MTI • 2012. február 6. 12:29
A világ munkavállalóinak ötöde szívesen dolgozna egy másik országban, ha olyan lehetősége adódna, hogy 2-3 évig, teljes munkaidejű állásban, három-öt óra repülőútnyi távolságra, a mostaninál 10 százalékkal magasabb fizetésért végezhetné a munkáját - közölte az Ipsos Zrt. hétfőn.
Az Ipsos-csoport 24 országban végzett felmérést a Canadian Employee Relocation Council megbízásából. A felmérés kutatta, hogy a magyar munkavállalók mobilitási kedve az átlagosnál valamivel alacsonyabb, 15 százalékuk mutat nagy érdeklődést egy ilyen ajánlat hallatán.
A kutatás adatai szerint leginkább Mexikó, Brazília, Oroszország, Törökország és India polgárai vállalnának külföldön munkát ezekkel a feltételekkel.
A külföldi munkavállalást motiválná, ha a két év elteltével garantáltan vissza lehetne térni a jelenlegi pozícióba, így a megkérdezettek 35 százaléka vállalkozna szívesebben a váltásra. Ösztönözné a külföldi munkavállalást, ha egytizeddel nagyobb bérezést, hazalátogatásra szóló repülőjegyet, fizetett nyelvtanfolyamot kapnának a máshol dolgozni kívánók.
A magyarok körében is a korábbi állásba való biztos visszatérés növelné leginkább a migrációs kedvet, míg a második legerősebb ösztönző erőnek a fizetett nyelvtanfolyamot jelölték meg.
NULLA FORINTOS SZÁMLAVEZETÉS? LEHETSÉGES! MEGÉRI VÁLTANI!
Nem csak jól hangzó reklámszöveg ma már az ingyenes számlavezetés. A Pénzcentrum számlacsomag kalkulátorában ugyanis több olyan konstrukciót is találhatunk, amelyek esetében az alapdíj, és a fontosabb szolgáltatások is ingyenesek lehetnek. Nemrég három pénzintézet is komoly akciókat hirdetett, így jelenleg a CIB Bank, a Raiffeisen Bank, valamint az UniCredit Bank konstrukcióival is tízezreket spórolhatnak az ügyfelek. Nézz szét a friss számlacsomagok között, és válts pénzintézetet percek alatt az otthonodból. (x)
Az Ipsos tájékoztatása szerint általában az alacsony jövedelműek, a kevésbé iskolázottak, a 35 év alattiak, a magasabb pozíciójú döntéshozók és a férfiak kerekednének fel, hogy más országban keressenek munkát. A magyarok körében viszont nincsenek ilyen jellegzetességek, az egyes társadalmi csoportokban a 15 százalékos átlagtól alig eltérő a mobilitási kedvet mutatók aránya.