Pénzcentrum

Sokkoló: egyik napról a másikra veszítheti el munkáját 290 ezer magyar melós

2020.05.29. 11:03

2019-ben a magyar dolgozók 6,6 százaléka számított ideiglenesen alkalmazott munkaerőnek, ez körül-belül 290 000 munkavállalót jelent. Nekik gyakorlatilag, határozott idejű munkaszerződésük okán meg vannak számlálva a napjaik, hiszen ha lejár a kontraktus, könnyen lehet, hogy örökre elveszítik addig végzet munkájuk. Különösen igaz ez most, a koronavírus-járvány okozta válság idején. 


2019-ben az EU munkavállalóinak 13,6 százaléka dolgozott ideiglenes alkalmazottként, azaz volt határozott időre szóló szerződése - derült ki az Eurostat legfrissebb jelentéséből. 2018-hoz képest egyébként ez az arány 0,5 százalékkal csökkent.

A statisztikákból kiolvasható, hogy meghatározott időre szóló szerződéssel Spanyolországban (26,3%) dolgoznak a legtöbben, itt átlagosan négyből több mint 1 alkalmazott így van bejelentve. Az összesített EU listán a spanyolokat Lengyelország követi, az ott a dolgozók közül minden ötödik alkalmazott volt így bejelentve. Szintén minden ötödik munkavállalónak volt határozott idejű szerződése tavaly Portugáliában és Hollandiában is.

{{EMBED:infogram_78a1a7c8-d157-4a7b-b130-a84e663e85de}}

Az Eu-s lista másik végén azonban teljesen más helyzet rajzolódik ki. A lista végén tartózkodóknál ugyanis egyáltalán nem dívik a határozott idejű foglalkoztatás, olyannyira nem, hogy a listautolsó Romániában a 15-64 év közötti munkavállalók mindössze 1,4 százalékát foglalkoztatták így 2019-ben. 

Magyarország egyébként az összesített lista 6. helyén végzett hátulról. Ez azt jelenti, hogy tavaly hazánkban a 15-64 év közötti munkavállalók mintegy 6,6 százaléka dolgozott határozott idejű szerződéssel, azaz volt ideiglenesen, egy bizonyos időn át foglalkoztatva.

Ez arányait tekintve egyébként a fele az EU-s átlagnak, és csupán 5 országban dolgoznak arányaiban ennél is kevesebben ideiglenes alkalmazottként. Ezek sorrendben Bulgária, Lettország, Észtország, Litvánia és Románia. 

Azt is érdmes megnézni, hogy Magyarországon évről évre csökken a határozott idejű szerződéssel foglalkoztatottak száma. Ugyanis még 2017-ban a munkavállalók 8,8 százaléka volt így foglalkoztatva, addig 2017-re ez az arány már 7,3-ra, 2019-re pedig 6,6 százalékra esett. Ez azt is jelentette az adatok alapján, hogy két év leforgása alatt csaknem 200 ezerrel kevesebb munkavállaló dolgozott úgy, hogy a zsebében határozott ideig tartó szerződést lapult.

Sokaknak bizonytalan a helyzete

Ha a KSH hivatalos adatait használjuk, akkor a 15-64 éves korosztályból körülbelül 4,4 millió munkavállaló kerül ki, ami azt jelenti, hogy közülük körülbelül

290 000-en vannak azok, akik határozott idejű szerződéssel rendelkeznek.

Arányaiban ez nem olyan nagy szám, de embertömeget tekintve azért mégiscsak 300 000 olyan munkavállalóról van szó országszerte, aki kényetlen szerződéstől szerződésig számolnia a munkájával, és úgy dolgoznia, tudja, hogy a munkája gyakorlatilag bármikor  (amikor lejár a szerződésben foglalat határozott idő) megszűnhet örökre. 

Különösen nagy lehet ráadásul a nyomás most azokon, akiknek mostanság, a koronavírus-járvány okozta válság közepette járna a le a szerződésük. Vajon a munkáltatójuk mennyire akar vagy éppen tud velük új szerződést kötni.  A KSH legfrissebb adati szerint egyébként 2020 áprilisában mintegy 73 ezer magyar veszítette el állását, közülük 54 ezer fő gazdaságilag inaktívvá és 19 ezer fő munkanélkülivé vált.


URL: https://www.penzcentrum.hu/karrier/sokkolo-egyik-naprol-a-masikra-veszitheti-el-munkajat-290-ezer-magyar-melos.1096616.html