2019. május 23. csütörtök Dezső

17 éve nem láttak ilyet az OTP-nél: mi változott a magyar munkahelyeken?


Több mint 16 százalékkal bővült 2018-ban az OTP Egészségpénztárhoz befolyt egyéni és munkáltatói befizetések összege az előző évhez képest. Ez azt jelenti, hogy a legnagyobb hazai egészségpénztár tagjai többet fordítottak egészségügyi öngondoskodásra, mint az elmúlt 17 évben bármikor. A kiemelkedő eredményben szerepet játszott, hogy az egyéni befizetések mellett a munkáltatói hozzájárulások összege is emelkedett.

Az OTP Egészségpénztár 2018-ban növelni tudta mind az egyéni, mind a munkáltatói befizetések számát, valamint összegét. Amíg tavaly összesen 9,4 milliárd forintnyi befizetés érkezett a legnagyobb hazai egészségpénztárhoz, addig idén ez az összeg már több mint 10,9 milliárd volt. Ez rekordnak számít a pénztár 17 éves fennállása során - közölték. Az eredmény elsősorban az egyéni befizetések bővülésének köszönhető. A tavalyi év során a pénztár tagjai 7 milliárd forintot fordítottak egészségügyi öngondoskodásra, ami 24 százalékos bővülés az egy évvel korábbi eredményekhez képest.  Az eredményben fontos szerepe volt a pénztár történetének legeredményesebb hónapjának, vagyis a tavaly decembernek, amikor több mint 1,6 milliárd forintot fizettek be a tagok.

A munkáltatói befizetések terén a 2017-es visszaesést követően ismét bővülés volt tapasztalható. A munkaadók összesen 3,84 milliárd forinttal támogatták dolgozóik egészséges életmódját. Ez három százalékos bővülés az egy évvel korábbi eredményekhez képest.

A munkáltatói befizetések 2017-es csökkenése után a múlt év ismét növekvő tendencia mutatkozott, a 3,84 milliárd forintos munkáltatói befizetés 3 százalékos növekedést eredményezett.

Az OTP Egészségpénztárnál mindig is fontos partnerünknek tartottuk a munkáltatókat az egészségügyi öngondoskodással kapcsolatos edukációban. Meggyőződésünk, hogy közös feladatunk felhívni a dolgozók figyelmét az egészséges élet fontosságára. Ezért nagy büszkeség számunkra, hogy a piaci trendekkel szemben, pénzárunknál nemhogy nem csökkent a munkáltatói befizetések összege, hanem egyenesen emelkedést láttunk. Ezen az úton szeretnénk tovább haladni azáltal, hogy elsők között tettük elérhetővé partnereink számára a célzott támogatások folyósítását

- számolt be az eredményekről Studniczky Ferenc, az OTP Egészségpénztár ügyvezető igazgatója.

Az összes befizetés mintegy kétharmada ugyanakkor az egyéni tagoktól érkezett az OTP Egészségpénztárhoz. Az egészségügyi öngondoskodás kényelmesebbé tételéért a pénztár létrehozott egy mobil applikációt, aminek segítségével a tagok bárhol, bármikor, azonnal feltölthetik egészségpénztári egyenlegüket. Emellett tavaly tavasszal a több mint 250 000 taggal rendelkező OTP Egészségpénztár stratégiai megállapodást kötött az éves szinten mintegy 220 000 beteget kiszolgáló Budai Egészségközponttal, abból a célból, hogy további több százezer hazai lakos számára tegyék elérhetővé az egészséges életmód feltételeit.

A folyamatos fejlesztéseinknek köszönhetően a hazai piac legsokoldalúbb online befizetési szolgáltatás palettáját tettük elérhetővé, amit egyre több pénztártagunk használ napi szinten. Igyekszünk a fogyasztói szokásokat és elvárásokat maximálisan kiszolgálni, ezért is döntöttünk úgy, hogy 2019-től a testreszabottság kerül a középpontba. Az OTP Egészségpénztár célja, hogy minden tagja számára az egyéni igényeknek megfelelő személyre szabott szolgáltatásokat nyújtson

- vizionálta az új irányokat Studniczky Ferenc.

Minősített partner szolgáltatóival és az elérhető szolgáltatás portfólióval az OTP Egészségpénztár arra törekszik, hogy minden egészségügyi problémában segítséget tudjon adni, útba tudjon igazítani, ezzel pedig megbízható orvos ajánló ismerőssé váljon a meglévő és a leendő tagok számára

Jól jönne 5 millió forint?

A Pénzcentrum kalkulátorával könnyedén megtalálhatod a legolcsóbb személyi kölcsönt. Íme, itt egy konkrét példa: 5 millió forintos hitelösszeget, és 72 hónapos futamidőt adtunk meg, ezen kívül bepipáltuk "250 000 Ft feletti havi nettó jövedelem", illetve a "Jövedelmem a kiválasztott bankba utalnám" opciókat. A törlesztőrészletek szerinti rangsor alapján az egyik legolcsóbb konstrukciót, havi 86 426 forintos törlesztővel a K&H Bank (THM 7,97 %) nyújtja; de nem sokkal marad el ettől a Budapest Bank (87 194 Ft/hó; THM 7,90%) ajánlata sem. Némileg lemaradva követi őket az CIB (87 368 Ft/hó; THM 8,17 %) ajánlata, de érdemes megnézni az Erste és az OTP Bank ajánlatát is. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum személyi kölcsön kalkulátorát. (x)

Még nincs hozzászólás - Legyél te az első!
Ezt olvastad már?
11
22
33
 Kedvelem az oldalt

A címlapról ajánljuk


Feliratkozom a hírlevélre!

 

NÉPSZERŰ
FRISS