Ebben is segíteniük kellene a dolgozóikat a cégeknek: kevesen teszik meg, pedig kifizetődik
A dolgozók számára mostanában több lelki problémával küzdenek, melyek leküzdésében pedig a cégeknek is segíteni kell a munkavállalókat.
A dolgozók számára mostanában több lelki problémával küzdenek, melyek leküzdésében pedig a cégeknek is segíteni kell a munkavállalókat.
Egy Fradi győzelem és öt konyak után megnéztük, hogy manapság mennyit lehet keresni a legendás slágerben emlegetett szakmákban!
A járványhelyzet végével a munkaerőhiány újra az egyik legkritikusabb tényező a gazdaságban: egyes szektorokban még a járvány előtti időszakhoz képest is romlott a helyzet.
Minden harmadik irodai munkavállaló dolgozik teljes mértékben vagy részben otthonról, miközben a munkaadóknak csupán az ötöde megy bele a teljes távmunkába.
A rendőri hivatás továbbra sem vonzza a fiatalokat, viszont rengeten leszerelnének, amire június 1-től lehetőségük is nyílt.
Eddig járhat majd az ingyen utazás a kedvezményezetteknek.
A hazai elsődleges munkaerőpiacon dolgozók száma 100 ezerrel, a külföldön dolgozóké pedig 14 ezerrel nőtt.
A technológia fejlesztése lehet a dolgozói elégedettség kulcsa?
Napjainkban a cégek a pandémia okozta változások kapcsán, a munkaerőhiány miatt vagy a dolgozók megtartása érdekében a korábbinál jóval nagyobb teret adnak ennek.
A kormány fokozott figyelmet fordít a cég csoportos létszámleépítésben érintett munkavállalóinak mielőbbi elhelyezkedésére.
2020 és 2021 jelentőségteljes üzleti változásokat hozott, ami nem csak azt írta át, hogy milyen a kapcsolatunk a munkával.
Endrei Judit nyugdíjas éveiről vallott, nem elég arra, hogy hátradőljön, még most is dolgozik a híres tévés.
A távmunkavégzés különböző formáinak hosszú távú megszilárdulása a legtöbb esetben azért várhatóan nem ütközik majd akadályba.
Mostanra már a távmunka egyes formáinak lehetősége jelentős arányban alapvető igénnyé vált a munkavállalók részéről.
Újra a járvány előtti szinten, 32 százalék volt az átlagos fluktuáció Magyarországon 2021-ben. A fehérgalléros dolgozók között is nagymértékben emelkedett az elvándorlás.
A 2022-ben fizetésemelést kapó magyar dolgozók 58 százalékának maximum 10 százalékkal emelkedett a keresete, így az infláció miatt az ő bérük kb. ugyanannyit érhet, mint tavaly.
2020 novembere óta felmondási tilalom van a magyar egészségügyben, ám ez május 31-el megszűnik.
A pandémia során világszerte népszerűvé vált az otthoni munkavégzés. Most, a veszélyhelyzet elmúltával a vállalatok próbálják visszacsábítani a dolgozókat az irodába.
Tízből mindössze négy fiatal érzi úgy, hogy megbecsülik a munkáját
Már évek óta beszélünk a négynapos munkahétről, amihez a pandémia közelebb vitt minket. De vajon tényleg olyan jól működik a rendszer gyakorlatban, mint elméletben?