Így mehetsz hónapokra is szabadságra anélkül, hogy rámenne az állásod: új munkahelyi fogás ütötte fel a fejét Magyarországon
Egy jól időzített és megtervezett karrierszünet nemcsak a vezetőt, hanem a vállalkozást is új pályára állíthatja.
Egy jól időzített és megtervezett karrierszünet nemcsak a vezetőt, hanem a vállalkozást is új pályára állíthatja.
Kapitány István a valaha volt legmagasabbra jutott magyar vezető. A Shell kereskedelemért felelős globális alelnöke volt. 37 év után hagyta ott a világcéget.
A nyári szabadságolások lecsengésével sok cégvezető szembesül azzal az évről évre visszatérő jelenséggel, hogy a pihenés után a munkatársak körében kezdetét veszi a felmondási hullám.
A cég együttműködött a hatóságokkal, ezért jelentősen kisebb bírságot kapott, mint ami ezért eredetileg járna.
A cégvezető így a forint gyengülésével is jól jár, bére a kinevezése óta már 100 ezer forinttal nőtt az árfolyamromlás miatt.
Sokan nem tudják megmagyarázni azt, hogy miért végzik a munkájukat, viszont azt érzik: szinte munkaköri előírás az, hogy úgy tegyenek, mintha hasznos lenne.
A Pénzcentrum interjút készített Lénárt Viktorral, a ZEL Group alapító CEO-jával, aki több mint 25 éve foglalkozik szervezetfejlesztéssel és coachinggal.
A fluktuáció évek óta komoly kihívás a vállalatok számára, különösen a kis- és középvállalkozások esetében, ahol egyetlen kulcsember távozása is súlyos következményekkel járhat.
Vádat emeltek egy milliárdos költségvetési hiányt okozó céghálózat ellen Kecskeméten.
A munkaerőhiány és az automatizáció miatt egyre több cég képezheti a munkavállalókat.
Az utókövetés kiderítette, hogy az új cég gazdálkodása sem volt szabályszerű.
Vádat emeltek egy férfi ellen, aki jogellenesen adta ki magát a többségi tulajdonába tartozó, autókereskedelemmel foglalkozó vállalkozás ügyvezetőjének.
A tavalyi és az idei kényszertörlési eljárások meghatározóak lesznek idén a számok alakulásában.
Magyarországon és Romániában terjeszkedik az egyik legnagyobb amerikai felhőszolgáltató, amely a térség diverz és tapasztalt tehetségbázisát veszi célba.
Rákbetegek egy csoportja perelte be a Johnson & Johnson vállalatot csalás miatt, a cég szerintük fedővállalatokkal manipulált, elkerülve a pereket.
Az általános tapasztalatok szerint sokan nem készülnek fel rá, milyen nagy változást jelent majd az életükben a nyugdíjazás.
A céget korábban volt alkalmazottai nyílt levélben kritizálták, amelyben "félelemkultúrát" és a fiatalabb munkavállalókkal szemben tanúsított "toxikus magatartást" említettek.
A menedzser neve összeforrt a Shell magyarországi történetével, távozása mindenkit meglepetésként ért.
A Hermès ikonikus termékei, mint a Birkin táska és a selyemsálak, évtizedek óta áhított darabok, most pedig a cég részvényei is kiemelkedő teljesítményt nyújtanak.
Fontos, hogy a vállalkozások is tudják, hogyan védekezzenek a kiberbűnözők ellen.