Legfrissebb körképünk helyszíne az ország észak-keleti régiója, a nehézipar egykori fellegvára. Arra voltunk kíváncsiak, hogy a Covid megjelenése óta milyen munkaerőpiaci változások mentek itt végbe. Hogyan alakultak a bérek, milyen szakemberekre van kereslet.
Amennyiben sikerül Magyarországon középtávon egy EU bérszinteket figyelembe vevő versenyképest bért biztosítani, abban az esetben az aktív fiatal és képzett munkavállalók elvándorlása is lassítható lesz.
December elsejéig lehet jelentkezni a PROGmasters ingyenes, kéthónapos képzésére, a végzettek garantáltan álláshoz jutnak alkalmazás üzemeltetőként.
Továbbra is az ukrán és szerb munkavállalók vannak többségben.
10 ezer dolgozó állt fel nyár óta, többen dolgoznak viszont részmunkaidőben.
Egyik napról a másikra állították le a rendezvényeket, ezzel együtt egy csapásra szűnt meg több ezer, ezek lebonyolításán dolgozó szakember munkája is.
Új podcast sorozatunkban pénzügyekről beszélgetünk szakértőkkel, közérthetően. Első körben a téma: a gazdaság alakulása jövőre.
Van, ahol ingyen laptopot, máshol 105 ezer forintos egyetemi ösztöndíjat ígértek.
A súlyos munkaerőhiányból egyenesen következik, hogy lehetetlenség itthon bevezetni a kötelező oltást a vendéglátásban.
A szegénység leginkább azokat a társadalmi csoportokat veszélyezteti, akiknek a munkaerőpiaci helyzete az átlagosnál kedvezőtlenebb.
Csak az maradhat életben a munkaerőpiacon, aki megfelelő lakhatási körülményeket ad a munkavállalók számára.
Tarthatatlanná vált a betegellátás minősége a kritikus ápolóhiány miatt - állítja a MOK győri elnöke.
Most annak jártunk utána, hogy a Dél-Dunántúlon milyen változások mentek végbe – különösképpen a Covid óta. Idén hogyan alakultak a bérek, kikre, milyen szakemberekre van ebben a déli régióban leginkább kereslet.
Fejenként közel kétmilliós támogatás segítheti a szakképzett fiatalok elhelyezkedését.
2021 szeptemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos havi létszáma 4 millió 687 ezer fő volt.
A koronavírus-járvány a turizmust sem kímélte. A munkaerőhiány mellett a turisták is elmaradtak, azonban a hazai turistákra még számítanak az ágazatban.
Egy ilyen versenyhelyzetben kulcsfontosságú kérdés a cégek számára, hogy hogyan tudják megszerezni a számukra legalkalmasabb munkavállalókat és megtartani a dolgozóikat.
A korábban aktív idegenvezetők negyede már nem a szakmában dolgozik, miközben lassan megindul a turistaáradat Budapestre.
A Nyugat-Dunántúlon tombol a munkaerőhiány. A külföldi munkaerő egyre komolyabb mértékben érkezik, az ukránt lassan felváltja a vietnámi, fülöp-szigeteki, mongol munkaerő.
A vendéglátószakma nehéz hónapokon van túl, az áprilisi újranyitást követően sok-sok nehézséggel kellett szembenézniük. A HelloVidék fontosnak tartotta megtudni hogyan alakult a nyári szezon és milyen megoldásokkal hidalták át a munkaerőhiányt.
