A vezető beosztású britek nyugdíja megússza a válságot! Sőt...

Pénzcentrum
2008. szeptember 4. 15:00

Bár a nyugdíjak biztosításának költségei egyre nagyobbak, a TUC felmérése szerint még ez sem tántorította el a nagy brit vállalkozásokat attól, hogy rekord összegű nyugdíjakat adjanak a vezetőségi tagoknak 2007-ben. Egy igazgató átlagosan nyugdíjra félretett összes pénze tavaly év végére elérte a 3 millió fontot (879 millió forint).

Az átlagos nyugdíj összege Nagy-Britannia Top 100 vállalatánál a tavalyi évben meghaladta a 200 ezer fontot (58,6 millió forint), miközben egy átlagos dolgozónál ugyanez mindössze 8 ezer font. A vezetők bár jóval magasabb hozzájárulást fizettek 2007-ben, mint 2006-ban, a nyugdíj összege is nagyságrendeket emelkedett, az ugyanis a nyugdíjazás előtti fizetésüktől is függ, ami szinte toronyiránt emelkedik a korhatár közeledtével.

A 346 vállalat megkérdezésével készült felmérés azt derítette ki, hogy a brit vezetőség átlagosan 3 millió fontnyi (879 millió forint) csak a nyugdíjalapban felhalmozott félretett pénzzel rendelkezik, bár ez nyilvánvalóan emberenként változik, van ugyanis akinek eléri az 5 milliót (1465 millió forint), ami 333 ezer fontnyi (97,57 millió forint) éves kifizetést tesz lehetővé. Ebből is kiderül, hogy még mindig bevett szokás a lényegesen megemelt fizetés a nyugdíj előtti utolsó időszakban, hogy ezzel is növeljék a vezetők már egyébként sem elhanyagolható vagyonát, miközben az átlag dolgozó azzal küzd, hogy a gazdagsági válság miatt elértéktelenedő eddigi megtakarításait megmentse vagy hogy megéljen a havi kisnyugdíjjából.

A helyzet azért is szomorú, mert sok cég azért, hogy a vezetőnek magasabb nyugdíj hozzájárulást tudjon biztosítani, a dolgozók juttatásaiból vesz el. Miközben az árak emelkednek, a befektetések teljesítménye siralmasan alacsony, az emberre nehezedő terhek pedig csak emelkednek, a brit vezető cégek igazgatói ebből semmit sem éreznek, sértetlenül vonulhatnak nyugdíjba.

A számok is jól mutatják a helyzetet, miközben 2006-ban még 86 ezer font (25,2 millió forint) volt átlagosan az az összeg, amit a cég az igazgató vállalati nyugdíjalapjába fizetett, 2007-ben már 91 734 font (26,878 millió forint). Az egyre növekvő különbségek a vezetők és az alkalmazottak között annyira súlyosak, hogy az ősszel akár politikai kérdést is csinálhatnak belőle, bár változás nem valószínű hogy lesz...

PC BLOGGER & PODCASTER
Kasza Elliott-tal  |  2024. március 28. 19:32
Nem értem a LEG mozgását. 2021 közepe óta esik az árfolyama, akkor 59,16 USD volt az ATH, most éppen...
MEDIA1  |  2024. március 28. 13:01
Az állami televízió zenés-ifjúsági csatornája fiatalok igényeire szabott, aktuális témákat ígér.
Bankmonitor  |  2024. március 28. 11:47
A CSOK Plusznál – ahogy azt a korábbi lakástámogatási elemeknél már megszokhattuk – szám...
MNB Intézet  |  2024. március 28. 10:14
A szabadkereskedelmi konszenzus évtizedeiben a főáramú közgazdaságtan az állami beavatkozás és prote...
Ilyen modellben még soha nem szerveztek ekkora rendezvényt (x)

Rekord gyorsasággal fogytak el a jegyek arra 400 fősre tervezett, fiataloknak szóló kapcsolatépítő és önfejlesztő rendezvényre, amelynél a szervezők a közösségi finanszírozás modelljével toboroztak.

Zsongtak és tolongtak a vevők a magyar Kickstarteren: rengetegen csaptak le erre az egyedülálló termékre

Az első hazai közösségi piactéren sikeresen célba ért egy mézes kampány, amelyben a vásárlás mellett egy hartai termelő kaptárait is örökbe lehetett fogadni.

Újraindul a STRT Holding inkubációs programja, a Launchpad

Az STRT Holding közleménye szerint 8+30 millió forint befektetés és tapasztalt mentorgárda várja a jelentkezőket.

Egykor kubai textilmunkásoktól volt hangos, most közösségi finanszírozásból újul meg a patinás budapesti gyárépület (x)

A hiánypótló naturális, és letisztult berendezési trendeket kedvelő fotós közösség számára a Nordix már nem ismeretlen.

Erről ne maradj le!
NAPTÁR
Tovább
2024. március 29. péntek
Auguszta
13. hét
Március 29.
Nagypéntek
Ajánlatunk
KONFERENCIA
Tovább
GEN Z Fest 2024
Gyere el akár INGYEN a Z generáció tavaszi eseményére!
Retail Day 2024
Merre tovább, magyar kiskereskedelem?
EZT OLVASTAD MÁR?
CSOK Plusz - hírek, tudnivalók
A legfontosabb hírek, elemzések, és a részletszabályok a 2024-től elérhető CSOK Plusz-ról.
Most nem