Pénzcentrum • 2015. november 24. 11:00
Várhatóan januártól lép hatályba az a kormányrendelet, ami az előzetes tervek alapján akár 20-30 ezer közfoglalkoztatott versenypiaci munkavállalását is segítheti. A lényeg, hogy ha egy közmunkás talál magának munkát, akkor egy összegben megkaphatja a hátralevő közmunkás hónapjaira járó pénzt. Ez elsőre jól hangzik, de nem biztos, hogy megéri: az ügyintézés ugyanis szuperbonyolult, az összeg pedig nem túl magas.
- közölte a Pénzcentrummal a Nemzetgazdasági Minisztérium.
Hogyan lehet igényelni az elhelyezkedési juttatást?
Az elhelyezkedési juttatást kérelmezni kell, a kérelmet a közfoglalkoztatási jogviszony megszűnésétől számított 30 napon belül kell benyújtani.
Az elhelyezkedési juttatás igénybevételéhez legalább
További feltétel, hogy az új munkaviszonyban a munkaidő elérje a napi legalább hat - megváltozott munkaképességű személy esetében a napi négy - órát, és legalább addig folyamatosan fennálljon, ameddig a közfoglalkoztatási jogviszony fennállt volna. A rendelet szerint nem illeti meg az elhelyezkedési juttatás azt, akinél a munkavégzés helye a foglalkoztató azon a telephelyén van, ahol közfoglalkoztatottként a munkáját végezte. A juttatást havi bontásban, utólag folyósítják.
Egy nemrég megjelent kutatásban a közfoglalkoztatási programból való kilépéstől számított 180. napon jellemző státusokat vizsgálták a kutatók, aminek az alapja a Nemzeti Munkaügyi Hivatal által előállított adatbázis. Ezek alapján megállapították, hogy a kutatásban részt vevő 2011-2012-ben közfoglalkoztatott személyek 45,8 százaléka regisztrált munkanélküli volt a 180. napon. Valamivel több, mint egyharmad volt az aránya az újra közfoglalkoztatott személyeknek, 13,3 százaléknak sikerült munkába állnia az elsődleges munkaerőpiacon, 6,7 százalék pedig nem dolgozott és munkanélküliként sem regisztráltatta magát.
A kutatók összefoglalásukban arra mutatnak rá, hogy a közfoglalkoztatás a munkaügyi rendszerbe frissen bekerülő személyeket tartja a rendszerben, ellentétben a hosszabb ideje regisztrált munkanélküliekkel. Az elsődleges munkaerőpiacon való elhelyezkedésre pedig akkor nagyobb az esély, ha a közfoglalkoztatásban töltött idő nem nő, illetve ha a közfoglalkoztatottak különböző képzésekben vesznek részt.
NULLA FORINTOS SZÁMLAVEZETÉS? LEHETSÉGES! MEGÉRI VÁLTANI!
Nem csak jól hangzó reklámszöveg ma már az ingyenes számlavezetés. A Pénzcentrum számlacsomag kalkulátorában ugyanis több olyan konstrukciót is találhatunk, amelyek esetében az alapdíj, és a fontosabb szolgáltatások is ingyenesek lehetnek. Nemrég három pénzintézet is komoly akciókat hirdetett, így jelenleg a CIB Bank, a Raiffeisen Bank, valamint az UniCredit Bank konstrukcióival is tízezreket spórolhatnak az ügyfelek. Nézz szét a friss számlacsomagok között, és válts pénzintézetet percek alatt az otthonodból. (x)
Mennyire fogja beváltani a reményeket az elhelyezkedési juttatás?
Az elhelyezkedési juttatás bevezetésével kapcsolatosan azt kifogásolják egyes szakértők, hogy - mivel a közmunkaprogramban megkereshető összeg megközelíti a minimálbér összegét - nem feltétlenül fogja arra motiválni az embereket, hogy kilépjenek a közmunkaprogramból, és elhelyezkedjenek a munkaerőpiacon.
- mondta el a Pénzcentrumnak Fehér Tamás, a Trenkwalder munkaerő-közvetítő cég ügyvezetője.
A problémát tehát egyrészt a bonyolult ügyintézés, másrészt pedig az elhelyezkedési juttatás mennyiségének megállapítása jelenti. Ugyanis a hátralévő hónapok foglalkoztatást helyettesítő támogatásával megegyező összegnél nem feltétlenül egyértelmű, hogy mennyi időtartamról is van szó pontosan. A közmunkaprogramok időtartama ugyanis elég változó, és sok tényezőtől függhet, így a közfoglalkoztatottak nehezen tudnak kalkulálni, hogy mennyi pénzt is kapnának pontosan juttatásként.
A jelenlegi munkaerőhiány miatt a közfoglalkoztatottaknak nagyon sok lehetőségük van a munkaerőpiacon való elhelyezkedésre, ugyanis a cégek és a munkáltatók versenyeznek a munkavállalókért. A kérdés csak az, hogy valóban megéri-e nekik néhány tízezerért állandó munkát vállalni.
Fehér Tamás szerint ahhoz, hogy valóban megérje nekik elhelyezkedni a versenyszférában, egyszerűsíteni kellene az ügyintézés menetét, és fixálni az elhelyezkedési juttatás mértékét. Ezt úgy lenne a legegyszerűbb megoldani, ha az elhelyezkedési juttatást a közfoglalkoztatott a munkába állást követő első hónapban, a munkabérrel együtt a munkáltatón keresztül kapná meg, az ügyintézés pedig a munkáltató kötelessége lenne, amiért cserébe őt illetnék a járulékok.