Jelentős az elutasítottsága a minimálbér 2024-es emelésének - pontosabban annak a mértéke nem nyerte el mindenki tetszését.
Várhatóan jelentősen elmarad majd az éves infláció mértékétől az az ajánlat, amit a munkaadók készülnek letenni az asztalra a minimálbér kérdésében.
Már júliusban tárgyalhatnak arról, hogy év közben is emelkedjen a legkisebb megkereshető összeg.
Biztosan tárgyalóasztalhoz ül a héten a kormány, a munkaadók, illetve a munkavállalók képviselete, de hogy ez minimálbér-emelést is hoz-e magával, egyelőre nem tudni.
Mivel még mindig nem akar csökkenni a fogyasztói árindex, az egyik szakszervezeti vezető arra számít, hogy automatikusan minimálbér-emelés történik.
A jelentősen emelkedő bérminimum és a munkaerőhiány jövőre ismét komoly fizetésrendezést jelez.
A minimálbér és a garantált bérminimum emelésével több járadék maximális összege is emelkedik.
Az év elején eltörölték a megváltozott munkaképességű személyek ellátásaiban részesülőknek a minimálbér 150 százalékát kitevő kereseti korlátját, ami máris érezteti hatását a munkaerőpiacon: 2021 első negyedévében két és félszer annyi álláskereső megváltozott munkaképességű személy regisztrált, mint tavaly ilyenkor, és a sikeres elhelyezések száma is csaknem a duplájára emelkedett.
A GKI a múlt év végihez képest 0,6 százalékponttal, 4,3%-ra (4-4,5%-ra) emelte 2021. évi növekedési prognózisát.
Van egy örök kérdés, ami a legtöbb munkáltatót és munkavállalót foglalkoztatja: a jogszabályi és adózási környezet aktuális változásai tükrében hogyan növelhetők a nettó juttatások az azokhoz szükséges ráfordítások minimalizálása mellett? A következőkben Dr. Bákonyi László adójogi szakértő elemzi a béren kívüli juttatások, azon belül is a cafeteria-piac idei évre kirajzolódó trendjeit.
Rezsiköltségekre, eszközbeszerzésre kapnak súlyos pénzeket az otthonról dolgozók.
Fókuszban a családok - Hogyan alakulnak a születési adatok?
Egyre reálisabb a nagyobb emelés.
Általában a minimálbér kerül előtérbe az éves bérmegállapodások kapcsán, azonban a Prohuman becslése szerint Magyarországon jelenleg a garantált bérminimum nagyjából kétszer annyi ember pénztárcáját érintheti közvetlenül, mint a minimálbér.
Érdekességek a legkisebb adható munkabérről.
A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) nyilvántartása szerint 2019 decemberében a munkavállalóknak mindössze 1,1 százaléka dolgozott az elmúlt 4 hétben távmunkában, míg alkalmanként a dolgozók 1,8 százalékának nyílt erre lehetősége. A járvány hatására az arányok márciusban 3,4 és 4,1 százalékra nőttek, májusra együttes arányuk 17,2 százalékra nőtt. 2020 decemberében több mint 400 ezren dolgoztak otthonról.
Mikor változik a közalkalmazotti bértábla 2021 évében? Mutatjuk, mennyi lesz a közalkalmazottak fizetése 2021 során, melyek a közalkalmazotti bértábla 2021 összegei!
GYED extra kalkulátor 2021: a teljes GYED kalkulátor 2021 évére mutatja, mennyi pénzzel számoljunk! Mennyi szabadság jár GYED után kalkulátor program szerint, mennyi a GYOD?
CSED klakulátor 2021: a CSED 2021 kalkulátor megmondja, mennyi lesz a CSED összege. A CSED GYED kalkulátor működése a minimálbér 2021 változásait is számításba veszi!
Mi a GYED extra, mikor jár a GYED, mennyi a GYED összege? A GYED kalkulátor megmutatja, mennyi a GYED 2021 mértéke, mennyi a nagyszülői GYED és a diplomás GYED.
