4 millió 746 ezer fő volt a foglalkoztatottak száma, a munkanélküliségi ráta 4,4%.
Meggyőzőbbnek ítélték meg a túlsúlyos férfiakat a nőknél egy kutatásban. Kiderült, hogy a válaszadók szerint a termetesebb férfiak szavára lehet adni. A kutatók szerint az okok kivizsgálására külön tanulmány kellene, de társadalmi elvárások állhatnak a háttérben.
Pénzre van szükséged? Jobb, ha tudod: személyi kölcsönt már online is felvehetsz. Nézz szét kalkulátorunkban! (x)
A munkahelyen a szavad nagyobb súlyt kaphat, ha túlsúlyosnak tekintnek a kollégák. A Cornell University Dyson Alkalmazott Gazdaság- és Menedzsment Iskolájának egy közelmúltbeli tanulmánya megállapította, hogy a túlsúlyos férfiakat meggyőzőbbnek ítélték meg, mint a többi férfi kollégát. Ugyanez nem igaz a túlsúlyos nőkre - derült ki. Azt tapasztaljuk, hogy nem bélyegzik meg negatívan a " nagy embereket" - írta a tanulmány szerzői Kevin M. Kniffin, Vicki L. Bogan és David R. Just.
Kniffin a HuffPost-nak kifejtette: a túlsúlyos férfiakat és nőket nem ítélik azonos módon a munkahelyen. A Cornell kutatói úgy szerint a résztvevők értékes vezetési tulajdonságokat, például a meggyőző képességét tulajdonítottak a termetes férfiaknak. A válaszadók legerőteljesebben egyetértettek azzal a kijelentéssel, hogy a túlsúlyos embereket inkább meggyőzőnek tekintik.
Amikor a kutatók a nemek közötti különbségeket nézték, úgy találták, hogy a túlsúlyos férfiakat és nőket nem ítélték ugyanolyan meggyőzőnek. A válaszadókat arra kérték, hogy értékeljék a különféle testméretű férfiak és nők rajzát annak alapján, hogy mennyire gondolják meggyőzőnek az adott személyt. A nőket már korántsem gondolták olyan alkalmasnak, mint a férfiakat.
Kniffin elmondta a HuffPost-nak, hogy a nemek közötti különbségek magyarázata külön tanulmányokat igényel:
Rebecca Puhl, a Connecticuti Egyetem Élelmezési és Elhízási Központjának igazgatóhelyettese rámutatott arra, hogy míg a férfiakat és a nőket egyaránt veszélyezteti a súlyos megbélyegzés és a diszkrimináció, "a nők fizikai vonzerejének nagyon szigorú eszményei vannak, és ha a nők eltérnek ettől, ha testük nagyobb, akkor általában bünteti őket a társadalom" - mondta Puhl.
Bárkinek járhat ingyen 8-11 millió forint, ha nyugdíjba megy: egyszerű igényelni!
A magyarok körében évről-évre nagyobb népszerűségnek örvendenek a nyugdíjmegtakarítási lehetőségek, ezen belül is különösen a nyugdíjbiztosítás. Mivel évtizedekre előre tekintve az állami nyugdíj értékére, de még biztosítottságra sincsen garancia, úgy tűnik ez időskori megélhetésük biztosításának egy tudatos módja. De mennyi pénzhez is juthatunk egy nyugdíjbiztosítással 65 éves korunkban és hogyan védhetjük ki egy ilyen megtakarítással pénzünk elértéktelenedését? Minderre választ kaphatsz ebben a cikkben, illetve a Pénzcentrum nyugdíj megtakarítás kalkulátorában is. (x)
Más kutatások alátámasztják a nemek közötti különbségek fennállását a súly tekintetében. Ahogy az ember testtömeg-indexe növekszik, nő a megkülönböztetés veszélye is, és a nők esetében ez az arány magasabb, mint a férfiakéban. A túlsúlyos férfiakat és nőket eltérően ítélik meg politikai képességük alapján is például: főiskolai hallgatók egy, az Obesity folyóiratban 2010-ben közzétett tanulmányban pozitívabban értékelték a nagyobb testméretű, férfi jelölteket, mint a nőki politikusokat.
- állapították meg a tanulmány szerzői. A súlyos megkülönböztetés a foglalkoztatási ciklus minden szakaszában látható. A túlsúlyos nőket kevésbé keresik például a munkaerőkölcsönzők. Amikor 127 tapasztalt humánerőforrás-szakembert felkértek, hogy értékeljenek állásra jelentkezőket egy 2012. évi tanulmányban , 42 százalékuk kizárta az egy elhízott női jelöltet egy hat főből álló csoportban, 19 százalék pedig az elhízott férfit nem vette volna fel. Ráadásul a kutatások szerint a túlsúlyos dolgozók, különösen a nők nagyobb valószínűséggel kapnak alacsonyabb fizetést, és kevésbé valószínű, hogy előléptetik őket.
Rettenetes állapotban a magyar dolgozók mentális egészsége: mindennapos a stressz, szorongás, kiégés
Nem csak a toborzás, a megtartás is komoly kihívásokat állít a munkáltatók elé a pénzügyi és számviteli szektorban.
Hadtörténeti kuriózum lehet az a 120 darab színes, jó minőségben retusált és digitalizált, publikálás előtt álló felvétel, amely 45 év lappangás után került elő.
Az egyik legígéretesebb hazai technológiai startup által most piacra dobott okos gyűrű lehetővé teszi, hogy egyetlen érintéssel bármilyen infót megosszunk magunkról új ismerősünkkel.
Rekord gyorsasággal fogytak el a jegyek arra 400 fősre tervezett, fiataloknak szóló kapcsolatépítő és önfejlesztő rendezvényre, amelynél a szervezők a közösségi finanszírozás modelljével toboroztak.
Az első hazai közösségi piactéren sikeresen célba ért egy mézes kampány, amelyben a vásárlás mellett egy hartai termelő kaptárait is örökbe lehetett fogadni.
-
Folytatódik az árcsökkentési program a Lidlben: mutatjuk, milyen akciók érkeztek
A magyar vásárlók különösen árérzékenyek, még mindig megnézik, hogy mire, mennyit költenek.
-
Erre most még kevesen gondolnak, amikor hitelt vesznek fel
Fáy Zsolttal, a MagNet Bank elnökével beszélgettünk.
-
Videó: bejutottunk a SPAR üzemébe, ahol évi 20 millió kg húst dolgoznak fel
Jelenleg több mint 360 ember dolgozik az üzemben.
-
Élethelyzetek, amiben kivédhető az anyagi kockázat (x)
Az elmúlt években különösen sok elbizonytalanító körülménnyel kellett szembenéznünk.
- Olasz kiesési rangadó is lesz - sport a tévében
- Ekkora kártérítést kaptak a bicskei gyermekotthon igazgatójának áldozatai
- Dönerdiplomácia Törökországban: ezt sütötte ki a német elnök
- Zárt ajtók mögött próbálnak közeledni egymáshoz
- Nem túl biztatóak a foglalkoztatottsági adatok
- Moszkva nem finomkodik, kiutasít két diplomatát