2020. szeptember 18. péntek Diána
HR Centrum

Egyre kevesebb a közmunkás, és a munkanélküli is


Idén július-szeptemberben a munkanélküliek száma az egy évvel korábbihoz képest 66 ezer fővel, 226 ezerre, a munkanélküliségi ráta 4,9 százalékra csökkent. A foglalkoztatottak létszáma 4 millió 391 ezer fő volt, 126 ezer fővel több, mint egy évvel korábban. A 15-64 évesek foglalkoztatási rátája 67,1 százalékra emelkedett, a férfiak és a nők foglalkoztatási mutatója közel azonos mértékben javult - derült ki a KSH legfrissebb adataiból.

A harmadik negyedévben a 15-74 éves munkanélküli férfiak száma 30 ezer fővel, 122 ezer főre csökkent. A munkanélküli nők száma pedig 36 ezer fővel 105 ezer főre az egy évvel korábbihoz képest. A 15-24 éves korosztály munkanélküliségi rátája 12,7 százalékra csökkent, de a munkanélküliek közel ötöde továbbra is ebből a korcsoportból került ki. A 25-54 évesek, azaz az ún. legjobb munkavállalási korúak és az 55-64 évesek munkanélküliségi rátája is mérséklődött, előbbieké 4,3 százalékra, utóbbiaké 4,0 százalékra.

A munkanélküliség átlagos időtartama 18,1 hónap; a munkanélküliek 48,1 százaléka legalább egy éve keres állást, vagyis tartósan munkanélkülinek számít. A munkanélküliségi ráta a 15-74 évesek körében minden régióban mérséklődött. A foglalkoztatottak létszáma 3,0 százalékkal magasabb, 4 millió 391 ezer fő volt a harmadik negyedévben az egy évvel korábbihoz képest. 

A növekedés teljes mértékben az elsődleges munkaerőpiacon következett be, a magukat közfoglalkoztatottnak vallók, illetve a külföldi telephelyen dolgozók száma a mintavételi hibahatáron belül némileg csökkent.

A foglalkoztatottak közül 4 millió 346 ezren tartoztak a 15-64 évesek korcsoportjába, foglalkoztatási arányuk 67,1 százalékra emelkedett. A 15-64 éves férfi foglalkoztatottak létszáma 2,6 százalékkal, 2 millió 356 ezer főre bővült, foglalkoztatási rátájuk 73,6 százalékra nőtt. A 15-64 éves női foglalkoztatottak száma 3,0 százalékkal, 1 millió 989 ezer főre emelkedett, foglalkoztatási rátájuk 60,8 százalékra javult.

A 15-24 éves foglalkoztatottak létszáma 311 ezer fő volt, foglalkoztatási arányuk 29,1 százalékra nőtt. Az ún. legjobb munkavállalási korú (25-54 éves), valamint az idősebb (55-64 éves) foglalkoztatottak száma egyaránt emelkedett, előbbiek foglalkoztatási rátája 82,6 százalékra, utóbbiaké 50,6 százalékra.

A foglalkoztatás szintje a 15-64 évesek körében Közép-Dunántúl kivételével valamennyi régióban emelkedett, legjelentősebben Közép-Magyarországon. A foglalkoztatási ráta ugyanebben a régióban volt a legmagasabb (71,5 százalék), Észak-Magyarországon pedig a legalacsonyabb (62,1 százalék).

JÓL JÖNNE 2 MILLIÓ FORINT?

A koronavírus-járvány negatív gazdasági hatásainak csökkentése érdekében a kormány 2020. március 19-től - többek között - maximalizálta a fogyasztási hitelek teljes hiteldíj mutatóját (THM). Érdemes azonban körültekintően választani, mivel a kedvezményes személyi kölcsön kamata a legtöbb banknál 2021-től megváltozik, és az új, jellemzően magasabb kamatszint miatt megugrik a törlesztőrészlet is. Ha például 2 millió forintra lenne szükséged, akkor az egyik legjobb ajánlatot most a CIB Bank nyújtja, itt 60 hónapos futamidővel a kedvezményes időszakban 38414 forintos törlesztőre, míg 2021-től 40219 forintos törlesztőre számíthatsz. De nem marad el ettől a Raiffeisen Bank ajánlata sem, amely esetében, szintén 60 hónapos futamidő esetén, az 5,90 százalékos kedvezményes THM 7,96%-ra ugrik a THM-plafon megszűnése után. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum személyi kölcsön kalkulátorát. (x)

Még nincs hozzászólás - Legyél te az első!
Ezt olvastad már?
×

A címlapról ajánljuk


Feliratkozom a hírlevélre!

 

HRBLOGGER
legacykft
2020. 09. 18. 09:00
Következetesség a fejlesztésben

Alapelveihez, elgondolásaihoz hű, azoknak megfelelően viselkedő, azokkal összhangban kommunikáló...

hrbonbon
2020. 09. 17. 12:01
A vezetők felelőssége - a tervezés fontossága

Mégis megérkezett, amit szerettünk volna elkerülni! Még bőven benne voltunk az első hullámban...

perfekt
2020. 09. 16. 11:28
A számlaszintű adatszolgáltatás változásai 1.

A számlaszintű adatszolgáltatás szigorítása két lépcsőben valósul(t) meg, első lépésként...

ajovomunkahelye
2020. 09. 15. 08:35
A járvány meghozta a változást: a digitalizáció áll a középpontban

A járványhelyzet nemcsak a mindennapi életünket, de a munka világát is véglegesen megváltoztatta....

hrdoktor
2020. 09. 14. 06:30
A balkezesek tényleg kreatívabbak?

Még mindig keveset tudunk a balkezességről, pedig az emberek minimum 8-10 százalékának ez az ügyesebb...

coachco
2020. 09. 05. 12:47
A kertműveléstől a szabad gondolkodásig

Tegnap vehemens kertészkedésbe kezdtem, kiástam a három bokor krumplimat, gazoltam, leszedtem a paradicsomot...

vezetoi-coaching
2020. 08. 23. 17:00
Az új „normálok” és az antifragilitás...

Nézzünk 3 egymástól elég távoleső, nagyon különböző területeket érintő mintát, patternt...

NÉPSZERŰ
FRISS

Aldi

09.18-09.23
Országos

Auchan

09.18-09.23
Országos

Lidl

09.18-09.23
Országos

Spar

09.18-09.23
Országos

Interspar

09.18-09.23
Országos

Tesco

09.17-09.23
Országos

Tesco

Tanévkezdés
08.18-09.20
Országos

  Ajánlatunk

Portfolio HR Revolution 2020 Konferencia

Vörös riadó! A munkaerőpiac aktuális kérdései, kihívásai, és természetesen a lehetséges megoldások.

Sustainable World 2020 Konferencia

A jövő vállalata konferenciát, melyen a fenntarthatóságról, zöld finanszírozásról és befektetésekről, az energiatársaságok aktuális helyzetéről, és a zöld vállalatok kihívásairól, lehetőségeiről lesz szó.