennyire megéri zenészek lenni? 13,5 milliárd forintot fizettek ki 2024-ben

Rekordot döntött a bejelentett új zeneművek száma Magyarországon 2024-ben, ezzel együtt az új regisztrált szerzőké is csúcsot döntött.

Tízmilliárdokból épül a gyárország: már egyetlen új munkahely is sokba fáj a magyar államnak idén

2025-ben mindeddig átlagosan több mint 53 millió forinttal támogatta az állam egy-egy új gyári munkahely létrejöttét - számolta ki a Pénzcentrum a sajtóban megjelent hírek...

Ilyen fizetésekkel csábítják a Fülöp-szigeteki melósokat Magyarországra: tolonganak a manilai állásbörzén

Gépkezelő, hegesztő, csőszerelő, szállodai és éttermi dolgozó, illetve gyári munkás poziciókra is lehet jelentkezni.

Kijöttek a friss számok: ennyit nőttek a diákbérek Magyarországon 2025-re

A legfrissebb Tudatos Diák Bérfelmérés szerint 2025-re 9,4%-kal nőttek a diákbérek Magyarországon, elérve a bruttó 2 100 forintos átlagos órabért.

December 24. csak a kezdet: 7 új munkaszüneti nap jöhet itthon, ha ezt meglépik, milliók örülnének

Az ünnepnapok nemcsak a történelmi emlékezet szempontjából fontosak, hanem a mindennapi életünk ritmusát is meghatározzák.

Végre valamiben a legjobbak között Magyarország: kijött az egyik legfontosabb toplista

Öt évvel a Covid-19 járvány után még mindig aktuális téma az irodai munkavégzés kontra távmunka kérdése.

Emiatt szenvednek leginkább a magyar nők a munkahelyeken: durva, hogy ezt megteszik velük

Tavaly átlagosan 2 millió 155 ezer aktív korú nő állt alkalmazásban, ezzel az aktív korú, 15-64 év közötti nők foglalkoztatási rátája 71,4 százalékra emelkedett.

Újra beköszönthet a sztrájkmozgalmak kora Magyarországon: ezt sok dolgozó nem tűri tovább, lépni fognak

A magyarországi sztrájkokban résztvevők száma messze 1995-ben volt a legmagasabb 172 ezren szüntették be a munkát, 1,7 millió munkaóra esett ki.

A HRCENTRUM rovat cikkei

FRISS HÍREK

Több friss hír