A Budapesti Értéktőzsde részvényindexe a plusz 0,07 pontos nyitás után csökkent pénteken délelőtt.
Minden szükséges feltételt teljesített a Pensum Group Nyrt., így csütörtökön, február 6-án bevezetik 2 millió darab törzsrészvényét a Budapesti Értéktőzsde Standard kategóriájába. A magyar tulajdonban lévő, a humánerőforrás-szolgáltatások, főként a munkaerő-kölcsönzés terén meghatározó pozíciójú Pensum Group árbevétele az elmúlt években dinamikusan emelkedett, 2018-ban elérte a 2,2 milliárd forintot. A vállalat növekedési terveinek megvalósításához forrásbevonást tervez, melyet részben a tőzsdén keresztül kíván megvalósítani.
Csütörtökön indulhat el a kereskedés a Budapesti Értéktőzsde (BÉT) legújabb kibocsátója, a Pensum Group Nyrt. részvényeivel. A munkaerő-kölcsönzés üzletágban tevékenykedő társaság részvényeit a Standard kategóriába vezetik be, miután a Magyar Nemzeti Bank jóváhagyta a vállalat kibocsátási tájékoztatóját, majd ezt követően a BÉT felvette a Pensum részvényeit terméklistájára (ticker: PENSUM). A Pensum Group 2012-ben alakult, fő tulajdonosai az alapítók (illetve az azok tulajdonában álló társaságok), akik több mint húsz éves tapasztalattal rendelkeznek a humánerőforrás-szolgáltatások területén.
A Pensum tevékenységi köreit később külföldre is kiterjesztette, és elsődleges feladatának tekinti, hogy a humánerőforrás-szolgáltatások teljes spektrumát lefedve álljon ügyfelei rendelkezésére. Szolgáltatási portfóliójába tartozik a belföldi és külföldi munkaerő-kölcsönzés, az outsourcing, a munkaerő-közvetítés és toborzás. A Pensum Group árbevétele az elmúlt években dinamikusan növekedett, 2018-ban 2,2 milliárd forint volt, 14 százalékkal magasabb, mint az azt megelőző évben. A Pensum Group dinamikus növekedést tervez, melyhez többek között a nyilvános tőkepiacról kíván forrást bevonni. A Pensum Group részvényeinek a BÉT-re való bevezetését követően mutatja be a vállalat működését és terveit.
Tucatjával keresik a magyar dolgozókat az osztrákok: 2000 euró havi nettót adnak, gyakorlat sem kell
Ausztriában és hazánkban is készülnek már a nyári szezonra, a hotelek mindenhol keresik a kisegítő konyhai munkatársakat.
Forrnak az indulatok a diákbérek körül: valóban többet kereshetnek a 25 év alattiak az idősebbeknél?
Valóban többet kereshetnek a 25 év alattiak, mint az idősebb munkavállalók? Szakértő oszlatja el az szja-kedvezmény körüli kételyeket.
Hadtörténeti kuriózum lehet az a 120 darab színes, jó minőségben retusált és digitalizált, publikálás előtt álló felvétel, amely 45 év lappangás után került elő.
Az egyik legígéretesebb hazai technológiai startup által most piacra dobott okos gyűrű lehetővé teszi, hogy egyetlen érintéssel bármilyen infót megosszunk magunkról új ismerősünkkel.
Rekord gyorsasággal fogytak el a jegyek arra 400 fősre tervezett, fiataloknak szóló kapcsolatépítő és önfejlesztő rendezvényre, amelynél a szervezők a közösségi finanszírozás modelljével toboroztak.
Az első hazai közösségi piactéren sikeresen célba ért egy mézes kampány, amelyben a vásárlás mellett egy hartai termelő kaptárait is örökbe lehetett fogadni.
-
De'Longhi Rivelia automata kávégép lenyűgözte a piacot a három International Forum Design Awards (IF) Díj elnyerésével (x)
2024. március 1-jén a De’Longhi, a világszerte elismert vezető háztartási termékeket gyártó vállalat, büszkén mutatta be legújabb innovációját, a Rivelia teljesen automata kávégépet.
- Figyelmeztetés: veszélyes járművek bukkannak fel a hazai utakon
- Kissé kettészakad az ország – ezt tartogatja az időjárás
- Önálló fővárosi listát állít a Momentum – mutatjuk a jelölteket
- Ismét emelkedtek a casco-díjak, az ügyfelek is egyre óvatosabbak
- Kizuhant egy kisgyerek egy emeletes ház ablakából Budapesten
- Magyar győzelemmel avatták fel a vadonatúj Alba Arénát